【人事/スタッフ】 100%出資子会社◆平均残業20時間◆フレックスタイム制導入

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容

サマリー

当社は100%連結子会社。
購買支援サイトのファイナンス領域を担い、
お客様に「今と未来の安心」をお届けしています。

◆「保険」を展開
損害保険及び生命保険の募集代理・媒介である
「保険」を展開する当社。
60社以上の多様な保険商品を取りそろえることで、
個々のお客様のライフプランやリスクに寄り添った
ご提案が可能に。
多角的な視点での比較検討が可能になったことで
安心感を持って商品を選べるとご好評いただいております。

◆順調な事業成長
条件に合った保険商品の比較から申し込みまでを
オンラインで完結させるビジネスモデルを進める当社。
時勢的にもオンラインで完結できる保険契約の
需要は高まり、2021年も増収となりました。

◆様々なチャネルに対応
当社ではWEB・チャット・電話・対面など様々なチャネルに対応。
また「保険」では、より比較・検討がしやすく、
複雑な保険をわかりやすくするコンテンツを発信。
たゆまず進化を続けることで、
お客様の多様なニーズにお応えするとともに、
サービスの価値を高めております。

◆グループだからこそ
主力サービスをはじめ、多数の新興メディアを展開するグループ。
グループの豊富なサイト運営ノウハウを活用した
WEB展開への特化は、当社の強みとなっております。
今後もお客様ご自身のニーズに合った保険商品を提供する、
利便性の高いサービスを構築して参ります。

主力製品・サービス

◆事業内容
損害保険及び生命保険の募集代理・媒介
生命保険、火災保険等の様々な保険商品を取り扱っております。

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 人事
  • 総務
配属部署 人事総務部
配属部署詳細 【組織構成】
人事総務部:部長(男性)、マネージャー(男性)、メンバー4名(男性:1名、女性:3名)
仕事内容 【業務内容】
・新卒採用(エージェントとの折衝、説明会実施など)
・中途採用(エージェントとの折衝、面接設定など)
・労務管理(※給与計算や社会保険手続き等は親会社に委託しております)
・教育/育成(新入社員のフォローアップなど)
・その他人事に関わる業務全般※まずは、ご経験がある業務からお任せいたします。
募集背景 業容拡大に伴う増員募集

必須・歓迎要件

必須要件 【必須条件】
・人事実務経験 2年以上
※人事業務を幅広く経験されている方
・PCスキル(Excel、Word、Power Point等)、PCリテラシーの高い方
歓迎/尚可 【求める人物像】
・周囲と協力して仕事が進められる協調性の高い方
・積極的に自ら考え情報発信できる成長意欲の高い方
・フットワークが軽い方

勤務地

勤務地
  • 東京都
勤務地住所 〒105-0004 東京都港区新橋2-6-2 新橋アイマークビル9F
【アクセス】
「新橋駅」徒歩1分(JR山手線・JR京浜東北線・東京メトロ 銀座線・都営浅草線)
「内幸町駅」徒歩3分(都営三田線)
喫煙環境 原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

待遇・給与・福利厚生

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項 試用期間中の待遇等の変更はありません
就業時間 10:30〜19:30
休憩時間 (記入なし)
時間外労働 有り

月平均20時間程度
入社時想定年収 400 万円〜500 万円
賃金制度 完全月給制
月給 301,160円〜371,640円
裁量労働制固定残業代制 どちらでもない
待遇条件・昇給賞与 ◆勤務時間補足
フレックス制
※コアタイム 10:30~15:30
※基本就業時間 10:30~19:30
※平均残業時間:20時間/月◆給与補足
・月給 301,160 円 – 371,640円
※定額残業手当20時間分含む
41,160円~50,640円
※20時間を超える時間外労働についての残業手当は追加で支給
※給与額はご経験・スキルを考慮して決定します
・年収例
400~500万円(定額残業20時間分+賞与含む)

■通勤手当(出社日数に応じ実費支給)
■在宅勤務手当:5,000円/月
■賞与実績(年2回/6月・12月)■昇給あり
■ご経験・スキルを考慮して決定します

福利厚生 ■401K確定拠出金制度(会社負担拠出あり)
■育児休業短時間勤務制度(子が学校就学まで利用可能)
■介護休業短時間勤務制度
■慶弔金制度
■永年勤続表彰制度(表彰金・休暇)
■団体生命保険
■社内懇親会補助
■資格取得奨励金
■技能手当
■書籍購入支援制度
■EAPカウンセリングプログラム
■ウォーター/コーヒーサーバー(無料)
■セルフ型ドリンク&フード販売(一部会社負担有)
■インフルエンザ予防接種(無料)
■グループ従業員持株会制度
■グループ部活動補助
■グループ忘年会
休日休暇 《年間休日120日以上》
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇
■有給休暇(入社日より規定付与)
■永年勤続休暇
■慶弔休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■ボランティア休暇
■産休育休取得実績あり

選考プロセス

選考プロセス 書類選考

1次面接

SPI(ご自宅にて受験)

最終面接

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