【タレントソーシング事業開発本部 プロダクト統括部】自社サービスのデータアーキテクト(エキスパート)

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

人材ソリューション事業を軸に大きく5つの事業を展開しています。

主力製品・サービス

人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供

1)メディア事業
 主力のアルバイト・パート領域に加え、正社員・派遣の一部を含めた求人メディアの運営
2)キャリア事業
 「人材紹介サービス」「転職サイトサービス」が一体となった 正社員採用支援サービスを提供
3)派遣事業
 顧客企業に対する外部人材リソースの有効活用の企画、提案、サポート
4)アウトソーシング事業
 IT、バックオフィス、セールス領域に関する業務を一括してお預かりし、業務課題解決に向けたサービスを提供
5)雇用開発事業
 「障がい者雇用支援事業」「官公庁事業」「新卒事業」など社会的な雇用課題の解決に必要な提案や採用支援

収益モデル

顧客からの初期費用、成功報酬型と提案する商材・サービスによって異なります

主要顧客

新卒・中途採用を検討している企業全般

仕事内容

職種 ITエンジニア
職種内容
  • SE(Web・オープン系)
  • インフラエンジニア
  • データサイエンティスト
配属部署 タレントソーシング事業開発本部 プロダクト統括部
配属部署詳細

■部門構成
プロダクト部門はプロダクト企画部、プロダクト開発部に分かれており、プロダクト部門に所属していただきます。
開発部とも密に連携しながらデータ戦略の立案と推進をご担当いただきます。
プロダクト企画部にはデータ関連の業務を行うメンバーが6名在籍しています。

仕事内容

弊社の保有する求職者データベースを、企業が直接みてオファーできる自社ダイレクトリクルーティングサービス「doda ダイレクト」のデータアーキテクト(スペシャリスト)として携わっていただきます。
データを通じて、課題発見・提案、ユーザリサーチ、プロダクトの定量モニタリング、ログ・データの設計、DWH管理、分析環境構築・管理などデータ活用に関する様々な業務をend to endで担当していただきます。
より多くの社員がデータにストレスなくアクセス・活用できる環境を提供していくことで集合知を最大活用できる組織を作り出すことを目的としています。

■職務内容の詳細
・データ活用状況の可視化と改善策の提案
・高効率なデータパイプラインの設計・構築
・ログ、データ、メタデータの統合的な設計・管理
・DWHおよびデータマートの設計・構築・最適化
・外部データの効果的な収集と統合
・データガバナンスフレームワークの設計・実装
・データセキュリティとコンプライアンスの確保

■入社後まずお任せしたい事
dodaダイレクトにかかわるデータ戦略のスペシャリストとして、・・・
・データ戦略の立案と推進
・データ関連のPJマネジメント

■doda ダイレクト とは
日本最大級のスカウト会員データベース(最大約373万人/2024年6月末時点の累計スカウト会員登録者数)に企業が直接アクセスし、
転職希望者の登録情報(現職種、スキル、居住地、年収など)を確認した上で、直接スカウトメールが送れるサービスです。

従事すべき業務の変更の範囲

会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

募集背景

【募集枠:若干名】
弊社はデータ活用をさらに推進し、ビジネスの成長を加速させるために、新たにデータアーキテクトのポジションを設けました。
このポジションを通じて、データインフラの強化と高度なデータ分析環境の提供を目指しています。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・Webサービス開発のご経験 (アプリ・サーバー等)
・データベース設計のご経験
・チーム開発のご経験
・バッチ設計 / 開発経験
・SQLを使ったデータ加工業務のご経験
・BIツール利用のご経験
・クラウド環境でのデータ処理・分析のご経験(AWS,GCP等)

歓迎/尚可

・Pythonを使ったシステム開発のご経験
・データインフラ構築経験
・databricks,snowflake,tableauのご経験
・プロジェクト管理業務のご経験
・コンサルティングファーム / 事業会社にてデータ活用プロジェクトに参画されたご経験

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

・週4-5日リモートワーク
・ワークスタイルB(リモート勤務/週1~2日出社※月4日以上~10日以下出社+リモートワーク手当月3000円支給)

勤務地住所

■大手町オフィス
住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング

アクセス:各線「大手町」駅 直結

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

その他

屋内喫煙可能場所あり

転勤の有無

有り

ほぼ転勤はありませんが、転勤が発生する場合はご本人の意思を尊重して実施しています。また拠点も多いことから、ご本人から転勤希望を提出される方もいらっしゃいます。

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

※管理職の場合6か月
※待遇等変化なし

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

■フレックス:週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態(コアタイムは部署によって異なります)
1日の標準的な勤務時間例/10:00‐19:00 (コアタイム:13:00‐17:00)
休憩/60分

・フレックスタイム導入しており始業&終業時間の柔軟な調整可能です(コアタイムあり)。
∟子どもの送迎など対応OK。

時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 760 万円〜1200 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

・想定労働時間:162 時間
・給与形態:月給
・想定給与:633,400 ~ 812,000 円 (基本給: 514,300 円 ~)
・固定残業:あり
・固定残業時間:30 時間
※想定労働時間とは別に見込まれた残業時間です
・固定残業代:119,100 円 ~

<給与備考>
※想定給与は固定時間外手当を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。
■想定年収:7,600,000円~12,000,000円
■月給:633,400円~1,000,000円
■基本給:514,300円~812,000円
■裁量労働手当:時間外労働の有無に関わらず、30時間分の裁量労働手当119,100円~188,000円を支給

※裁量労働制は専門業務型裁量労働制を適用しており、法令等により定められた19業務でない職種については、固定時間外労働手当制とする
※評価等級によって、時間管理方法が異なる

■半期年俸制
■昇給/昇格:年2回
■リモートワーク手当(対象者のみ):毎月3000円支給
■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
■通勤手当:有(ワークスタイルに準じたパターンを適用)

福利厚生

・社会保険:健康保険:有/厚⽣年⾦:有/雇⽤保険:有/労災保険:有
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険
・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。
・ベビーシッターサービス法人価格提供
・TOEIC®優待試験
・定年:有(60歳)

■はたらきがいのある会社ランキング
2024年度版では大企業部門で7位

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

■2025年度年間休日124日/週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始(12/30~1/3)
■休暇:年次有給休暇(10~20日)、夏季休暇(事業部⾨別のカレンダーに準ずる) 、特別休暇

・男性での育休取得者あり。有給休暇も気兼ねなく取れます。

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