600万円

管理部門・事務・企画

事業企画/既存事業のグロース/事業トップ直下/新規ポジション

企業情報事業内容サマリー弊社は1995年に設立し、WEBシステム・アプリケーション等の受託開発、法人向け自社プロダクトの企画・開発、Microsoftソリューション、SESなどIT領域で多角的なサービスを展開しております。2021年に新規上...
管理部門・事務・企画

セールスオペレーション企画

企業情報事業内容サマリー当社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています 。超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の...
建築・土木技術者

【広島県福山市/転勤なし】製鉄設備メンテナンスの施工管理/福山出張所

企業情報事業内容サマリー1. 各種耐火物施工工事及びメンテナンス工事2. 鉄鋼関連設備及び機械の設計・製作3. ジャイアントバックの設計・製作4. ジャイアントバック車による環境整備作業5. 脱臭設備装置の設計・製作当社は各種工業窯炉の築炉...
セールス・営業

介護マッチング領域/インサイドセールス<大阪>

企業情報事業内容サマリー当社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています 。超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の...
セールス・営業

急募!/関東・関西3月-6月入社の方限定[営業職]未経験OK/研修充実/有給消化率90%以上!/アニメやスポーツなどのテレビ番組や、インターネットサービスなどCATVの提案営業

企業情報事業内容サマリー1.人材派遣事業(派 13-302899)2.人材紹介事業(13-ユ-302430)3.HRS事業4.福祉介護事業■本社営業時間■平日(月~金)9:30~18:30※土日祝休み営業時間外のお問合せに関しましては翌営業...
管理部門・事務・企画

【経理】残業ナシ!安定企業での将来の管理職候補

企業情報事業内容サマリー【造園業】◇鉢植木のリース、観葉植物の販売 ◇園芸用品の販売、生花販売 ◇映画・CFテレビセットの造園装飾 ◇緑に関するイベントのプロデュース ◇イベント会場の装飾 ◇造園・設計施工・管理、土木工事 他  実は、意外...
管理部門・事務・企画

人事労務業務エキスパート *土日祝休み/上場企業グループ/港区ワークライフバランス推進企業

企業情報事業内容サマリー2000年の創業以来、飲食業を中心とした店舗の出店・運営・退店支援(業務委託型ビジネス)を行ってきた当社。出店支援の実績は4,000件を超え、グループではそのノウハウを活かし、「店舗」を軸とした店舗リース事業、人材事...
セールス・営業

【家族サポート事業部】スーパーバイザー(SV)

企業情報事業内容サマリーファミリーデータプラットフォーム事業妊娠出産育児に関する、メディアの企画運営/アプリの企画開発服薬、健康管理に関する、アプリの企画開発仕事内容職種セールス・営業職業新規開拓(個人向け)ルートセールス(個人向け)配属部...
ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

【コーポレートITエンジニア】社内システムの安定的な運用と新規IT投資による業務効率の向上を実現する!

企業情報事業内容サマリー以下のサービスを始めとした業務自動化ソリューションの企画・開発・販売・クラウドRPA・デスクトップ型RPA「robop(ロボップ)」・SaaS間連携iPaaSプロダクト・AI OCR 「DX Suite(ディーエック...
管理部門・事務・企画

急成長中の保育Techベンチャー|サービスの質向上を担う企画リーダーを募集

企業情報事業内容サマリー子育てや保育は、一人ひとりのお子さまの主体性やご家庭ごとの方針を尊重するために、人手をかけた個別の対応が大切です。そのため、IT技術の活用による効率化が難しく、また人手不足も常に課題となっています。私たちは、保育業界...
管理部門・事務・企画

【人事システム企画運用(メンバー)】業界最大級のアニメビジネス!グループ各社の課題解決をお任せします!残業20H /一部リモート可

企業情報事業内容サマリーアニメイトグループ各社の事業支援・経営管理各種管理業務の受託仕事内容職種管理部門・事務・企画職業人事労務配属部署(記入なし)配属部署詳細▼組織構成配属となるHRBPチームでは現在、男性4名・女性1名が活躍中!少人数の...
クリエイティブ・広告・マスコミ

IT×保育|ベビーシッターの研修をつくる企画職を募集!

企業情報事業内容サマリー子育てや保育は、一人ひとりのお子さまの主体性やご家庭ごとの方針を尊重するために、人手をかけた個別の対応が大切です。そのため、IT技術の活用による効率化が難しく、また人手不足も常に課題となっています。私たちは、保育業界...