企業情報
事業内容 |
サマリー 当社はノンデスク産業の社会的課題を「HR」と「IT」の2つのアプローチで解決しています。 ・HRプラットフォーム事業部 ・SaaS・DXプラットフォーム事業部 ・新規事業部 |
---|
仕事内容
職種 | 管理部門・事務・企画 |
---|---|
職業 |
|
配属部署 | (記入なし) |
配属部署詳細 | (記入なし) |
仕事内容 | ミッションはヒューマンリソースの観点から結果を出す組織を作り上げていくことです。会社全体、ないしは事業部全体の下記業務をご担当いただきます。
<具体的な業務内容> ・全社目標をベースにした研修制度設計 上記を含む、マネジメント層に対する人事的な支援、全社横断的な人事面の改善、人事面の課題解決のためのタスク設計と実行、社内規約の改訂や、社内制度の設計など ※これまでのご経験と、希望に応じて各種業務をお任せします。また、ご希望に応じて他の事業部のお仕事をお任せすることもあります。 <特徴> 人事を担当する役員は新規事業企画室でHRTech(SaaS)の事業企画と営業、キャリアアドバイザーを経験した者です。経営戦略・人事マネジメント・社内DXなどを通じ、組織開発を進めています。 |
募集背景 | 増員、組織拡大のため |
必須・歓迎要件
必須要件 | ・年齢24〜35歳 ・大学中退経験がない ・既往歴がない ・CA/RAの経験2年以上、もしくは採用人事として1年以上のご経験 |
---|---|
歓迎/尚可 | ・中途ないしは新卒採用担当として1年以上の面接対応 ・エージェントコミュニケーションの経験 ・採用媒体運用の経験 ・紹介会社でのトップセールスの経験 |
勤務地
勤務地 |
|
---|---|
勤務地住所 | 東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル 3F |
喫煙環境 | (記入なし) |
待遇・給与・福利厚生
雇用形態 |
|
---|---|
試用期間 | 有り (3ヶ月) |
試用期間に関する補足事項 | (記入なし) |
就業時間 | 10:00〜19:00 |
休憩時間 | 60分 |
時間外労働 | 有り
月平均30時間程度
|
入社時想定年収 | 450 万円〜700 万円 |
賃金制度 | (記入なし) |
裁量労働制固定残業代制 | (記入なし) |
待遇条件・昇給賞与 | (記入なし) |
福利厚生 | ・社会保険完備 ・ご近所手当(オフィスから3km圏内の方に2万円/月) ・子ども手当(お子様1人につき1万円/月) ・社内コンビニ・オフィスグリコ ・ウォーターサーバー・コーヒーメーカー ・副業可(申請制) ・健康診断・婦人科検診費用負担 ・週次全社MTG ・部活動支援制度 ・Award(社内表彰制度) ・書籍購入費全額負担 ・全社シャッフルランチ ・PC・ディスプレイ・社用携帯支給 ・達成時の打ち上げ費用支援(1人あたり5000円) |
休日休暇 | <年間休日124日以上> ・完全週休2日制(土日休み) ・祝日 ・年末年始 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇(入社から半年後に10日付与) ・慶弔休暇 ・産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり |
選考プロセス
選考プロセス | 書類選考→初回面談(オンライン)→適性検査→最終面談(対面) |
---|