【SPC管理】柔軟な働き方で、ファンド管理のプロフェッショナルを目指しませんか?時差出勤・在宅OK、年間休日125日以上!

• 金融専門職

代表1名(40代男性)
副代表1名(40代男性)
マネージャー5名(20～40代男性)
エキスパート3名(30～40代男性)
チームリーダー3名(20～30代男性1名、女性2名)
スタッフ19名
パート20名

【会社概要】
私たちは渋谷と銀座にオフィスを構える税理士法人です。
渋谷オフィスはIPOやM&Aによるバイアウトを検討しているベンチャー企業、銀座はヘルスケア領域のクライアントに注力して会計・税務サービスを提供しております。
また弁護士法人・社労士事務所もグループ内に設立されており、ベンチャー企業に必要なサービスをワンストップサービスで提供できる点が当グループの最大の特徴になります。
　
【業務内容】
投資ファンド(SPC)のアカウンティングおよびアドミニストレーション業務を、メイン担当としてご対応いただきます。
会計・税務から支払管理まで幅広い知識が身に付きます。
　
＼入社後は…/
まずはできることからお任せいたします!
未経験の分野については、経験豊富な先輩が丁寧にサポートいたしますのでご安心ください。
ご経験に応じて、5～10社程度の担当をお任せします。
　
<具体的には・・・>
・クライアントとの折衝・定期的なコミュニケーション
・会計・税務処理(記帳、チェック、レポート作成など)
・税務申告書等の作成補助、各種レビュー業務
・支払・捺印等のアドミ業務および期日管理
・ファンド組成時の運営スキームや管理体制に関するアドバイス
　
＼　ポイント　/
★大手証券会社出身の豊富な実績と経験を持つマネージャーから直接学べるため、スキルを磨ける絶好のチャンスです。
★会計・税務とアドミ業務の両面を経験し、ゼネラリストとしてのキャリアを形成することが可能です。
将来的には、いずれかの分野でのスペシャリストを目指すことも、クライアントに対して包括的なアドバイスを行う立場に進むことも可能です。
風土として年齢関係なく、実力次第で報酬アップや役職につく事が可能ですので、現職にて給与面やキャリアステップに不満を覚えられている方は是非ご応募をお待ちしています。
(1年で150万円以上の昇給の実績もあり)
　
【働き方】
・リモートを週2回実施しております。
・時差出勤制度・服装自由など非常に自由度と裁量が高く、「自主・自立・自治」を重視する職場です。

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

案件増加に伴い、渋谷オフィスの「ファンドアドミニストレーション部門」にて新たな仲間を募集いたします!
ファンド・証券化業務に豊富な実績を持ち、実務をリードしてきた経験豊富なマネージャーのもとで、実践的に学べる環境です!

・資格:日商簿記3級以上
・キャリア:SPCの会計・税務、またはアドミニストレーションに関する実務経験(年数不問)
・クライアントとの円滑なコミュニケーション・関係構築ができる方

・会計事務所・金融機関・信託会社等での実務経験
・正確性とスピードを重視した業務遂行ができる方
・ファンド業界における専門性を身につけたい方