テックリード・アーキテクト

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容
サマリー

同社はアルバイト求人サイトを始め、自社で企画・運営をする自社Webメディアサービスの会社です。
創業時のサービスは、村上氏自身のアルバイト探しの体験から、ユーザー視点で考案したビジネスモデルを形にした求人広告サイト。「採用成功報酬型」の費用体系と「採用祝い金制度」という非常に斬新なビジネスモデルで求人広告業界の常識を覆しました。その後、転職・派遣・賃貸住宅・中古車などの広告メディアやCGMへも活躍の場を拡げ、各方面からの注目を集めています。

主力製品・サービス

◯2021年リリースの新サービス
 ・
   まるで「親友からの紹介」のような提案型マッチングサービスです。

 ・
   「最高のバトンタッチでいい人を逃さない」
   採用の現場に改善と連携のベースをつくり、無駄な面接をなくす、オンライン面接ツール

◯既存サービス
①採用支援サービス
 ・「マッハバイト」
   アルバイトがすぐに決まる。お祝い金がすぐにもらえる。など「すぐ」をサービスコンセプトとしたアルバイト求人サイト

 ・「転職会議」
   転職希望者向けに、企業の評判や入社対策、社風などクチコミ情報を掲載。※業界No.1規模のサイト
 ・「転職DRAFT」
   プロジェクト経験やスキルをもとに、企業が年収付きの指名を行う競争入札型転職サービス

②不動産情報サービス
 ・「IESHIL」
   不動産売買を検討する方へ、コラムを通じた情報提供、専門アドバイザーによる無料サポート

収益モデル

「成果報酬型」のビジネスモデルをメインに、SaaS型のサブスクリプションモデルのサービスリリースも行っております。

サイトへの掲載は無料で、成約が問い合わせがあった段階で料金が発生します(料金の発生タイミングはサービスによって違います)

主要顧客

各メディアへの広告出稿をする法人、企業

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
  • システムエンジニア
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    <業務内容>
    事業の成功を、技術的側面からリードする
    当社では原則としてチームまたはグループごとにテクニカル・リードが任命されます。テクニカル・リードは自分の技術力をチームへとスケールさせながら、各エンジニアの技術力も引き出し、チーム全体として高い品質・生産性を実現する技術面のリーダです。チームをリードしますが、原則として技術的な側面を担当します。小規模なチームの場合、ピープルマネジメントを行うエンジニアリング・マネージャの役割も兼ねていただくこともあります。
    当社では技術を自己満足の手段ではなく事業成功のための武器と捉えていますが、一方で継続的な技術投資が競争力維持・向上のために必要と考えています。また、そういった取り組みはエンジニアにとって純粋な楽しさ、好奇心の原動力にもつながります。このような技術投資の検討、事業上の正当性の明確化もテクニカル・リード、アーキテクトの役割です。
    シニアなテクニカル・リードまたはアーキテクトの場合、チームをまたがった事業全体、全社横断型の技術戦略策定に関与していただくことも期待されます。

    <具体的な仕事内容>
    担当チームの設計・実装をリードし、生産性・品質に責任を持つ
    担当チームの技術方針の決定
    担当チームの技術的なレビュー・指導を行う
    技術的な投資対象の決定 (技術選定) を行い、その正当性を明確にする

    <開発環境・利用技術>
    下記募集要項記載のものを参考にしてください。
    フロントエンドエンジニア
    サーバーサイドエンジニア
    インフラエンジニア

    <担当頂く事業領域>
    以下のいずれかのプロダクトに配属となります。
    マッハバイト…成功報酬型ビジネスモデルの先駆けともなったアルバイト求人サイト
    IESHIL…ビッグデータを元にした現在のマンション査定価格を提示する不動産サービスサイト
    転職会議…転職希望者向けに、企業の評判や社風などのクチコミ情報を集めたサイト
    転職ドラフト…ITエンジニアを専門とした、自分のリアルな市場価値が分かる公開競争入札型転職サイト
    knew…“まるで、親友からの紹介“をコンセプトに、真剣な恋活・婚活を求める方に向けた提案型マッチングサービス
    その他新規メディア

    募集背景

    【募集枠:1名】

    採用人数 1名

    必須・歓迎要件

    必須要件

    チームのエンジニアの模範となる
    プロダクトレベルのコーディング能力およびレビュー能力
    担当プロダクトまたは担当技術領域に必要とされる技術を理解して、最適解を引き出せる

    歓迎/尚可

    サーバサイド、フロントエンド、スマートフォンアプリケーション、インフラストラクチャいずれかの領域での専門性
    エンジニアチームのリーダー経験
    当社が展開している事業領域の業務知識
    新規事業立ち上げの経験

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    勤務地住所

    東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝10階
    東京本社または自宅(リモート)

    喫煙環境

    その他

    ※屋内原則禁煙(喫煙室あり)

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (2ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    2ヶ月間(試用期間中の待遇に変更はありません。)

    就業時間 10:00〜19:00
    休憩時間 60分
    時間外労働 有り

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 650 万円〜1600 万円
    賃金制度

    (記入なし)

    裁量労働制固定残業代制

    (記入なし)

    待遇条件・昇給賞与

    想定年収 6,500,000 円 – 16,000,000円
    ※ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。
    想定年収650万円(月給476,700円/内30時間分の固定残業代90,600円)〜 想定年収1,600万円(月給1,093,400円/内30時間分の固定残業代207,600円)
    休日労働及び深夜労働に対する割増賃金は追加で支給

    ・含み残業時間:30時間
    ・昇給年2回
    ・交通費:オフィス出社日数に応じて支給する(上限5万円/月)

    <勤務時間詳細>
    10:00~19:00(実働8H)
    ・勤務形態:専門業務型裁量労働制
    ・うち休憩時間60分
    ・所定労働日に勤務した場合は、8時間労働したものとみなす
    ・時間外労働あり

    福利厚生

    ・各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金) ※関東ITソフトウェア健康保険組合加入済
    ・見舞金
    ・育児のための所定労働時間の短縮(小学6年生の年度末まで)
    ・ならし保育休暇制度
    ・認可外保育施設等利用の際の補助
    ・内閣府ベビーシッター利用補助
    ・子育て社員交流会費補助

    休日休暇

    ・完全週休2日制(土日)
    ・祝日
    ・年末年始
    ・有給休暇(入社後すぐに当社規定の日数を付与)
    ・産前産後休暇
    ・ボランティア休暇(最大3日)
    ・保存有給制度(時効消滅翌日以降2年間保存することが可能)
    ・慶弔休暇

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考
     ↓
    1次面接
     ↓
    2次面接
     ↓
    最終面接
    ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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