東京本社/(未経験歓迎)M&A・企業提携・新規事業推進担当

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容

サマリー

物流不動産会社。物流施設を中心に不動産管理(マスターリース・プロパティマネジメント・建設工事・リーシング)、物流投資(物流センター開発・売却)、アセットマネジメント(資産活用)の各事業を営む。物流系に特化した不動産会社として事業用不動産の総合サービス(不動産賃貸・管理・仲介、開発、有効活用、建設、アセットマネジメント、リーシング)を提供。東京圏の管理件数は約90%。

主力製品・サービス

・マスターリース(物流施設、事業用物件の一括借上げ、建物修繕、賃貸保証・運営サービス)
・プロパティマネジメント(企画運営業務、テナントマネジメント業務、コンストラクションマネジメント業務、サポート業務)
・資産活用・土地活用(物流施設・倉庫・配送センター、工場、店舗、トランクルーム、オフィス、ガレージハウス、マンション、医療・介護福祉施設、定期借地権事業)
・開発(オーダーメイド型専用物流施設、不動産売却、土地有効活用、管理・運営)、リーシング(倉庫検索サイト「ロジスクエア」、管理運営、物流不動産リーシング)
・アセットマネジメント(不動産ファイナンス・不動産ファンド、証券化業務サポート)
・流通プラットフォーム(物流プラットフォーム、EC物流ソリューション)、土壌汚染関連、土壌汚染地の流動化

収益モデル

メインはマスターリースとプロパティマネジメントなどの不動産管理の月額収入。

主要顧客

中小の物流倉庫がメイン。

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 事業企画
配属部署 LIP戦略推進部門 事業開発グループ
配属部署詳細 グループリーダー1名(40代)、メンバー1名(30代)の2名が在籍
仕事内容 物流不動産業界をリードする当社における【M&A・企業提携・新規事業の企画・立案・推進】をご担当いただきます。

詳細
大きく分けて3つの業務をご担当いただきます。
投資/アライアンス(業務提携)先の発掘および選定、M&A戦略の策定支援
投資後のPMI業務(M&A後の経営統合作業によるシナジー創出)
既存事業と連動した新規事業開発

【育成・サポート】
本募集は、在籍業界を問いません。他部署には複数の「不動産のプロフェッショナル」がいるため、入社からでも業界知識を十分に学ぶことのできる環境があります。

募集背景 CREグループは、物流倉庫の利用価値を高めるサービスを提供するため、物流に関わる様々な企業への投資・業務提携を行っております。本業務を担当する「事業開発グループ」では、業務拡大に伴い、人員補強・組織強化を図るべく新たなメンバーを募集いたします。
採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件 下記、いずれかのご経験をお持ちの方
・金融業界での法人営業経験をお持ちの方
・コンサルティング業界でのご経験をお持ちの方
・事業会社において、経営層への法人営業で高い成果を上げたご経験をお持ちの方
歓迎/尚可 ・M&Aに係る業務経験(バリュエーション/企業・業界分析/投資に係る契約実務など)
・コミュニケーションスキル(社内の各事業部と円滑に連携できるレベル)

勤務地

勤務地
  • 東京都
勤務地住所 東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング東棟19F
アクセス:東京本社
・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A1・A2出口より徒歩3分
・東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅 2番出口・3番出口より徒歩8分
・東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅 14番出口より徒歩7分
喫煙環境 その他

屋内喫煙可能場所あり

雇用形態

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項 (記入なし)
就業時間 09:30〜18:00
休憩時間 (記入なし)
時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 400 万円〜800 万円
賃金制度 (記入なし)
裁量労働制固定残業代制 (記入なし)
待遇条件・昇給賞与 想定年収 4,000,000 円 – 8,000,000円
月給制(基本給+固定残業手当)
月 給 :288,500円~574,000円
基本給 :247,300円~492,000円
残業手当:有 固定残業手当制20時間分/月:41,200円~82,000円 ※20時間超過分は別途支給

昇 給 :有 年1回/8月
賞 与 :有 年2回/6月、12月 ※別途、業績賞与を年1回(8月末)に支給、制度開始から直近年まで連続して支給実績あり。

通勤手当:有 会社規定に基づき、上限15万円まで支給
住宅手当:有 会社規定の条件に該当する場合、最大35,000/月を支給
資格手当:有 会社規定に定められた資格の保有者に対し支給

福利厚生 ドレスコードフリー

【法定福利】
雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金

【法定外福利】
慶弔関係 :結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、災害見舞金
育児・介護:育児休業制度、介護休業制度
財産形成 :従業員持株会、譲渡制限付株式報酬、企業型確定拠出年金
自己啓発 :資格取得支援制度、e-ラーニング(GLOBIS学び放題)
働き方  :在宅勤務制度、フレックスタイム制
キャリア :社内公募制度、副業制度、社内ベンチャー制度
その他  :退職金制度、社内サークル活動への補助金支給

休日休暇 完全週休2日制(土、日)、祝日
年間休日125日
年末年始休暇:7日間(12/29~1/4)
夏季休暇:5日間(7月~9月の間で取得可)
有休休暇:入社1ヶ月後に5日付与、半年後5日付与、最高(繰越日数を除く)20日付与

選考プロセス

選考プロセス 書類選考

1次面接

2次面接

最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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