【全国】営業オープンポジション◆メディア・紹介・派遣など多領域展開/営業未経験からチャレンジ可

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

・当社は「人と本気で向き合い、未来を切り拓く。」をPURPOSEに掲げ、2000年の創業時から一貫して人材総合サービス事業を運営しています。
求人広告事業と中途採用支援事業から開始した当グループですが、社会のニーズやお客様の課題解決に向き合い続けた結果、ヘルスケア領域、HR Tech領 域、アウトソーシング領域など幅広く事業を展開し、現在では国内外含め65部門を擁する規模となりました。今後も日本が抱える人口問題やライフス テージで訪れる課題の解決に向けて事業を展開して参ります。

主力製品・サービス

■採用支援
・新卒、中途、アルバイト、派遣の採用支援 ・専門職の採用支援(介護、保育、エンジニア、外国人、施工管理等)
■就労支援
・就職活動支援 ・転職活動支援 ・各種専門職への就労支援
■業務支援 ・営業代行、コールセンター代行、集客支援 ・システム受託開発 ・保育所、学童保育室、介護施設の運営 など

収益モデル

企業への採用支援による広告掲載料、成果報酬料金、派遣の月額料金がメイン

主要顧客

日本全国、さらに展開しているアジア関連諸国の人事・採用部門が顧客となります。

仕事内容

職種 セールス・営業
職種内容
  • 無形商材
  • 法人向け
  • 新規営業
  • 既存営業
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

【配属予定部署】
・人材紹介事業
・第二新卒人材紹介営業(大阪)
・ミドルレイヤー人材紹介営業(東京)

・求人メディア事業
・中途求人メディア営業(仙台・大阪・名古屋・福岡)
・オウンドメディア営業(大阪)

・派遣事業
・介護職派遣営業(大阪・兵庫・京都・滋賀)
・ITエンジニア派遣営業(大阪)

・BPO/アウトソーシング
・採用代行サービス営業(東京)

仕事内容

<業務内容>
・新規 or 既存企業へのアプローチ、採用課題やニーズをヒアリング
・求職者への就業先エリア、給与、仕事内容など希望をヒアリング
・企業の経営者・採用担当に対し、中長期的な採用計画の提案
・企業の採用計画・課題にマッチした商材(もしくは求職者)のご提案(ご紹介)
・アフターフォロー業務

※本ポジションはオープンポジションとなるため、詳細な業務内容は配属部署によって異なります

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

【募集枠:複数名】

2022年3月には「人と本気で向き合い、未来を切り拓く」というPURPOSEを策定。
「人に関わるあらゆる社会課題」に本気で向き合い、「次世代が前向きに生きられる社会」を「自分たちが切り拓いていく」という意思表明となります。
上記の「PURPOSE」を実現するためには、各事業の最前線でお客様と向き合っていただく営業職の採用が不可欠です。

【本ポジションについて】
営業職をご希望の方で、
・経験や能力を活かせる事業で選考してほしい
・特定部署ではなく、複数部署で幅広く検討して欲しい
・人材営業もしくは当社にご興味を持ってくれている
という方は、本ポジションにご応募いただけますと幸いです。

候補者一人ひとりのご経験やご志向に併せて、こちらから部署をご提案いたします。

採用人数 4〜5名

必須・歓迎要件

必須要件

・KPIを追った経験が2年以上ある方
(例)数字目標を持ち、達成に向けて試行錯誤をされたご経験など

歓迎/尚可

・営業経験がある方
・人材業界で就業経験がある方

勤務地

勤務地
  • 愛知県
  • 滋賀県
  • 京都府
  • 大阪府
  • 兵庫県
  • 福岡県
  • 宮城県
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

【募集拠点】
■東北エリア:仙台
■中部エリア:名古屋
■関西エリア:大阪/神戸/京都/滋賀
■九州エリア:福岡

その他、下記拠点がございます。
特定の勤務地をご希望の際は応募時にあわせてお知らせください

就業場所の変更の範囲

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

喫煙環境

その他

屋内禁煙

転勤の有無

無し

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

条件の変動無し

就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 360 万円〜540 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

・月給 300,000 円 – 450,000円

(内訳)
・基本給:223,000円〜335,000円
・職務手当:77,000円〜115,000円(時間外勤務45時間分に相当)

(備考)
■賃金形態:月給×12カ月
■残業手当 固定残業代制、月45時間分(超過分別途支給)
■実績に応じてインセンティブ支給有

※インセンティブ支給のロジックはポジションにより異なります
※上記想定年収は目安です。前職と弊社規定を鑑みて最終決定致します。

■交通費支給

<勤務時間>
・9:00〜18:00
もしくは
・9:30〜18:30(実働8時間/休憩1時間)

福利厚生

■健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
■確定拠出年金制度
■持株会
■在宅勤務制度
■ネオキャリー(社内異動制度)
■Nチャレンジ(早期抜擢制度)
■チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)
■介護施設利用割引
■勤続報奨金制度
■Family Care Working制度 など

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

■年間休日120日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
※2023年実績:122日
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■地域社会貢献Day
■成長見逃さないDay(社内規定あり)

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