【東京】労務

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容

サマリー

単品リピート通販(サブスクリプションコマース)業界に特化したインターネットマーケティング事業を展開しています。業界の中でも化粧品通販、健康食品通販企業をメインにマーケティング支援を行い、国内トップクラスの実績を誇っています。
徹底した顧客志向で営業1人あたりの顧客担当社数は1~3社、その上で売上実績は右肩上がりであり2019年-2020年度実績にて100億円を突破いたしました。

組織としては、理念経営を謳っており、それに基づいた事業典型、社員教育研修、採用活動を行っています。
https://one-star.jp/philosophy/

主力製品・サービス

・業界特化型インターネット広告代理事業

単品リピート通販企業(サブスクリプションコマース)を中心にデジタルマーケティング支援事業を行っています。
健康食品や通販化粧品、通信教材などを中心に、延べ70社を超えるプロモーション支援を行っており、Yahoo!・LINEをはじめ、業界内では国内トップクラスの実績を作り出しています。
また米国進出も支援しており、国内で培ったダイレクトマーケティングのノウハウを現地向けにカスタマイズさせ、事業計画、物流、WEBプロモーションをワンストップで支援しています。

■オリジナルプロダクト
Form Tailorはワンスターがこれまでのマーケティング支援で得たノウハウや経験を元に開発したフォーム作成サービスです。
各企業に適したフォームを作成し、CPA(顧客獲得単価)低下に貢献します。
https://www.form-tailor.com/

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
配属部署 経営管理本部 労務チーム
配属部署詳細 本部全体としては、正社員3名(本部長1名、労務1名、経理・財務1名)
アシスタントスタッフ1名の合計4名のチーム
仕事内容 労務管理業務全般をお任せします。
※200名程度の従業員の労務管理全般をご担当いただきます。

<具体的な業務内容>
・入退社手続き:入社前の受入準備、当日の研修対応
・勤怠管理:勤怠確認・締め作業・残業アラートの配信等
・給与計算:システムへの情報登録、勤怠計算、給与振込、住民税の年度更新等
・労務関連年次業務:社保・育休手続き、健康診断、年末調整等
・安全衛生関連業務:健康診断手配、産業医面談対応、ストレスチェック等
・就業規則の改定及び管理
・社内窓口対応

【利用システム】
Chatwork/teamspirit/smartHR/奉行クラウド/GSuite

まずはメンバーからのスタートになりますが、ベンチャーならではのスピード感で業務領域をどんどん広げていくことができます。「将来的には、労務部門の責任者として経営サポートに携わっていきたい」という想いのある方、ぜひエントリー下さい。

募集背景 【募集枠:1名】

必須・歓迎要件

必須要件 ・労務担当としてキャリアアップしていきたいという熱意のある方
歓迎/尚可 ・上記の具体的な業務内容に記載している労務管理業務の経験
・各種ツールやローデータの取り扱いに抵抗感のない方
①Google Apps ScriptやRPA(Coopel)を活用した業務の自動化にも取り組んでいただきます。
②勤怠管理、給与計算は、システムから抽出したローデータの加工や取り込みなどの作業が複数発生します。

【求める人物像】
・企業理念に共感・体現いただける方
《Be STAR》
信頼を第一に、新しい価値をもって顧客を創造し、
顧客に貢献することによりかかわるすべての人が幸せになる。
皆が星(Star=幸せ)になる(Be)ために明文化されたものであることを示しています。
・素直さを持っている方
・自走力を持ち、周囲を巻き込みながら業務を前に進めていくことが出来る方

勤務地

勤務地
勤務地住所 東京本社/東京都品川区西五反田1-31-1 日本生命五反田ビル4階

<アクセス>
・JR山手線「五反田駅」より徒歩5分
・東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩5分

喫煙環境 その他

屋内に喫煙可能室設置

待遇・給与・福利厚生

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項 (記入なし)
就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
時間外労働 有り
入社時想定年収 400 万円〜550 万円
賃金制度 (記入なし)
裁量労働制固定残業代制 (記入なし)
待遇条件・昇給賞与 想定年収:400万円~550万円(入社時)
⽉給:27万円~
上記には、固定残業代(40時間分:6万5,000円~)含みます。
時間超過分については別途⽀給いたします。

昇給:年2回、賞与:年4回(3・6・9・12月)

福利厚生 社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険あり、時間外手当、出産祝金(本人または配偶者の出産にあたって出産祝金が支給されます)、持株制度(任意)、法人契約割引、保養施設(会社が契約している保養施設を低価格で利用することができます)、育児休職後のキャリア選択可能、入社カリキュラム(業務を行う上で必要な基礎知識について研修を行います)、管理職研修、資格報奨金制度、推奨図書貸出、中途同期会、クラブ活動、サンクスカード(感謝の言葉を社内SNS上でのメッセージカードで贈りあう)、シエスタ(お昼寝時間)、PC備品支給
※詳細はこちらより確認ください:https://recruit.one-star.jp/workplace/
休日休暇 完全週休2日制(土曜・日曜)
■祝日
■GW
■リラックス休暇3日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■育児休暇
■産前産後休暇 他

※有給と合わせて最大9連休可能
※有給休暇:入社半年経過後10日~最高20日
※残業時間:月平均30~40時間程度

選考プロセス

選考プロセス 書類選考

1次面接

2次面接

最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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