【反響営業職／マネージャー候補】教育業界を陰から支える◆年間休日120日◆試験の総合委託企業

企業情報

事業内容	サマリーあらゆる資格・検定試験について、プロデュースから、受験システムの構築、試験会場の運営、試験実施における運営事務局の対応など、総合的なサポートを行っています。英検、漢検といった一般的な検定試験から、企業内の昇進試験など、様々な試験を新規立ち上げから運用、分析まで支援。社会の成熟に伴い、技能の細分化、専門化が進み、資格・検定試験も増加傾向にある中、当社も直近5年で売上を299%と大きく増加させています。主力製品・サービス 1. 資格・検定試験プロデュースサービス・新規立ち上げ・調査・分析・アドバイス・実施・運営・アフターフォロー 2. 試験運営総合委託サービス・CBT（コンピュータによる）全国随時試験運営委託サービス・PBT（マークシートによる）全国一斉試験運営委託サービス 3. 受験サポートシステム構築サービス・Web受験申込・決済システム・IBT ・ネット検定専用システム・受験者管理システム・Webお試し受験システム・モバイル申し込みシステム・専用システム受託開発 4. 事務委託・印刷・データ処理・分析サービス・運営事務局委託・コールセンター委託・各種印刷物製作・データ処理・試験データ分析サービス 5. 資格・検定のポータルサイト「日本の資格・検定」の運営・広告・企画・運営 6. 就職マッチングサービス「資格de就職」の運営・広告・企画・運営・職業紹介・有料職業紹介事業許可　13-ユ-310617 7.銀座CBTS歌舞伎座テストセンター/CBTS横浜テストセンターの運営 8.その他のサービス主要顧客・公益財団法人日本漢字能⼒検定協会・公益財団法人日本数学検定協会・日本商工会議所・一般社団法人金融財政事情研究会・NTTコミュニケーションズ株式会社・一般財団法人家電製品協会・世界遺産検定事務局　他多数

事業内容

サマリー

あらゆる資格・検定試験について、プロデュースから、受験システムの構築、試験会場の運営、試験実施における運営事務局の対応など、総合的なサポートを行っています。英検、漢検といった一般的な検定試験から、企業内の昇進試験など、様々な試験を新規立ち上げから運用、分析まで支援。社会の成熟に伴い、技能の細分化、専門化が進み、資格・検定試験も増加傾向にある中、当社も直近5年で売上を299%と大きく増加させています。

主力製品・サービス

1. 資格・検定試験プロデュースサービス
・新規立ち上げ・調査・分析・アドバイス・実施・運営・アフターフォロー
2. 試験運営総合委託サービス
・CBT（コンピュータによる）全国随時試験運営委託サービス・PBT（マークシートによる）全国一斉試験運営委託サービス
3. 受験サポートシステム構築サービス
・Web受験申込・決済システム・IBT ・ネット検定専用システム・受験者管理システム・Webお試し受験システム
・モバイル申し込みシステム・専用システム受託開発
4. 事務委託・印刷・データ処理・分析サービス
・運営事務局委託・コールセンター委託・各種印刷物製作・データ処理・試験データ分析サービス
5. 資格・検定のポータルサイト「日本の資格・検定」の運営
・広告・企画・運営
6. 就職マッチングサービス「資格de就職」の運営
・広告・企画・運営・職業紹介・有料職業紹介事業許可　13-ユ-310617
7.銀座CBTS歌舞伎座テストセンター/CBTS横浜テストセンターの運営
8.その他のサービス

主要顧客

・公益財団法人日本漢字能⼒検定協会
・公益財団法人日本数学検定協会
・日本商工会議所
・一般社団法人金融財政事情研究会
・NTTコミュニケーションズ株式会社
・一般財団法人家電製品協会
・世界遺産検定事務局　他多数

仕事内容

職種	セールス・営業
職業	ルートセールス（法人向け）
配属部署	営業部
配属部署詳細	社員数11名
仕事内容	■営業マンとして資格・検定試験の主催者への提案営業を行います。試験業務はシステムと運営の両面で進む為、社内外共に要件整理が重要になります。提案段階の業務整理～要件整理、受注後のクライアント対応に責任とリーダシップを持って従事いただきます。具体的には、クライアントからの要件ヒアリング後、自社パッケージサービスの差異を整理し、社内システム部門と共にソリューション案を策定します。その後、提案書と見積もりにまとめあげプレゼンを実施して頂きます。受注後は、案件の規模や種別によってはプロジェクト責任者としてプロジェクトを遂行する事もありますし、複雑なプロジェクトの場合は、システム担当と共にクライアントと定例会を開催するなどして要件定義を行い、プロジェクト推進の調整役として活躍頂くイメージとなります。システムの導入提案力だけではなく、受験者サポートや試験会場調整などのアナログ業務の理解も理解した上で、最適な試験業務フローを企画し提案する総合的な業務改善提案力が求められます。その他、契約書対応、請求書対応なども営業マンの重要な業務となります。 ■マネージャー職として（将来像）主に、新人～中堅の営業マン4～5名の管理者として又は相談者として、各営業マンのモチベーションを高め、高いパフォーマンスを発揮できる強いチーム作りができる人材への成長を期待します。 ■業務詳細・チームビルディング・部下のモチベーション管理・プロジェクト全体の責任者又は調整役（案件の難易度による）・システム部門やコールセンター部門等の他部署との連携及び調整・毎月の請求書等のファイナンス管理・クライアントの要件実現のための企画、コンサルティング
募集背景	欠員による募集【当社について】当社は、試験の申込業務、試験の実施、採点、帳票作成、受験者の管理、メーリングリスト、試験分析などの各フェーズごと、および統合した試験を運営するシステムをこれまで数多く開発してまいりました。これらのシステムで試験運営を合理化し、試験をより安全に高品質に安価に実現し主催者の負担を減らし、本来やるべき業務に専念していただくこと。それが当社が考えるサービスの形です。また、社員をよりプロのノウハウを持った人材に育成していくことに心がけております。システムは手法であり目的ではありません。使い方を間違えればどんなに良いサービスでも無用の長物となります。適性な業務に適性にシステムを活用すること。それを適切に提案できるスタッフを育成すること。それが、結果的にお客様に健全で質の高いサービスを提供することに繋がると当社は考えております。

必須・歓迎要件

必須要件	・2名以上のマネジメント経験・社内外のステークホルダーと協力してプロジェクトを推進した経験（プロジェクトの規模は問わない）
歓迎/尚可	・営業、テクニカルサポートなどBtoBの顧客対応の経験・ITリテラシー（アプリケーション及び、データベースの基礎知識レベル）・Saasモデルの携わり・Excelの実務使用経験・社内外のステークホルダーとの各種ディレクション経験＜求める人物像＞・他部署との連携や調整力重視・自己中心的でないコミュニケーション力重視・成長意欲、学習意欲・清潔感のある方＜活かせる資格＞基本情報技術者試験、情報セキュリティマネジメント試験など ※必須ではありません！保有していると活かせる資格となります。

必須要件

・2名以上のマネジメント経験
・社内外のステークホルダーと協力してプロジェクトを推進した経験（プロジェクトの規模は問わない）

歓迎/尚可

・営業、テクニカルサポートなどBtoBの顧客対応の経験
・ITリテラシー（アプリケーション及び、データベースの基礎知識レベル）
・Saasモデルの携わり
・Excelの実務使用経験
・社内外のステークホルダーとの各種ディレクション経験

＜求める人物像＞
・他部署との連携や調整力重視
・自己中心的でないコミュニケーション力重視
・成長意欲、学習意欲
・清潔感のある方

＜活かせる資格＞
基本情報技術者試験、情報セキュリティマネジメント試験など
※必須ではありません！保有していると活かせる資格となります。

勤務地

勤務地	東京都
勤務地住所	東京都千代田区神田練塀町3 AKSビル6F アクセス： JR山手線秋葉原駅　徒歩5分東京メトロ銀座線末広町駅　徒歩5分
喫煙環境	禁煙

待遇・給与・福利厚生

雇用形態	正社員
試用期間	有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項	試用期間中の条件変更はありません。
就業時間	10:00〜19:00
休憩時間	60分
時間外労働	有り月平均20時間程度
入社時想定年収	450 万円〜650 万円
賃金制度	完全月給制
月給	321,500円〜464,300円
裁量労働制固定残業代制	固定残業代制基本給 257,200円〜371,440円固定残業代 64,300円〜92,860円固定残業時間 20時間固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給有り
待遇条件・昇給賞与	昇給年2回(5月、11月) 賞与年2回(4月、11月)
福利厚生	・各種社会保険完備・交通費支給（月2万円迄）・評価制度年2回・時短制度（一部従業員利用可）・服装自由・産休、育休制度　※取得後の復職率100％・資格取得支援制度・研修支援制度・外部セミナー受講制度・社内懇親会支援制度・社内表彰制度（月間･半期毎のMVP選出）・書籍購入補助制度・個人型確定拠出年金（iDeCo）の補助制度・再雇用制度・健康診断　年1回・オンライン医療相談サービス ■待遇・休日出勤手当・報奨金制度・職能手当・出張手当・資格取得支援制度・外部研修、セミナー ■社内イベント月1回程度、ボウリングやダーツ、テニスや卓球など、社員同士の親睦を深める大会を実施！日頃の運動不足を解消し、体を動かすことでストレス発散をしています。優勝者には賞金も出るため毎回大盛り上がりです。またランチミーティングや忘年会なども定期的に実施しています。【実績・メディア掲載】厚生労働大臣から優良企業として認定を受け「えるぼし認定」取得「社長メシchannel」「情熱社長」「日本の社長.tv」「ビジネスフラッシュ」など出演
休日休暇	★年間休日120日完全週休2日制(土・日) 祝日夏季休暇年末年始休暇有給休暇(入社半年後に10日間、以後1年毎に付与) 産休・育休制度　※取得後の復職率100％

選考プロセス

選考プロセス	書類選考 → 面接(1～2回) → 内定