【営業からのキャリアチェンジOK！土日祝休み取得可！】顧客満足に繋げるCS事業部の営業事務

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例１：事務のプロフェッショナル
営業事務として更なるスキルアップを図っていくキャリアパスです。
例２：CS部門マネージャー
CS事業部でメンバーをマネジメントする、マネージャーとして成長していくキャリアパスです。
例３：管理部門（人事、経理、総務、広報etc）
培った事務経験を活かし、人事、経理、総務、広報など様々な管理部門の業務を経験していくキャリアパスです。
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◆とある社員の1日◆
10:00　出社・定例ミーティング
10:30　業務開始
12:00　メンバーとランチ
13:00　お客様対応（取引先とメール・電話でコミュニケーション）
14:00　見積もりの作成、発注業務
16:30　行政処理の書類作成
19:00　営業終了
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◆NOWALLで働くことの魅力◆
①互いに励まし合うコミュニケーション環境が充実！
これまでメンバーや友人の紹介を通じて採用されてきた人たちで構成されている組織のため、コミュニケーションをしやすい環境があります！初めて入社される方も、メンバーがあたたかく迎え入れてくれるので安心して下さい！

②あなたは会社の歯車ではなく主役！風通しの良い社風があります！
経営陣や人事とメンバー間とのコミュニケーションを非常に大切にしています！まだ少数精鋭だからこそ、より成果を出すことに繋がる取り組みに積極的にチャレンジしていきます！事務視点でこうした方がいいといったアイデアがありましたら是非経営陣や人事に提案してください！

③女性にとって働きやすい環境整備に注力しています！
近い将来女性の社員の増加も見込まれていることから、女性の働きやすい環境整備にも積極的に取り組んでいます！最近では代表が年内に父親になる予定であることや女性社員の声を反映し、育休産休制度の整備を進めております！

現状としては、家庭向け環境ソリューションが収益の柱になっており、業界で圧倒的実績を出しているトップセールス複数名の監修の研修や各方面からのフォロー体制の充実化と営業職の拡充に伴い、営業のサポートであるCS（カスタマーサポート）部門の充実が急務となっております。

今回、CS（カスタマーサポート）部門で営業をサポートしていただく、営業事務としてご活躍いただける人材を採用すべく募集をしております。

採用人数：1-2名

◆求める人物像
・明るく外交的な方
・成長意欲の高い方

全体的に世代が近く明るくコミュニケーションが活発な社風であることや、事務も成長意欲の高い女性メンバーで構成されているため、ただ事務をやりたい人ではなく、管理部門としてキャリアアップしていきたい方を求めています。

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