【SNS運用・マーケティング担当者】東証プライム/<商空間>の企画製作会社

• 広報・PR
  • Webメディアの企画・運用

(記入なし)

SNS運用というお客様が直接ご覧になる部分で、
自分の言葉や制作した画像・動画で会社の魅力を伝えて頂きます。
　　
SNSは情報拡散力が高いことや、流行のスピードがとても早い為、
市場をよく知り、常にリサーチすることが大切です。
人に伝えるために自分自身で内容をしっかりと理解し、
情報を発信していくのは簡単なことではありませんが、
業務を通じて幅広い知識が増えるので、業務の面白さを感じられます。
　　
【具体的には】
■各SNSの配信・運用(Instagram、Facebook、社内用SNS　他)
■SNSや社内外広報における文章・画像・動画制作
■マーケティング業務
■その他 業務フォロー

事業拡大に伴う増員募集
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「商空間」の企画から設計、建築施工から
メンテナンスまでトータルで手掛ける当社。
ルミネやパルコ、大江戸温泉物語など、
有名施設も手掛けております。
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『社員を第一に想う経営』を掲げ、
資格手当をはじめとする教育制度、
柔軟な働き方を実現する環境整備、
社員が楽しく働くためのユニークな福利厚生など
多様な制度で社員を支えています。

■社会人経験3年以上
■Word・Excel・PowerPoint(社外プレゼン資料作成レベル)
■法人アカウントでのSNS運用経験

■illustrator、PhotoShop、動画制作の実務経験(いずれかでも可)
■マーケティングの経験がある方(3年程度)

• 東京都

◆ラックランド東京本社
　〒1600023 東京都新宿区西新宿3-18-20

禁煙

• 正社員

(記入なし)

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<給与について>
経験・能力・資格等を考慮の上で決定
■昇給/年1回(9月)
■賞与/年1回(インセンティブ賞与のため、評価・業績によって変動あり)※2年目以降対象
■諸手当:通勤手当・時間外勤務手当
家族手当・住宅手当(弊社規定による)
　
<勤務時間について>
9:00～17:30(休憩1h)
上記時間をベースに業務都合にあわせて、フレックス勤務も可能です。
例)10:00～18:30(休憩1h)

<各種手当・制度補足>
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■資格取得報奨金
■家族手当、住宅手当
■本人や家族への病院紹介、インフルエンザ予防接種、人間ドック
■傷害保険、労災上乗保険、生命保険、教育ローン
■出産・育児休暇制度、時短勤務制度
■保養所あり
■社員持株会制度、財形貯蓄
■退職金制度
■オフィス内分煙
■時間外手当(超過分)
　　
<定年>
■60歳　※継続雇用にて85歳まで

<年間休日日数115日>
◆週休2日制(土・日)
　※年4回の土曜出社あり
◆祝日
◆年次有給休暇
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔特別休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇　など
※夏季・年末年始休暇につきましては代休・有休にて取得可能

書類選考
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面　接　2回+適性検査
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内　定