【第二新卒・未経験歓迎】　経理・財務職　※年休129日（2022年実績、法定有給休暇分含む）／月間残業平均10h

企業情報

事業内容	サマリー【グループ事業内容】 ■ビジネスサポート事業・オフィス、店舗構築サポート不動産物件の仲介、内装デザイン設計、内装工事、原状回復工事、移転業務、オフィス・店舗・商業施設用家具・システム構築、運用サポートセキュリティ機器等の情報機器、DX商材、オフィス用品の販売、施工、保守、及び各種ソフトウエア、インターネットサービスの提供・人材サポートリクルート媒体を中心とする求人広告の取扱いおよび人材斡旋、教育業務、販売促進プロモーション・メディア運用、制作サポート企業の採用や商品のPR、Webサイトの制作、広告素材の制作、DTP、ロゴデザイン ■ソーシャルサポート事業・介護保険法に基づくリハビリ型デイサービスの運営・マレーシア在留邦人向け週刊情報誌の企画、制作、発行・マレーシアに関する人材紹介、転職支援サポート

事業内容

サマリー

【グループ事業内容】
■ビジネスサポート事業
・オフィス、店舗構築サポート
不動産物件の仲介、内装デザイン設計、内装工事、原状回復工事、移転業務、オフィス・店舗・商業施設用家具
・システム構築、運用サポート
セキュリティ機器等の情報機器、DX商材、オフィス用品の販売、施工、保守、及び各種ソフトウエア、インターネットサービスの提供
・人材サポート
リクルート媒体を中心とする求人広告の取扱いおよび人材斡旋、教育業務、販売促進プロモーション
・メディア運用、制作サポート
企業の採用や商品のPR、Webサイトの制作、広告素材の制作、DTP、ロゴデザイン

■ソーシャルサポート事業
・介護保険法に基づくリハビリ型デイサービスの運営
・マレーシア在留邦人向け週刊情報誌の企画、制作、発行
・マレーシアに関する人材紹介、転職支援サポート

仕事内容

職種	管理部門・事務・企画
職業	経理現金出納管理資金繰り表作成売掛債権管理在庫管理固定資産管理製造原価計算月次決算（単体）年次決算（単体）年次決算（連結）税務申告業務税務調査対応有報・決算短信作成 M&A関連業務税理士・監査法人対応その他財務現金出納管理資金管理資金繰り表作成資金調達（銀行・社債）資本政策策定資産流動化業務 M&A関連業務監査法人対応その他
配属部署	経理部
配属部署詳細	経理部は男性4:女性3の7人で構成されている組織です。年齢は20代～60代までと親子程の年齢の開きがある部署ですが、きちんと連携が取れています。経理という部署は通常経験者を募集することが多いですが、当社の経理部は皆未経験からスタートしています。そのため未経験だからといって躊躇せず、応募していただければ最大限バックアップいたします。
仕事内容	30年存続できる企業は”5000社に1社”と言われる中、緻密な事業戦略と積極的なM&Aを行い、「従業員数474名」、「グループ売上170億円」、「関連会社10社」まで成長する事ができました。グループはさらに次の30年を目指し、また、さらなる成長をすべく、税務戦略・M&A戦略など「数字」の分野で会社を支える経理・財務職を募集いたします。【具体的には】・グループ各社の入金及び支払管理・グループ各社の月次・年次決算業務・各種税金（法人税・消費税等）の申告・その他全社的な業務改善の提案・実行【得られるスキル】取引の発生から決算書の反映までの一連の流れにおける最下流を担う部署として会社の経営に必要なお金の流れを知ることができます。そして、知るだけでなくそこに無駄があれば改善の提案をすることで会社の利益に貢献することができます。また、税金や社会保険の知識も身につくので、社会のことや自身の身の回りにあるお金の流れを把握することができるようになります。【当社について】・男女比5:5 ・産休育休の職場復帰率100％・ノー残業デーあり・2021年の2月にオフィスがリニューアル＋2022年5月に増床した広くて綺麗な職場です。渋谷駅直結で、綺麗で働きやすい環境です。社内には無料のコーヒーマシンや社内コンビニを設置するなど働く環境の向上および、テレワークなどの働き方改革を推進しています。未経験の方も先輩からのOJTで一から業務を覚えていけますので、安心してご応募ください！
募集背景	事業拡大及び組織強化に伴う増員

必須・歓迎要件

必須要件	・未経験、第二新卒OK ・～30歳まで　※長期キャリア形成の為（例外事由3号のイ）・日商簿記2級程度の知識（持っていなくても現在勉強しており、直近の試験を受ける等知識取得に向けて動いていればOK）・EXCELスキル（vlookupで必要な情報を検索できる程度）・コーポレートスタッフとして会社に貢献するマインドセット・学び続ける姿勢
歓迎/尚可	・簿記2級以上をお持ちの方

必須要件

・未経験、第二新卒OK
・～30歳まで　※長期キャリア形成の為（例外事由3号のイ）
・日商簿記2級程度の知識
（持っていなくても現在勉強しており、直近の試験を受ける等知識取得に向けて動いていればOK）
・EXCELスキル
（vlookupで必要な情報を検索できる程度）
・コーポレートスタッフとして会社に貢献するマインドセット
・学び続ける姿勢

歓迎/尚可

・簿記2級以上をお持ちの方

勤務地

勤務地	東京都
勤務地住所	東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト14階・渋谷駅から直結
喫煙環境	原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）

待遇・給与・福利厚生

雇用形態	正社員
試用期間	有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項	（記入なし）
就業時間	09:00〜18:00
休憩時間	60分
時間外労働	有り月平均10時間程度
入社時想定年収	350 万円〜500 万円
賃金制度	年俸制
裁量労働制固定残業代制	固定残業代制基本給 222,167円〜317,367円固定残業代 69,500円〜99,300円固定残業時間 40時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
待遇条件・昇給賞与	年俸350～500万円 ※月給29～41万円以上（固定残業代：69,500〜99,300円／40時間含む） ※昇給年2回／半期査定による ※試用期間6ヶ月 ※業績によりインセンティブ支給
福利厚生	【各種手当】 ■インセンティブ（業績による） ■家族・役職手当／会社規定による ■通勤交通費規定支給 ■報奨金制度 ■MVP報酬制度【福利厚生】 ■社会保険完備 ■産休・育休制度 ■携帯電話・ノートＰＣ貸与 ■各種保健施設格安利用 ■独身寮（月2万円、光熱費は別）※規定有、空室状況による ■社内部活制度【自己啓発支援】 ■資格認定制度（認定資格を取得時に報奨金支給） ■通信教育補助制度（資格取得時に通信教育費補助） ■社外研修制度（社外ビジネスセミナーに無料で参加できる制度）
休日休暇	【年間休日129日（2022年実績、法定有給休暇分含む）】 ■完全週休2日制(土・日)、祝日　※一部シフト制あり ※年1回、社員総会で休日出社あり ■育児休暇・産前産後休暇 ■看護・介護休暇 ■年末年始 ■慶弔休暇 ■有給／リフレッシュ休暇制度 ■誕生日休暇（既婚者は結婚記念日休暇） ※試用期間後から取得可 ■ハネムーン休暇

選考プロセス

選考プロセス	1次面接（WEBを予定）現場責任者・人事担当者にて今までのご経験・志望動機などをお聞きします ▼ 適性検査 ▼ 2次（最終）面接（対面）事業責任者が最終判断を致します