ライブ配信スタッフ

• ディレクター
  • 番組・CM・映像
• 制作進行管理
  • 番組・CM・映像

◆「オンラインセミナー」とは
インターネットを利用してWeb上で行うセミナーや講演会、研修会のことです。実地開催型のセミナーとは異なり、広いエリアに向けて情報を発信できるため、大手医療・製薬メーカーや人材系、金融系、文教、製造業など、様々な業界で活用が広がっています。
特に現在では、医療・製薬業界のお客様が多く、日々オペレーションを担っています。

【本ポジションの魅力】
＜配信成功の達成感＞
現在、難易度の高い案件も増えているため、配信当日までにプロジェクトメンバーと何度も話し合い、かたちにしていき、配信を滞りなく遂行します。メンバーと切磋琢磨し合いながら、配信を成功に導けたときの達成感は、なにものにも代えがたいほどです。
＜社会を動かす瞬間に携わる＞
全国知事会のインターネット中継や、大企業の株主総会など、社会に対してインパクトの大きな配信を担当することも多いです。その瞬間に携わる経験はとても貴重であり、「Evenな社会」を創りあげている実感がわきます。
＜最先端の技術を用いる＞
IT業界のなかでも特にクリエイティブな領域に携わっているため、最先端のIT技術などの情報に敏感でいることが重要です。当社ではお客様の課題解決、ニーズ対応のために海外の製品も多く取り入れています。特に当社ツールでは、CGを駆使したような合成配信が可能であり、ARやVRのような空間を演出することができます。このような配信技術を幅広く組み合わせながらお客様の案件に携わることができるのも、当社のライブ配信スタッフの魅力です。

【キャリアステップ】
＜テクニカルスキルの向上＞
入社後は先輩社員による研修を受けていただきます。その後はオンラインセミナー会場へ赴き、OJTを通じて本番のオペレーションを習得いただきます。ベテランの先輩社員からフォローを受けながら１つずつスキルを高めていただけます。
＜組織マネジメント＞
部署全体の業務フロー管理・改善や、新スタジオの構築、他メンバーへの教育など、チーム・グループのマネジメント業務にステップアップしていくことも可能です。現在は50名程度の組織ですので、複数チームに分かれ業務をすすめています。ご希望と会社の状況を踏まえ、チームリーダーやグループマネージャーに役職をあげていくことも目指せます。

★キャリアドック
個人のキャリアプランに合わせて一つの業務・分野だけにこだわらず、幅広く業務や役割へのチャレンジをサポートするべく、キャリア制度””The GOLD””を制定し、年に1度上長とキャリアプランのサポートや見直し、すり合わせを行っています。

【求める人物像】
・誰に対してもコミュニケーションを取ることに抵抗がない方
・チームで目標に向かって達成することにやりがいを感じる方
・顧客の喜びや満足感を、自身のやりがいや喜びに出来る方
・新しい技術や経験に対して、貪欲に学びをする意欲がある方、またそれを周りに共有していける方
・向上心のある方

★ピープル・サクセス ポリシー
これまで当社が育んできた文化とこの先の未来を見つめて、今ここに集う社員と、これから参画いただく皆様への共通の約束事として採用や人財開発、そして人事制度の基本方針をまとめたものです。現時点ですべて完璧である必要はございません。この考えに共感いただける方と一緒に働きたいと考えています。

• 東京都

• 大阪府

・大阪営業所
大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21階
＜アクセス＞
地下鉄四つ橋線「西梅田駅」から徒歩2分　地下街（ドーチカ）直結
JR東西線「北新地駅」から徒歩3分／阪神「梅田駅」から徒歩5分／JR「大阪駅」から徒歩8分

屋内全面禁煙

• 正社員

基本給改定：年2回（3・9月 ※直近半期の人事考課を元に決定）、業績連動賞与制度あり、通勤手当：規程により実費全額支給（上限月額3万円）

＊コアレスフレックスタイム制度、Web会議を活用したテレワーク勤務制度など、当社独自の勤務制度あり

■その他
・同社システムを活用したテレワーク制度
・私服通勤可（業務によりスーツ着用）
・全社表彰制度（四半期、半期、年間）
など

※一部、試用期間中は対象外。詳細は同社規程による。