経理/財務(マネージャー候補)

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容

サマリー

顧客データ分析プラットフォームを中心に、O2Oに特化したスマートフォンアプリの企画・開発、マーケティング支援などを行なうマザーズ上場企業です。

※O2O(オンライン to オフライン)とは
Webサイトやアプリを通じて情報を提供し、リアル店舗への集客や販売促進に繋げること

1. 主力製品・サービス
スマホの位置情報(GPS)やweb・アプリ内の行動情報などをもとに顧客一人ひとりの嗜好・行動を理解し、One to Oneマーケティングを実現するための顧客データ分析プラットフォーム

2. 収益モデル
既存アプリへの機能追加あるいは、新規アプリの企画・開発まで受託するケースなどさまざまです。
・月々のライセンス利用料
・制作開発費用
・運用コンサルティング費用
の3つの軸で収益を上げています。

3. 主要顧客
東急電鉄、ジーユー、三菱東京UFJ銀行、株式会社マツモトキヨシホールディングス、トリンプ、JA全農など。
小売りを始め、金融、電鉄、自治体まで大手企業を中心に100社以上への導入実績があります。

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
配属部署 経理部
配属部署詳細 経理部では、グループ会社2社を含めた経理・財務業務を行っています。
仕事内容 グループ会社の経理・財務業務を推進いただくマネージャー候補としてご活躍いただける方を募集します。 成長中のベンチャー企業で、事業拡大のスピードも速い環境です。 そのような環境の中、本体と連携しながら、子会社経理業務のフロー構築・内部統制を一緒に進めていただける方を求めております。 将来的にはグループの連結業務にも携わっていただく予定です。

業務詳細
<経理・財務
・グループ会社経理業務のフロー構築・内部統制
・グループ会社の仕訳入力~月次・四半期・年次決算のとりまとめ
・請求・支払業務
・税金計算
・監査法人対応
・内部統制
・連結決算業務
・決算短信・四半期報告書・有価証券報告書の作成

募集背景 【募集枠:1名】
グループ会社の経理・財務業務を推進いただくマネージャー候補としてご活躍いただける方を募集します。

必須・歓迎要件

必須要件 ・月次決算を自律的に締めたご経験のある方・経理経験3年以上
・上場企業での経理経験
・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・簿記2級以上又は同程度の知識をお持ちの方
・明るく積極的にコミュニケーションを取れる方
歓迎/尚可 ・経理で2社以上経験をしている方
・マネジメント/リーダー経験のある方
・事業会社での経理実務経験があり、業務改善を主体的に取り組んだ経験のある方
・300名規模までの会社で幅広く経理業務をご経験されてきた方

勤務地

勤務地
勤務地住所 東京都港区麻布台一丁目11番9号 BPRプレイス神谷町10F

【アクセス】
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 2、3番出口より徒歩約3~4分
都バス「虎ノ門五丁目」より徒歩約2分

喫煙環境 禁煙

待遇・給与・福利厚生

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項 給与は本採用時と同額。
就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 (記入なし)
時間外労働 有り
入社時想定年収 518 万円〜812 万円
賃金制度 (記入なし)
裁量労働制固定残業代制 (記入なし)
待遇条件・昇給賞与 想定年収:5,180,000円~8,120,000円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

【内訳】
月給37万円:基本給272,457円+固定残業代(45時間/月) 97,543円
月給58万円:基本給427,832円+固定残業代(45時間/月)152,168円

賞与:年1回(変動賞与:過去実績2か月分、6月) 、昇給:年2回 (6月、12月)、交通費全額支給(上限3万円まで)

福利厚生 【保険】
・各種社会保険完備

【その他】
リモート手当(5,000円/月※リモート環境はご自身で準備)
・リモート環境補助金(20,000円/一時金※試用期間終了後支給)
・ヘッドホン、イヤホンOK
・デュアルモニター有り
・ウォーターサーバ、コーヒーマシン有り
書籍購入/研修、セミナー参加補助(規定あり)
・Biz CAMPUS Basic(定額制ビジネス研修)への無料参加
・従業員持株会加入
・PC選択可能(Windows or Mac)
・インフルエンザ予防接種会社負担
・塾(定期的に実施)
・勉強会
・部活動
・忘年会
・シャッフルランチ
・キックオフパーティー
・クオーターパーティー
・バー

休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
・有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇・生理休暇・産前産後休暇・育児休業・介護休業・看護休暇
※年間休日127日(前年実績)

選考プロセス

選考プロセス 書類選考

1次面接

2次面接

最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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