【契約社員】レバテック/各事業部/渋谷/管理/事務

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容

サマリー

Webメディアを軸に、IT・医療・その他新規分野へ事業展開を行い、
創業から15年で年商449億円超という急成長を遂げたベンチャー企業です。
IT・web特化型マッチングサービス『レバテック』、
看護師人材紹介『看護のお仕事』、
第二新卒向け人材紹介『ハタラクティブ』等、
HR領域に強みがありますが、エンジニア向けQAサイト『テラテイル』等、
業界1位のメディアも多数保有しています。

主力製品・サービス

2020年8月28日現在
【従業員数:1,125名】

1)人材事業
①レバテック事業
創業事業。IT・Webエンジニア/クリエイター向け転職支援サービス「レバテック( https://levtech.jp/ )」
②メディカル事業
看護師の転職支援サービス「看護のお仕事( http://kango-oshigoto.jp/ )」
③ヒューマンキャピタル事業
・20代の未経験からの正社員就職支援サービス「ハタラクティブ( https://hataractive.jp/ )」
・アパレル・ファッション業界の転職支援サービス「FASSIONE ( https://fassione.com/ )」

2)メディア事業
①HRマーケティング事業
成果報酬型アルバイト求人サイト「バイトーク( https://baitalk.jp/ )」
②テクノロジーメディアラボ事業
エンジニア特化型のQ&Aサイト「teratail( https://teratail.com/ )」
③新卒事業
2016年6月スタート。新卒就活支援サービス「career ticket( https://careerticket.jp/ )」

収益モデル

人材事業のうち、レバテック事業・メディカル事業の売上が8割を占めています。

主要顧客

楽天株式会社、株式会社リクルートホールディングス、株式会社ディー・エヌ・エー、
株式会社サイバーエージェント、株式会社ミクシィ、株式会社ドワンゴ、
株式会社サイバード、株式会社ドリコム、チームラボ株式会社、株式会社セガ、
キヤノンソフト情報システム株式会社、NECソフト株式会社、株式会社ネオキャリア、
アチーブメント株式会社、株式会社電通リサーチ、株式会社インテリジェンス、
株式会社キャリアデザインセンター(他大手SI等多数)

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 一般事務・営業事務
    • 一般事務
    • 営業事務
    • カスタマーサポート
    • その他事務職
    • その他
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細 ▼レバテックについて
フリーランス・派遣・就転職を支援する、ITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。

1) カスタマーサクセス推進部
レバテック各サービスの顧客体験最大化や、収益拡大をミッションに置く部署です。複数存在するレバテックのサービスを正しくご利用いただくための支援等、継続的な関係性を築き、ビジネスを人材という側面からクライアントを成功に導くための取り組みをしています。

2) 事業推進部
レバテック内の「法務、労務、経理、労務、総務」など間接部門を横断した一次窓口として、問い合わせ対応や契約の承認・契約書や請求書の作成などを行う部署です。部内外を問わず複数の関係者と共に、管理業務を迅速かつ正確に行いレバテック事業の架け橋の役割を担っています。

3) ITリクルーティング事業部
ITエンジニア育成から就活支援、転職支援まで一貫してサービスの提供を行っている部署です。「レバテックキャリア」「レバテックルーキー」「レバテックカレッジ」の3つのサービスブランドを運営しています。

▼所属会社名
レバレジーズオフィスサポート株式会社
(上記に所属し、レバテック株式会社の業務を依頼する形となります)

▼参照記事
「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー、女性部門/若手部門で2022年1位を受賞
https://melev.leverages.jp/entry/2022/02/16/132048

仕事内容 レバレジーズは2005年に創業以来、黒字経営を継続し2021年度は年商649億を突破しました。「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー、2022年度「働きがいのある会社」女性部門、若手部門では1位を受賞しており、成長を続けています。

▼業務内容
※複数ポジションがあり、御希望と適正を鑑みて配属先を決定いたします。
1) カスタマーサクセス推進部
2) 事業推進部
3) ITリクルーティング事業部

◎詳細
1) カスタマーサクセス推進部
共通業務の他、配属先チームによりabcのいずれかの業務をお願いいたします。
┗共通:チームのタスク管理等マネジメント業務
┗a:求職者の応募対応や問いあわせ対応
┗b: 企業とのアポイント設定対応
┗c: IT人材にスカウトメッセージの送付対応

2) 事業推進部
配属先チームによりabのいずれかの業務をお願いいたします。
┗a:契約関連の社内問い合わせ対応や、フロー改善。(事務経験者向け)
┗b:ご契約書の内容確認や、定例の事務処理等。(事務未経験者向け)

3) ITリクルーティング事業部
┗企業側、求職者側との面談日程調整。
┗ゆくゆくはパート社員のマネジメントをご依頼したいです。

◎当ポジションの魅力
・業界最大手レバテックにて、未経験の方でもITの専門的な知識を身につけることができます。
・20代の若手が多数活躍してる環境です。
・事務未経験からのスタートも可能ですし、ご経験者様のさらなるスキルアップも可能です◎
・ご入社後1年以内での正社員登用実績もございます。

募集背景 【採用人数:7名】組織体制強化のための増員

必須・歓迎要件

必須要件 ※事務職未経験可
歓迎/尚可 以下いずれか1つでも該当する方は歓迎です。
・営業事務のサポート経験もしくは、それに準ずるオフィスソフトの使用経験
・人材サービスの営業アシスタント経験
・マネジメントやリーダー等の経験

【求める人物像】
・責任感が強い方
・人をサポートすることが好きな方
・自分で考えて行動できる方
・マルチタスクをスピーディーに且つ正確に対応できる方
・気持ちの良いコミュニケーションが取れる方

勤務地

勤務地
  • 東京都
勤務地住所 【渋谷スクランブルスクエア 本社】 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F/25F
喫煙環境 その他

事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度あり

待遇・給与・福利厚生

雇用形態
  • 契約社員

契約期間:54ヶ月

契約期間に関する補足事項:

契約社員の最長更新期間
4年6ヶ月
■契約更新タイミング
3ヶ月もしくは6ヶ月での更新が可能で、ほとんどの場合、3ヶ月更新でご案内させていただいております。
昇給可能タイミングが更新時期に準じており、昇給機会を増やす目的です。
※初回更新はご入社から3ヶ月を目安にしており、ご入社から2~4ヶ月目に該当するQの末月としております。

試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項 ・契約更新:3ヶ月単位(クオーター切り替えのタイミングでの更新となります)
就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
時間外労働 有り

月平均10時間程度
入社時想定年収 276 万円〜320 万円
賃金制度 (記入なし)
裁量労働制固定残業代制 (記入なし)
待遇条件・昇給賞与 ▼想定月収
23万円~
※ご面接時の評価やご経歴により、上振れての打診もございます。

▼備考
固定残業代:月20時間分/30,902円を含み支給
※給与支給額により変動、超過分別途支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません

■昇給 :有(契約更新時の評価に準ずる)
■賞与 :無
■退職金:無

【就業時間詳細】
配属先により異なります。
1) 2) 9:00~18:00
3)  9:30~18:30

■所定労働時間8時間/休憩1時間
■フレックスタイム制:無

福利厚生 ■交通費支給(同社規定による)
■各種社会保険完備
■正社員登用制度あり
■電子レンジ・給湯器・自販機完備
■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)
・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
・禁煙サポート制度あり
■レバカフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実
※白米食べ放題については感染症対策のため一時的に休止しております
休日休暇 ■年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
■有給休暇
※入社半年経過後10日~最高40日付与
※労働基準法に基づき年間1日~2日付与日数は増えます
■産前・産後休暇
■育児休暇

選考プロセス

選考プロセス 1次面接

適性検査

最終面接

内定
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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