【東京/DXソリューション事業本部】社内向けシステム開発リーダー候補

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、
および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供

仕事内容

職種 ITエンジニア
職種内容
  • 情報システム・社内SE
配属部署 DXソリューション事業本部 Symphonict事業推進本部 生産基盤オペレーショングループ
配属部署詳細

■当事業本部の事業戦略
強みは、「コミュニケーション価値を提供するNW・セキュリティの実装力」と
「自社実践に基づく働き方改革のブランド力」で、
目指す事業は、「お客さまのDXを実現すること」です。
重要な取り組みは、「一歩先行くDX技術の発掘・実装と自社実践で成果を示し続けること」による継続的な顧客関係の深化です。

■当グループのミッション
・当社の施工業務管理システムおよび保守業務管理システムの開発・運営・維持・改善を通じ、全社基盤を支えます。
・情報システムを活用した施工事業および保守事業の品質向上と生産性向上へ貢献します。

仕事内容

社内の全社基盤開発を推進するグループに配属していただき、
開発エンジニアとしてご活躍いただきます。
内製対応のみでなく、複数のビジネスパートナを活用して多数案件のSalesforce開発を
実施しており、ビジネスパートナに対する、進捗や品質に関する管理もしていただきます。
直近ではSalesCloud,ServiceCould領域でのアプリケーション設計や運用保守の
ご対応をいただきます。
上流から下流まで幅広くご担当いただく想定ですが、
ご経験やスキル/ご希望に合わせた対応も可能です。

【具体的な職務内容】
■SalesCloud,ServiceCouldを活用した社内案件の企画・開発
■営業機能・サブスクリプション管理機能開発における設計・製造
■構成管理機能、保守管理機能開発における設計・製造
■SAPを始めとした各対向システムと連携した機能開発における設計・製造
■AppExchangeツールの評価・連携開発

【案件事例や取り扱い商材】
■サブスクリプション管理構築案件/案件規模約6千万円/プロジェクト期間13か月
■SeviceCloud/ExperienceCloudを活用した保守基盤機能構築案件
 /案件規模5千万円/プロジェクト期間11か月
■AppExchangeツール:BlueSheepを活用した構成管理機能構築案件
 /案件規模1.2千万円/プロジェクト期間4か月

【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】
まずはSalesCloud領域での保守開発運用をご担当いただきます。
慣れてきたら、他機能開発を含めた要件定義などの上流工程をご担当いただきます。

従事すべき業務の変更の範囲

※変更の範囲・・・会社の定める業務

募集背景

当社事業の拡大と成長に伴い、社内基盤においても時代に即したITシステムの刷新を
進めており、10年単位の中長期的展望に立った技術力の強化が不可欠であり、
特に先端技術エンジニアの拡充が必須です。
常に変化する市場環境に迅速な対応を可能とするため、柔軟な組織体質とスピード感を持って先端技術の習得と深堀りに取り組む必要があります。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

■社会人経験3年以上
■ソフトウェア開発(製造、詳細設計など何でもOK)経験 ※言語は問いません

歓迎/尚可

■コミュニケーションスキル
■SFDCに関する業務経験

【求める人物像】
■向上心を持っている方
■積極的に自己研磨や自己研鑽ができる方
■社内外の方との調整が苦にならない方

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク 一部リモート
リモートワークに関する補足事項

※テレワーク勤務制度あり

勤務地住所

東京都港区芝浦3丁目9-14

就業場所の変更の範囲

【変更の範囲】 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

有り

当面無
※総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性が御座います

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

・待遇条件変更の有無:無

就業時間 08:30〜17:15
休憩時間 60分
フレックス制度 フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

8:30〜17:15 (※標準労働時間/7時間45分)
  ※フレックスタイム制(コアタイム無し)

時間外労働 有り

月平均25時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 500 万円〜800 万円
賃金制度

完全月給制

月給 280,000円〜450,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

【給与詳細】
想定年収:500万円〜800万円
月給:280,000円〜450,000円
※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。
※管理職(管理監督者)の場合、時間外手当対象外

昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)
退職金:有り

【配属予定部門の平均残業時間】
月25h程度
※上記はあくまでも目安となります。
 時期や担当業務によって変動は御座います。

福利厚生

【保険】
 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【諸手当】
 ペアレントファンド(新たに子供が生まれた場合、550,000円支給)、
 ファミリーサポートファンド(家族手当)、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか

【施設】
 保養所(箱根)

【各種制度】
 住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金

【その他】
 各種文化・体育クラブ

【研修制度】
・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
・各部主催:各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。
・資格取得:資格取得費用支援制度 など(合格の場合、受験費用を会社が負担し、難度に応じた報奨金を支給)

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

【年間休日】本年度(2024年):126日想定

【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、振替特別休日

【休暇】
年次有給休暇(最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与)
ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか

【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得!
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得!

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