【12月8日13時~選考会】【未経験/第二新卒歓迎】 生産設備関連業務(※西日本在住者限定※)

電気、電子、機械技術者

企業情報

事業内容

サマリー

当社の5年間の在籍人数成長率は454%!
これは業界トップクラスの高さとなっています。
2014年には2144名だったエンジニア数が、2020年にはついに12,845名(2021年1月1日現在)を超えました。
研修や福利厚生が充実していてエンジニアから選ばれているからこそ成長を続けています。
幅広い分野への対応力は業界でもトップレベルです。
主力製品・サービス

開発・インフラ・ネットワーク・モバイルなどのWebサービスをメインとしたコンサルティング及びエンジニアリング

・技術サービス
エンジニア派遣
当社エンジニアチームが取引先企業へ常駐し、取引先企業メンバーと共同開発を行なっていくスタイル。長期、大人数など多彩なプロジェクトで活躍。

・開発請負
常駐プロジェクト開発
プロジェクトの規模に応じて、経験豊富なエンジニアチームを編成。取引先に常駐し、開発業務を請け負います。

・開発受託
持ち帰りプロジェクト開発
ブロジェクトの一部、もしくは全てを自社開発センターに持ち帰り、開発を請け負います。

・R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者特定派遣及び開発請負
※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
・職業紹介業務(専門職の職業紹介)
例:カーオーディオチューナー製造・販売
電子部品、完成品の受託生産(テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置)
企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、
販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
◎派遣許可番号:派13-300749◎職業紹介許可番号:13-ユ-300549

主要顧客

(例)アクセンチュア株式会社、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ、キヤノン株式会社、株式会社サイバーエージェント、サムスン電子ジャパン株式会社、株式会社ディー・エヌ・エー、トヨタ自動車株式会社、日本ヒューレット・パッカード株式会社、日本マイクロソフト株式会社、パナソニック株式会社、富士重工業株式会社、三菱ケミカル株式会社、ヤマハ株式会社、楽天株式会社、KDDI株式会社、国立大学法人京都大学、国土交通省ほか多数

仕事内容

職種 電気、電子、機械技術者
職業
配属部署 R&D事業本部
配属部署詳細 12月8日13時より選考会を開催します。
30分程度の説明会後、順番に面接をさせていただきます。
参加人数によっては待ち時間が発生いたします。

この案件のみを希望される場合
選考会→面接→お客様書類選考→職場見学→合否

他の案件なども対応可能な場合
選考会→面接→合否

仕事内容 案件①又は②をお任せいたします。

案件①
業務用空調機や冷熱機器のリモコン制御関連機器の回路設計・電子制御設計や評価を経験に応じてお任せいたします。
まずは評価試験業務(ハードウェア試験、ソフトウェア評価試験、EMC試験)を実施いただきます。
経験を積んで頂きましたら設計業務・組込み制御機器の設計(ハードウェア、ソフトウェア)、量産対応までの上流から下流工程まで対応していただきます。
海外工場への設計支援や生産立上げなどグローバルな活躍する場所もございます。

案件②
まずは生産設備の保全(設備の改善、メンテナンス、トラブル発生時の原因究明)などをご担当いただきます。
経験がついてこれば生産設備導入の検討、導入が決定した設備の詳細決定、生産設備稼働についてなどの業務を担当いただきます。
立地上、車通勤が必須ですが、車は弊社側でレンタカーを用意することも可能なので免許さえあれば問題ございません。
寮についても弊社規定内であれば家賃補助(弊社一部負担)が出ますのでご安心ください。

募集背景 採用時期:随時
入社時期:最短入社日で調整可能
増員に伴う求人

必須・歓迎要件

必須要件 下記いずれかに該当する方。
・機械電気系もしくは類似する大学、専門学校、高校などを卒業された方
※就業経験は問いません。
・電気機械系の国家資格をお持ちの方。
・電気機械系の就業経験がある方。
・案件①の場合、運転免許
歓迎/尚可 ■周りとのコミュニケーションが円滑な方
■心身ともに健康な方

勤務地

勤務地
勤務地住所 お住まいの地域に基づいて配属先を決定します。
喫煙環境 原則禁煙(喫煙+喫煙以外(飲食等)も目的とした喫煙場所あり)

待遇・給与・福利厚生

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項 条件変更なし
正社員登用前提。1年以内の正社員登用率90%以上。
就業時間 09:00〜18:00
休憩時間 60分
時間外労働 有り

月平均15時間程度
入社時想定年収 240 万円〜350 万円
賃金制度 日給月給制
月給 200,000円〜
裁量労働制固定残業代制 どちらでもない
待遇条件・昇給賞与 月給 200,000円 ~ 250,000円 (※想定年収 3,100,000円 ~ 4,100,000円)
年収例・想定月給は経験や能力によって変動がございます。
※入社時は契約社員スタート

・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(7月・12月)
交通費全額支給
・当残業手当(1分単位で全額支給)
・家族手当(配偶者:13,000円/第一子:6,000円/第二子:4,000円)
・家賃補助(規定有)
・転居引越費用(全額会社負担・着任交通費もサポート)
・帰省旅費
・赴任手当(月5万円)
・休日出勤手当
・出張手当

福利厚生 ■社会保険完備、確定搬出年金制度(401k)
■役職手当、出張手当(日当)
■単身赴任手当・帰省旅費等
■借上げ寮制度(単身・家族:規定あり)
■定年65歳、永年勤続表彰制度
■出産・育児・介護休暇制度、慶弔金制度
■メンタルチェック、提携保養所
■キャリアプラン支援、E-ラーニング受講制度、KENスクール受講制度
■Toeic団体受験割引
■化粧品優待販売、PC優待販売(Lenovo)
■自動車教習所割引プログラム
休日休暇 年間123日
週休2日制(年1回土曜日に定例会有)
配属先により、休暇について変動有

選考プロセス

選考プロセス 書類選考⇒面談⇒適性検査⇒内定
※最短面談から1日で結果を出します。
※本人の希望面で考慮が必要な要素が多い場合は2次面談を設定します

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