【オープンポジション】■住宅手当あり■産休/育休取得実績あり■EC事業成長に貢献していただける方を大募集■累計200万枚の販売実績を誇るナイトブラメーカー

セールス・営業

企業情報

事業内容

サマリー

<当社について>
多角的な事業展開を行うグループの中で売上、人員共に最も大きい、グループの中核を担う事業子会社です。
バストケア商品を中心とした通販事業として急成長し、2020年度、年商67憶円・社員数50名の規模で展開しております。
『理想の姿を叶える』を経営理念とし、自社オリジナル商品企画開発・制作・お客様応対・ブランディングを強みとし、2022年4月には主力商材であるナイトブラでマーケットシェアトップクラスに位置しています!

◎D2C事業ならではの強み
EC事業として、WEB領域ならではのスケール感や、反響、売上のインパクト、販売の売り上げスピードなど※おうちブラNmerryは販売初月に2万
枚を記録!!※広告費は2022年現在で36億(月3億程度)
◎プロダクトの強み
弊社の想いとして、本来の美しさと自信を引き出すために、一緒に考え、一緒に前へ進む伴走者でありたいと考えております。
伴走者であるために、商品の企画・開発段階から1商品に対して永続的なブランドにしていくことを考えております。

<グループについて>
「チャンスなら、まだある」
2021年10月から創業16年目を迎えるグループ会社。
4つの事業領域(通販、エンタメ、ファイナンシャル、へルスケア)・9つの子会社にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。

創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたこと。
それは【チャンスなら、まだある】というフィロソフィーです。
そしてこれからも、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。

グループは、事業の数=チャンスの数と捉え、常に次のステージをつくり続けるべく、新規事業に挑戦します。
現在、4事業領域を展開しています。

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細 (記入なし)
仕事内容 これまでのご経験・スキルを活かして当社のEC事業成長に貢献していただける方をオープンポジションとして募集します。

どの職種にエントリーしたらよいかわからない方や、現在採用していないポジションにおいて専門知識やスキル・経験を活かせるとお考えの方は、こちらからエントリーください。

・未経験だけど、EC事業でキャリアアップしたい!
・女性のお悩みに寄り添い、解決するお手伝いがしたい!
・バックエンドから当たり前にお客様に届くため、社内インフラを支えたい!

ご応募頂いた場合、ご経歴やご志向など踏まえ、社内で幅広くポジションを検討させていただきます!!

募集背景 事業拡大に伴う増員

これまでのご経験・スキルを活かして当社のEC事業成長に貢献していただける方をオープンポジションとして募集します。

【当社について】
グループの中核を担う事業子会社で、バストケア商品を中心とした通販事業として急成長中です。
『理想の姿を叶える』を経営理念とし、自社オリジナル商品企画開発・制作・お客様応対・ブランディングを強みとしています。
EC・通販事業で扱うのはすべてお客様のお悩みを解決していけるような、自社企画のオリジナル商品です!

2022年4月には主力商材であるナイトブラでマーケットシェア利用率1位を獲得!
2022年度、売上83憶円規模で展開している、EC・通販事業会社です!

【ミッション、ビジョン】
当社では20期までに売上高200億円、メンバー数200人10ブランド(子会社3社)をグループ展開し、「お客様の理想の姿を叶え、チャンスならまだある社会」を目指し、EC産業を代表する、グループを実現していきます!

■~誇りを持てる商材~ こんな商品があります

・鈴木奈々さんを起用している、小胸さん用のナイトブラ
・渡辺直美さんプロデュース、大きい胸でもOK おうちブラ
・2022年モンドセレクション 最高金賞受賞!デリケートゾーンのお悩み解決! インティメントブランド
その時々のトレンドや、お客様のニーズに基づき新ブランドを続々立ち上げ!

必須・歓迎要件

必須要件 ・グループフィロソフィー「チャンスならまだある」(理念)に共感していただける方
・当社理念「理想の姿を叶える」に共感し、一緒に働きたいと思っていただける方!
・しくじりや失敗の経験から、それを糧に挑戦したいことがある方
歓迎/尚可 ・EC事業での経験※ECの仕組みが分かる方
・美容、健康、コスメなどの知見

【求める人物像】
・『チャンスなら、まだある』という弊社のフィロソフィーに共感している方
https://c-nextage.com/newgrads/
・お客様に寄り添い、お悩みの解決に貢献したい方
・チームワークを大切にしている方

勤務地

勤務地
勤務地住所 東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル5階
各線「高田馬場駅」より徒歩3分
喫煙環境 (記入なし)

待遇・給与・福利厚生

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項 試用期間中の条件変更はございません。
就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
時間外労働 有り

月平均30時間程度
入社時想定年収 350 万円〜525 万円
賃金制度 完全月給制
月給 250,000円〜350,000円
裁量労働制固定残業代制 固定残業代制

基本給
209,100円〜292,800円
固定残業代
40,900円〜57,200円
固定残業時間
25時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与 【給与補足】
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

昇給 年2回(7月・12月)※弊社規程に基づく
賞与 年2回 ※2021年度実績
(7月、12月 個人・会社の業績に応じて支給)

福利厚生 ・社会保険完備
・交通費支給有り(限度額:月2万円)
※バス利用の場合は直線距離2km以上で支給対象になります。
・家族・扶養手当(配偶者:1万円、子1人:5000円/月)
住宅手当(2万円/月)(条件:高田馬場より半径5km以内)
・健康診断
・人間ドック
・婦人科健診
・インフルエンザ予防接種
・社外研修・セミナー費用全額負担(要審査)
・食事会(達成会・歓迎会・誕生日会など)
・各種イベント有り(お花見、忘年会、スポーツイベントなど)
・社員旅行(年1回)
・育児短時間勤務
・育児支援制度有り
休日休暇 完全週休2日制(土・日)
・祝日
・GW
・夏季休暇(5日)
・年末年始休暇(9日)
・有給休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
※産休・育休取得実績あり
・慶弔休暇
・特別休暇
・プレミアムホリデー

選考プロセス

選考プロセス 書類選考※場合によっては適性検査を入れる場合もあります。

1次面接(担当:人事 面接:リモート)

※2次面接当日までに2種類の適性検査実施
2次面接+朝礼参加(担当:現場責任者 課長+主任 面接:リモートorリアル)

最終面接(担当:代表 面接:リアル)

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