広報(マネジャー候補)

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容

サマリー

「テクノロジーの力でキャッシュレス社会を実現し、社会に新しい価値と利便性を生み出す」をビジョンとして掲げ、金融 ・ 決済領域を中心とした事業開発を行っています。

主力製品・サービス

グループとして、様々なサービスを展開しています。

1.共創コンサルティング型
クライアントと共に新規事業の創出を行います。決済とテクノロジーの両面に精通した事業開発のプロフェッショナルが、決済関連事業の戦略立案、サービス企画、システム開発、業務設計までを総合支援します。
2.スタートアップ型
フィンテックベンチャーとして自らの手で事業を創出します。決済ゲートウェイサービス「Anywhere」やウォレットASPシステム「ウォレットステーション」などを展開しています。
3.インベスト型
有望ベンチャーへのハンズオン投資を通じて事業を創出します。フィンテック領域を中心に、有望なベンチャー企業に対して資金提供のみならず、これまでグループが培ってきた豊富なノウハウや技術およびネットワークを提供。投資先企業の事業拡大に向けた支援を行なっています。Kyash社やイジゲン社などが対象となります。

収益モデル

顧客からのコンサルティングフィーやシステム導入時の手数料など

主要顧客

金融・決済領域に関わる全ての法人

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 広報・PR
配属部署 コミュニケーションズグループ
配属部署詳細 (記入なし)
仕事内容 配属先のコミュニケーションズグループは主に、グループ全体およびグループ各社の戦略広報の企画立案~実施、メディアリレーション、インナーコミュニケーションなどコーポレートに関わるコミュニケーション全般の企画推進を担います。もう一人のマネジャーと分担・連携する体制で、それぞれ主体的にリードし進めて頂きます。プロジェクトにより、外部リソースの活用する場合もあり、社内連携とディレクションを遂行してください。当社グループのユーザー・お取引先クライアント・加盟店様・投資家・採用候補者など様々な視点での情報発信・情報統制が求められます。また、代表丸山はFintech協会/キャッシュレス推進協議会の前代表理事や、業界発展に向けた公的な活動が多い点も特徴となります。

【具体的には】
・PR・広報戦略の立案およびストーリー設計、実行
・メディア戦略の立案・実行
・メディア対応、メディアリレーション構築、取材対応
・プレスリリース作成ホワイトペーパーやブローシャ制作
・社員エンゲージメント向上を主とするインナーコミュニケーション施策の企画・実施

募集背景 当社全体の認知向上と社内エンゲージなど社内外のコミュニケーション推進強化のため、コミュニケーションマネジャーを募集いたします。
採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件 ・マス向けだけでなく、BtoBにおけるパブリックリレーションのご経験
・金融/IT/フィンテックの知見や業界知識やメディアリレーション実績のある方
・当社のビジョンやバリューに共感していただける方
歓迎/尚可 ・Fintechやキャッシュレス関連事業会社経験またはキャッシュレス業界に関する知見をお持ちの方
・金融/IT/フィンテック業界ほか社会経済系やビジネス系のメディアリレーション実績のある方

勤務地

勤務地
  • 東京都
勤務地住所 東京都千代田区麹町5-7-2 MFPR麹町ビル7F

・東京メトロ有楽町線「麹町駅」(2番出口)より徒歩約5分
・JR「四ツ谷駅」より徒歩約8分
・東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」(D出口)より徒歩約9分
・東京メトロ半蔵門線・有楽町線・南北線 「永田町駅」(7番出口)より徒歩10分

喫煙環境 その他

屋内全面禁煙

雇用形態

雇用形態

正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項 本採用と同条件
就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 600 万円〜900 万円
賃金制度 (記入なし)
裁量労働制固定残業代制 (記入なし)
待遇条件・昇給賞与 想定年収:600〜900万円
スキル・ご経験を考慮の上、下記いずれかとなります。

▼フレックスタイム制(メンバークラス)
・想定年収:600〜700万円基本給429,000円〜
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給

▼フレックスタイム制(マネジャークラス)
・想定年収:750〜900万円基本給540,000円〜
・基本給には45時間分相当の時間外労働として139,176円の手当を含む
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給

賃金形態:月給制
賞与:年2回(4/10月)
給与改定:年2回
退職金:なし

福利厚生 ・各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・リモートワーク支援制度(モニター等の備品購入補助)
・在宅勤務手当(毎月3千円)
・交通費実費支給
・健康診断
・従業員持株会オンボーディング/社内研修
・全社交流イベント
・書籍購入制度(毎月上限1万円)
・資格取得/維持支援制度
・ビジネススクール通学支援制度※
・セミナー参加費補助※
・引越し費用補助※

※対象者規定あり

休日休暇 ・土曜日/日曜日/祝日
・年次有給休暇(入社初日から当社規定により付与)
・リフレッシュ休暇(当社規定により5日付与)
・年末年始休暇(5日)
・病気休暇(3日)
・その他(慶弔休暇・特別休暇 ・育児/介護休暇 等)

選考プロセス

選考プロセス 書類選考

1次面接

2次面接

最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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