企業情報
| 事業内容 |
サマリー 日本経済の大動脈とも言える製造業は180兆円もの市場を持つと言われております。 そんな中2017年にローンチしたCADDiは、累計6,000社もの顧客基盤を保持し、中でも注力している産業装置メーカー1,500社以上の案件を加工カテゴリごとに集約。全国600社あるパートナー工場の強みに基づき、最適な工場へと分散し工業部品を発注する、という「集散両立」ができるプラットフォームを実現しております。 主力製品・サービス 主力製品・サービス ・解決できること 収益モデル メーカー（発注者側）と加工会社側から料金をいただくビジネスモデルです。 主要顧客 パナソニック株式会社、川崎重工業株式会社、YKK株式会社、安川情報システム株式会社、DELL EMC、住友重機械工業株式会社、イケア・ジャパン株式会社、中部電力株式会社、理化学研究所、産業総合技術研究所、東京大学、その他多数（2,000社超）
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仕事内容
| 職種 | ITエンジニア（システム開発、インフラなど） |
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| 職業 | |
| 配属部署 | （記入なし） |
| 配属部署詳細 | （記入なし） |
| 仕事内容 | ・ 各種オペレーション設計、データ構造設計 ・ 図面データ管理、オペレーションスタッフマネージメント ・ プロダクトの要件定義・フィードバック ・ 効率化/自動化等のツール/システム要件定義・導入 ・ 社内プロダクト運用ルール設計・管理 ※責任者クラスの方には、下記も追加でお任せいたします 新規のSaaS事業部でオペレーション全体の設計、データ構造の設計を担い、オペレーションの全体最適化を図るチームです。 （参考） |
| 募集背景 | 【募集枠：1名】 |
必須・歓迎要件
| 必須要件 | ■責任者 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・新規事業立ち上げのリード ・新規事業プランの策定 ・プロトタイプ作成/POC ・事業計画策定 ・事業推進（サービス・プロダクト開発/オペレーション設計・実行/アライアンスなど） ・プロダクトへの適切・建設的なフィードバックなど、開発チームとの円滑なコラボレーション ■シニア／メンバー |
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| 歓迎/尚可 | ・BtoB SaaS領域での事業開発経験 ・1年以上の事業責任者経験 ・組織マネジメント経験 ・事業成果を起点にゼロベースかつ事実ベースで物事を捉えて成果を出されたご経験 ・実現したい構想を言語化し周囲を巻き込んだ経験 ・不確実性が高いことにワクワクし、行動し改善ができる方 |
勤務地
| 勤務地 | |
|---|---|
| 勤務地住所 | 業務内容によりリモート／出社／地方出張と柔軟な働き方をしております。 （平均出社頻度：週1-2日程度） ■本社：東京都台東区蔵前1-4-1 3F ■関西拠点： 大阪府大阪市此花区桜島3-4-9 |
| 喫煙環境 | （記入なし） |
待遇・給与・福利厚生
| 雇用形態 |
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| 試用期間 | 有り (3ヶ月) |
| 試用期間に関する補足事項 | （記入なし） |
| 就業時間 | 09:00〜18:00 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | 有り |
| 入社時想定年収 | 350 万円〜650 万円 |
| 賃金制度 | （記入なし） |
| 裁量労働制固定残業代制 | （記入なし） |
| 待遇条件・昇給賞与 | 経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は原則年2回 ※固定残業代45時間含む(管理監督者の場合は適用外) ■想定年収 ・交通費支給（上限3万円） |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・産前産後休暇 ・育児休暇（男女とも取得実績あり） ・諸休暇（リフレッシュ休暇、忌引き休暇等） ・補助金（引越し補助金、子ども手当、結婚お祝い金等） ・健康診断/婦人科検診費用負担 ・社用PC貸与 ・社用携帯（iPhone）貸与 ※原則セールス職のみ ・オフィスドラッグ ・オフィスコンビニ ・学習支援（書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど） ・全社表彰 ・部活動 など |
| 休日休暇 | ・土日、祝日 ・夏季休暇（2日間） ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・入社時特別休暇（入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可） |
選考プロセス
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ SPI ↓ 二次面接 ↓ 最終面接 |
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