【営業職】ケーブルテレビ商品の営業

セールス・営業

企業情報

事業内容

サマリー

1.人材派遣事業(派 13-302899)
2.人材紹介事業(13-ユ-302430)
3.アウトソーシング事業
4.求人広告代理事業
5.福祉介護事業
6.プロモーション事業

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細 (記入なし)
仕事内容 ■仕事内容
一戸建、集合住宅などにお住まいのお客様にケーブルテレビの商品(テレビ番組や、インターネットなど)のご案内を行っていただきます。
一人暮らしの方やファミリー層、老後を楽しむシニア層といったお客様にキャンペーンチラシを投函後、お客様宅のインターネット環境をヒアリングして、アニメやスポーツなどのテレビ番組や、それに付随するインターネットサービスのご案内・ご提案を行う仕事です。
弊社に入社いただく方は9割未経験の方のため、研修なども充実しています。
実際に現在活躍中の先輩たちの多くが未経験からスタートしています!
インセンティブ還元率は業界トップクラス。成約数がダイレクトに収入に反映されますので、頑張りがいがあります。成約しやすい商材の強みもポイントです!
研修が丁寧にあるため、未経験からでも安心して高収入を得られるチャンスがあります。
【残業少なめ/有休消化率100%】代表の「社員第⼀の会社にしたい」を形にしています。

◆◆万全なサポート体制
⼊社後は先輩スタッフがしっかりフォローいたしますので、ご安⼼ください。
また、スキルアップやキャリアアップの⽀援制度も充実していますので、将来を⾒据えた働き⽅が実現できます。

◆◆働きやすい環境
1日のうち、オフィスにいることはあまりありません。
1人でクルマ移動していることが多く、スケジュールも自分で立てられます。
18時以降のアポイントも無いので、時間に追われるストレスもなく働けます。

◆◆20〜30代が活躍中!同期と⼀緒にスタートできるのは今がチャンス!
◇◇【⼈柄重視の採⽤】書類だけではなかなか⾒えてこない⼈物⾯を重視
できるだけ多くの⽅と⾯接にてお会いしたいと考えています。
◇◇経験やスキルは不問
「営業スキルに⾃信がない…」「初めての転職で不安…」と思われている⽅も、ぜひご応募ください。
未経験スタートの割合が⾼いことは当社の⼤きな特徴です。必要なスキルは⼊社後に⾝につけることができますので、ご安⼼ください。

募集背景 【募集枠:1名】

必須・歓迎要件

必須要件 必須最低学歴‘’高校卒‘’

正社員経験年数‘’制限なし‘’ / 運転免許要否‘’要(AT限定可)‘’
完全未経験・第⼆新卒歓迎・社会⼈デビュー歓迎

※20〜30代が活躍しています。※経歴は問いません。

歓迎/尚可 (記入なし)

勤務地

勤務地
勤務地住所 ■勤務地
①【関東】
東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城(土浦)・群馬(高崎)

②【関西】
大阪・兵庫・和歌山

③【地方】
北海道(札幌)・福岡

喫煙環境 (記入なし)

待遇・給与・福利厚生

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項 (記入なし)
就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
時間外労働 有り

月平均10時間程度
入社時想定年収 400 万円〜800 万円
賃金制度 (記入なし)
裁量労働制固定残業代制 (記入なし)
待遇条件・昇給賞与 月給 200,000 円 –
【関東】月給: 235,000円~+業績インセンティブ+時間外勤務手当
【関西】月給: 222,000円~+業績インセンティブ+時間外勤務手当
【地方】月給: 200,000円~+業績インセンティブ+時間外勤務手当

※試用期間中は【関東】219,000円【関西】207,000円
地方は待遇に違いなし/詳細は追加項目に記入

①【関東】
■給与条件
・月給: 219,000円~業績インセンティブ+時間外勤務手当
・基本給:175,000円
(モデル給与例)入社2年/26歳:580万円  入社6年/32歳:860万円
・昇給:あり
・賞与:あり(※配属先によって異なります)

■給与補足
配属前:200,000円の日割り
配属後6か月:219,000円+業績インセンティブ+時間外勤務手当+交通費最大30,000円
配属後7か月~:235,000円+業績インセンティブ+時間外勤務手当+交通費最大30,000円
配属4年目~:284,000円+業績インセンティブ+時間外勤務手当+交通費最大30,000円

②【関西】
■給与条件
・月給: 207,000円~+業績インセンティブ+時間外勤務手当
・基本給:175,000円
(モデル給与例)入社2年/26歳:580万円  入社6年/32歳:860万円
・昇給:あり
・賞与:あり(※配属先によって異なります)

■給与補足
配属前:200,000円の日割り
配属後6か月:207,000円+業績インセンティブ+時間外勤務手当+交通費最大30,000円
配属後7か月~:222,000円+業績インセンティブ+時間外勤務手当+交通費最大30,000円
配属4年目~:269,000円+業績インセンティブ+時間外勤務手当+交通費最大30,000円

③【地方(北海道・福岡)】
■給与条件
・月給: 200,000円~+業績インセンティブ+時間外勤務手当
・基本給:175,000円
(モデル給与例)入社2年/26歳:580万円  入社6年/32歳:860万円
・昇給:あり
・賞与:あり(※配属先によって異なります)

■給与補足
配属前:200,000円の日割り
配属後:200,000円+業績インセンティブ+時間外勤務手当+交通費最大30,000円
配属4年目~:230,000円(北海道のみ229,000円)+業績インセンティブ+時間外勤務手当+交通費最大30,000円

【年収範囲】
400万円~800万円以上

福利厚生 ・健康保険 ・厚⽣年⾦ ・雇⽤保険 ・労災保険
・時間外⼿当 ・通勤⼿当(最⼤⽉3万円)
・健康診断(全額会社負担) ・福利厚⽣倶楽部制度(提携施設の優待割引等)
・引越し交付⾦制度(規定有) ・結婚出産お祝⾦制度 ・クリスマスプレゼント(規定有)
・キャリアアップ⽀援制度 ・ジョブローテーション制度 ・創⽴記念パーティー
・表彰制度 ・各種イベント(BBQ、⼥⼦会、達成会等)・リフレッシュ休暇制度
休日休暇 完全週休2日制(火・水)
・有給休暇
・慶弔休暇
・夏季休暇、冬季休暇
・産前産後休暇
★年間休日数:115~125日(年間休日105~115日+有給10日間)
・学校行事強制参加休暇(お子様の運動会や授業参加など)

選考プロセス

選考プロセス 書類選考

1次面接

2次面接

最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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