通販事業WEBマーケティング戦略(CRM)※ハイレイヤー

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

<当社について>
多角的な事業展開を行う「ネクステージグループ」の中で売上、人員共に最も大きい、グループの中核を担う事業子会社です。
バストケア商品を中心とした通販事業として急成長し、2020年度、年商67憶円・社員数50名の規模で展開しております。
『理想の姿を叶える』を経営理念とし、自社オリジナル商品企画開発・制作・お客様応対・ブランディングを強みとし、2022年4月には主力商材であるナイトブラでマーケットシェアトップクラスに位置しています!

◎D2C事業ならではの強み
EC事業として、WEB領域ならではのスケール感や、反響、売上のインパクト、販売の売り上げスピードなど※おうちブラNmerryは販売初月に2万
枚を記録!!※広告費は2022年現在で36億(月3億程度)
◎プロダクトの強み
弊社の想いとして、本来の美しさと自信を引き出すために、一緒に考え、一緒に前へ進む伴走者でありたいと考えております。
伴走者であるために、商品の企画・開発段階から1商品に対して永続的なブランドにしていくことを考えております。

<ネクステージグループについて>
「チャンスなら、まだある」
2021年10月から創業16年目を迎えるネクステージ。
4つの事業領域(通販、エンタメ、ファイナンシャル、へルスケア)・9つの子会社にて異業種多角化展開をするまでのグループへ成長してきました。

創業前から現在に至るまで、ずっと大切にしてきたこと。
それは【チャンスなら、まだある】というフィロソフィーです。
そしてこれからも、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。

ネクステージGroupは、事業の数=チャンスの数と捉え、常に次のステージをつくり続けるべく、新規事業に挑戦します。
現在、4事業領域を展開しています。

■エンタメ領域■
2.99

■ファイナンシャル領域■
アクセル
アクセルファクター
ラグジュアリー
dayful/ORCAR

■ヘルスケア領域■
REGBODY

主力製品・サービス

・Viageナイトブラ
・Viageウエストシェイパー
・LUNAハーバルサプリメントプレミアム
・LUNAナチュラルアップクリーム
・マルガレッタ

仕事内容

職種 マーケティング
職種内容
  • マーケティング戦略
  • 販売促進
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

■ネクステージGroupについて!
ネクステージグループは「チャンスならまだある」と思える社会をつくるため、30期までに100事業の創出を目指しています!
過去の学歴・経歴に関係なく「あきらめない人に、最もチャンスをつくる会社になる」を実現します。
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■当社はこんな会社です!
ネクステージグループの中核を担う事業子会社で、バストケア商品を中心とした通販事業として急成長中です!
『理想の姿を叶える』を経営理念とし、自社オリジナル商品企画開発・制作・お客様応対・ブランディングを強みとしています。
EC・通販事業で扱うのはすべてお客様のお悩みを解決していけるような、自社企画のオリジナル商品です!
2023年4月には主力商材であるナイトブラでマーケットシェア利用率1位を獲得!
通販領域 売上98憶円規模で展開しているEC・通販事業のプロモーション課のマーケティング担当者の募集です!
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■当社のミッション、ビジョン
当社では20期までに売上高200億円、メンバー数200人10ブランド(子会社3社)をグループ展開し、
「お客様の理想の姿を叶え、チャンスならまだある社会」を目指し、EC産業を代表する、グループを実現していきます!
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■お仕事内容
CRMは、商品を購入されたお客様に対して、各種ツールを使って最適なタイミングで最適な商品をご案内し、お客様のお悩みの解消、さらにお客様の理想を叶えるサポートをしています。
また、商品のご案内だけでなく、お客様に満足いただけるサービスの構築、SNSを通じての情報発信など、多岐にわたる業務内容です。
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【具体的な業務内容は以下の通りです】
1)リピート戦略の立案と実行
・過去の購買データや顧客行動データを分析し、顧客の購買パターンを把握。
・リピート購入を促進する戦略を立案・実行。
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2)数値管理・分析を通じた戦略の改善
・効果測定に基づいて、戦略の改善案を提案・実施。
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3)メールマガジン/LINE@の設計・配信
・顧客セグメントごとに最適化されたメールやLINEメッセージを設計。
・配信スケジュールを管理し、フォローアップやクロスセル施策を実行。
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4)自社ECサイトの顧客情報収集と分析
・顧客の購買履歴やサイト内行動データを収集し、分析。
・分析結果をもとに、顧客体験の向上施策を提案・実施。
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5)既存顧客向けキャンペーンの企画運営
・顧客ロイヤルティを高めるためのキャンペーンを企画。
・キャンペーンの運営を管理し、効果測定を行い改善策を実施。
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6)SNS(インスタ・Twitter)の企画・運用
・ブランドのファン層を拡大するためのSNSコンテンツを企画。
・定期的な投稿やキャンペーンを通じて、SNSでのブランド認知を向上。
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7)制作物のディレクション
・広告クリエイティブやプロモーション素材の制作をディレクション。
・制作物の品質管理と納期管理を行い、効果的なマーケティングを支援。
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■CRMのミッション
・既存顧客育成。
・LTV向上。
・リピート率の向上
・サービス継続率を上げるための施策展開
・既存顧客への別商材の販促

従事すべき業務の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務

募集背景

当社は現在、さらなる成長を目指しています!
EC・通販事業の急成長を背景に、新たなマーケティング戦略の立案と実行が求められており、特に、ブランドごとの組織体制強化に向けて、CRMチームのリーダーポジションを募集しています。
また、キャリアの選択肢として・・・
自社マーケティングを行っていきながら、新規ブランドのリーダーとして、新ブランド全体の広告、プロモーションを身に着けていくことも可能です。
ゆくゆくはそのブランドマネージャーとして、新規、既存含め、1ブランドのマーケティングの総合的な責任者としてのキャリアも目指せます!
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採用人数:2~3名

採用人数 2〜3名

必須・歓迎要件

必須要件

【いずれか必須】※下記いずれかを1年以上
・WEB広告代理店(コンサル、営業、広告運用、アカプラ)での就業経験
∟Yahoo!、Googleのリスティング、ディスプレイ広告の知見がある。
∟事業サイドの担当者との折衝が滞りなく出来る。
・事業会社でWEBマーケティングの業務経験
∟Yahoo!、Googleのリスティング、ディスプレイ広告での新規顧客の獲得経験。
※広告運用ではなく、代理店ディレクションのみでも可

歓迎/尚可

・マネジメント経験(役職、人数は問わない、年数は問わず) 
・通販事業でのリピート戦略の立案と実行
・メールマガジン/LINE@の設計・配信(フォロー/クロスセル施策)
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【求める人物像】
・グループフィロソフィー「チャンスならまだある」に共感し体現していきたい方
・「理想の姿を叶える」に共感し体現していきたい方
・論理的思考力の高い方
・主体性があり、行動力のある方
・早期でリーダー職を目指していきたいチャレンジ思考の方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

東京都豊島区高田3-14-29 KDX高田馬場ビル5階

就業場所の変更の範囲

【雇入れ直後】現在記載の就業場所
【変更の範囲】会社が指定した場所

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の条件変更はありません。

就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 800 万円〜1000 万円
賃金制度

完全月給制

月給 571,420円〜714,280円
裁量労働制固定残業代制

固定残業代制

基本給
478,020円〜597,480円
固定残業代
93,400円〜116,800円
固定残業時間
25時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
待遇条件・昇給賞与

【給与詳細】
想定年収:800万~1,000万円
月給:571,420円~714,280円
基本給:478,020円~597,480円
固定残業代:93,400円~116,800円(25時間)

【昇給・賞与】
昇給:年2回
賞与:年2回 (7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給)

福利厚生

<柔軟な働き方をサポート>
■申請制リモートワーク制度
– 家族の病気や介護など、やむを得ない事由により出社が困難な方でも働けるよう、会社の許可した場合にリモートワークができる制度
■ 通院中抜け休暇制度
– 通院による中抜けに対応し、健康管理をサポート
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<多様な休暇制度>
■ Ms.(ミズ)休暇制度
– 女性特有の健康管理に配慮した休暇制度
■家族看護休暇制度
– 大切な家族の看護に必要な時間を確保
■アニバーサリー休暇制度
– 記念日や特別な日を大切にできる制度
■ ベビーシッター補助制度
– 子育てと仕事の両立をサポート
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<生活支援制度>
■住宅手当
– 住宅手当(3.5万円/月)(条件:高田馬場駅より半径5km以内)
■引越し手当
– 内定承諾後の引越しも対象(入社4ヶ月目以降に支給)
■自宅防災備品購入手当
– 安心・安全な生活のためのサポート
■実家帰省手当
– ご実家(実の親がお住まいの場所)への帰省を支援
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<女性の健康サポート>
■AMH検査(卵巣予備能検査)無料提供
– にしたんARTクリニックでの無償サービス
■ピル代・婦人科受診費用補助
– 女性特有の健康管理をサポート
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<健康管理支援>
■健康診断充実プラン
– オプション検査費用補助
– 再検査費用補助
■禁煙支援制度
– 禁煙外来費用補助で健康的な生活を応援
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★その他、基本的な福利厚生も整備されています
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■各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 )
■食事会(達成会・歓迎会・誕生日会など)
■各種イベント有り(忘年会、スポーツイベントなど)
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■交通費支給有り(限度額:月2万円)
※バス利用の場合は直線距離2km以上で支給対象になります。
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私たちは、従業員一人ひとりの多様なライフスタイルを尊重し、働きやすい環境づくりに努めています。
充実した休暇制度や柔軟な働き方に加え、日々のオフィスライフまで、きめ細やかにサポート。
仕事とプライベートの充実した両立を実現できる環境を整えています。

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW休暇
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(9日)
■有給休暇 
■慶弔休暇
■特別休暇
※産休・育休取得実績あり

この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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お問い合わせ内容: