企業情報
| 事業内容 |
サマリー 環境課題に対するソリューションをtoC、toB、グローバルの3軸で展開を進めています。
|
|---|
仕事内容
| 職種 | セールス・営業 |
|---|---|
| 職業 |
|
| 配属部署 | 営業部 |
| 配属部署詳細 | ◆営業部 男性13名、女性2名（全員20代） ◆バックオフィス 女性4名（全員20代） |
| 仕事内容 | ◆仕事概要◆ 個人顧客に対して、太陽光発電、エコキュート、蓄電池などをはじめとしたスマートハウス設備の営業をご担当いただきます。現在はアウトバウンド型の営業の割合が中心となっておりますが、反響型の営業チャネルを進めており、2023年4月から反響型の営業チャネルを拡大していく方針となっております。 ◆年収700万円稼がせるためのフォロー体制◆ ②メンター制度 ③経営陣や人事との定期的な1on1 ◆仕事内容詳細◆ 未経験者のアポイント獲得事例（平均レベル） クローザー： ②営業エリア ◆キャリアパス◆ ※キャリアパスイメージ ※キャリアパス例 ◆とある社員の1日◆ |
| 募集背景 | NOWALL株式会社は2019年に大阪で生まれた環境ソリューションベンチャーで、現在は東京に本社を構え、家庭向け環境ソリューションとしてスマートハウス事業、法人向け環境ソリューションとしてメタンクレジット事業、グローバル環境ソリューションとして主に東南アジアに向けたエネルギー事業の3つの柱で展開をしております。
現状としては、家庭向け環境ソリューションが収益の柱になっており、業界で圧倒的実績を出しているトップセールス複数名の監修の研修や各方面からのフォロー体制など、弊社独自の仕組みが上手く回っており、急ピッチで成長をしていることから、今回増員を目的に採用をすることになりました。 採用人数：年内に5名 |
必須・歓迎要件
| 必須要件 | ・何らかの商材の営業経験1年以上 ・普通自動車第一種運転免許の資格 ※パーソナリティー重視の採用です！以下のいずれかに該当する方は大歓迎です！ |
|---|---|
| 歓迎/尚可 | （記入なし） |
勤務地
| 勤務地 |
|
|---|---|
| 勤務地住所 | 東京都千代田区外神田6-3-8 ACN秋葉原ビル6F |
| 喫煙環境 | 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） |
待遇・給与・福利厚生
| 雇用形態 |
|
|---|---|
| 試用期間 | 有り (3ヶ月) |
| 試用期間に関する補足事項 | （記入なし） |
| 就業時間 | 10:00〜19:00 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | 有り
月平均20時間程度
|
| 入社時想定年収 | 300 万円〜740 万円 |
| 賃金制度 | 完全月給制 |
| 月給 | 250,000円〜350,000円 |
| 裁量労働制固定残業代制 | （記入なし） |
| 待遇条件・昇給賞与 | 入社時想定月収：月給25万円以上＋インセンティブ（毎月売上額に応じて支給）＋賞与（年に1回支給）
・年収740万円（月給25万円＋インセンティブ）→ 同社の1年目におけるスタンダードなキャリアパス・育成プランに基づいて動いていただき、プランに準拠して成果を出してきた場合の年収。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）、健康診断、ウォーターサーバー設置、書籍購入制度、目標達成祝いランチ（昇格などにおいて豪華なランチにご招待！）、笑顔カガヤキ手当（美容に係る費用を毎月5000円まで補助）、家電購入社割（お手軽に家電を購入できます！） |
| 休日休暇 | ◆年間休日：120日以上 ※台風など悪天候によるお休みが発生することもあります。 ◆完全週休2日制（月、火休み ※会社カレンダーによる） ◆GW休暇（9連休）、夏季休暇（6連休）、年末年始休暇（10連休）、年次有給休暇（初年度10日間）、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※ポジションによって休日が異なります。 |
選考プロセス
| 選考プロセス | ◆書類選考
◆1次面接(人事) ◆最終面接(代表取締役+人事) |
|---|
