営業(オープンポジション)

セールス・営業

企業情報

事業内容

サマリー

同社はアルバイト求人サイトを始め、自社で企画・運営をする自社Webメディアサービスの会社です。
創業時のサービスは、村上氏自身のアルバイト探しの体験から、ユーザー視点で考案したビジネスモデルを形にした求人広告サイト。「採用成功報酬型」の費用体系と「採用祝い金制度」という非常に斬新なビジネスモデルで求人広告業界の常識を覆しました。その後、転職・派遣・賃貸住宅・中古車などの広告メディアやCGMへも活躍の場を拡げ、各方面からの注目を集めています。

主力製品・サービス

◯2021年リリースの新サービス

まるで「親友からの紹介」のような提案型マッチングサービスです。


「最高のバトンタッチでいい人を逃さない」
採用の現場に改善と連携のベースをつくり、無駄な面接をなくす、オンライン面接ツール

◯既存サービス
①採用支援サービス

アルバイトがすぐに決まる。お祝い金がすぐにもらえる。など「すぐ」をサービスコンセプトとしたアルバイト求人サイト


転職希望者向けに、企業の評判や入社対策、社風などクチコミ情報を掲載。※業界No.1規模のサイト

プロジェクト経験やスキルをもとに、企業が年収付きの指名を行う競争入札型転職サービス

②不動産情報サービス

不動産売買を検討する方へ、コラムを通じた情報提供、専門アドバイザーによる無料サポート

収益モデル

「成果報酬型」のビジネスモデルをメインに、SaaS型のサブスクリプションモデルのサービスリリースも行っております。

サイトへの掲載は無料で、成約が問い合わせがあった段階で料金が発生します(料金の発生タイミングはサービスによって違います)

主要顧客

各メディアへの広告出稿をする法人、企業

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
  • 新規開拓(法人向け)
    • 無形商材
  • ルートセールス(法人向け)
    • 無形商材
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細 以下のいずれかのプロダクトに配属されます。
ビッグデータを元にした現在のマンション査定価格を提示する不動産サービスサイト
ITエンジニアを専門とした、自分のリアルな市場価値が分かる公開競争入札型転職サイト
成功報酬型ビジネスモデルの先駆けともなったアルバイト求人サイト
仕事内容 既存顧客の顧客体験の向上(既存営業/CS業務)

新規顧客開拓のためのマーケティングリサーチから商談、プロダクト導入後のフォローアップまで一気通貫で担当(新規営業)

その他、事業部ごとにお任せする業務が細かく異なります。
配属先はご志望と適性・ご経歴をみて決定致します。

募集背景 当社では、既存事業の拡大のため、特に営業組織の横断的な拡大に注力しています。
これまではいち事業部専願のみの受付でしたが、全社的な拡大に差し当たって、事業部併願応募の受付を開始しました。

必須・歓迎要件

必須要件 ・YOY110%以上の実績
・営業経験3年以上
・強い達成思考
・目標から逆算して戦略を考えることが出来る方
・既存のやり方に捉われず、最適なプランを立て推進できる方
歓迎/尚可 以下のいずれかに該当する方。
・webサービス業界のご経験がある方(特に歓迎いたします。)
・アライアンス業務責任者経験 ・営業職のマネジメント経験
・新規営業にて継続して高い成果を創出されているご経験・スキル
・セールスでのご経験から商品の企画やサービス改善の企画をされたご経験
上記のご経験から、プロジェクトの推進まで経験されていると尚可

勤務地

勤務地
  • 東京都
勤務地住所 東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝10階
喫煙環境 その他

屋内全面禁煙

待遇・給与・福利厚生

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (2ヶ月)
試用期間に関する補足事項 試用期間中の待遇に変更はありません。
就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
時間外労働 有り
入社時想定年収 600 万円〜1000 万円
賃金制度 (記入なし)
裁量労働制固定残業代制 (記入なし)
待遇条件・昇給賞与 想定年給 6,000,000 円 – 10,000,000円
※年収は、記載の範囲をベースとしながらご希望と経験を考慮し、当社規定に基づき決定させていただきます。

年収600万円(月額460,000円/内30時間分の固定残業代87,400円)~年収1,000万円(月額758,400円/内30時間分の固定残業代144,000円)

・昇給年2回
・交通費:オフィス出社日数に応じて支給する(上限5万円/月)

福利厚生 ・各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金) ※関東ITソフトウェア健康保険組合加入済
・リモートワーク手当(5,000円/月)
※今後の状況次第で変わる可能性があります

▼働き方
・マイ定時(就業時間選択制度)
・どこでもワーク(リモート勤務制度)
※チームビルディングの観点で月に数回程度を目安に出社をいただくことがあります。

▼懇親
・ウェルカムランチ
・部署懇親会補助

▼表彰
・Award(全社表彰制度)/ 部門内表彰制度

▼教育制度・資格補助補足
・Startup Program(入社時研修)
・メンター制度
・研修勉強会の運営サポート
・書籍購入
・セミナー参加補助

▼その他
・入社時に好きなPC・マウス・キーボードを選択可能

休日休暇 ・完全週休2日制
・祝日
・年末年始
・有給休暇(入社後すぐに当社規定の日数を付与)
・産前産後休暇
・ボランティア休暇(最大3日)
・保存有給制度(時効消滅翌日以降2年間保存することが可能)
・慶弔休暇
・見舞金
・育児のための所定労働時間の短縮
・ならし保育休暇制度

選考プロセス

選考プロセス 書類選考

1次面接

2次面接

最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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