【中途採用アシスタント/未経験OK】ITエンジニアのキャリアに寄り添う上場ベンチャー<残業月20h/土日祝休み>

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

ITエンジニアのキャリアを多角的に支える
<エンジニアプラットフォームサービス>と、
自社メディア運営で獲得した
WEBマーケティングノウハウを活かす
<マーケティングプラットフォームサービス>を展開し、
世の中に価値を届ける【株式会社Branding Engineer】。

2013年の創業より8期連続増収を達成し、
2020年には東証マザーズに上場。(現在東証グロース)
2022年売上高は前期比60.4%増の68億7000万円、
営業利益は同52.9%増、経常利益は同51.8%増と
売上高・利益とも、過去最高を達成しております。
 
高い業績を上げながら新たなサービスも続々と展開する
成長期ベンチャー企業です。
 

主力製品・サービス

・エンジニアプラットフォームサービス:3事業
・マーケティングプラットフォームサービス:1事業
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<エンジニアプラットフォームサービス>
 3事業が連動しエンジニアの新しい働き方を実現する
 「キャリア循環型プラットフォーム」を強みに事業拡大中!
 学習→就職→独立
 と、エンジニアのキャリアプランに寄り添ったサービスで
 多くのエンジニアを獲得し、クライアント企業への価値提供を実現しています。
◆Midworks事業
 安心保障付きで独立できる
 「エンジニアの新しい働き方」を実現する独立支援サービス。
 「保険」や「確定申告」といった
 独立を目指すITエンジニアの困りごとをサポートし、
 フリーランスのエンジニアを集客。
 独自の人材データベースで企業のDX化をサポートしています。
◆tech boost事業
 ITエンジニアを目指す人を対象に、
 最新技術を学べるプログラミングスクール。
 即戦力が育つためのカリキュラムを設定し、
 現役エンジニアが受講生の学習をサポートしています。
◆TechStars事業
 エンジニア特化型のダイレクトリクルーティングサービス。
 審査が難しいエンジニアの技術力を可視化し、
 エンジニアが適切に評価される仕組みを開発。
 「エンジニアになりたい」「もっとレベルの高い会社へ」
 というエンジニアをサポートしています。
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<マーケティングプラットフォームサービス>
◆メディア事業
 自社メディアの運用によるエンジニアの集客。またそこで得た
 WEBマーケティングノウハウを活かしたコンサルティング、
 Web制作を提供しています。
 
◇自社メディア
 IT人材向けのライフスタイルマガジン「Mayonez」や
 ビジネスマンのための知恵や知識などを発信する
 「Tap-biz」の企画開発・運用を行なっています。
 この自社メディアによってエンジニアの効率的・効果的な集客を実現。
◇コンサルティング、webコンテンツ制作
 立ち上げから月間2,000万PV獲得に至るまでの運営ノウハウをもとに、
 オウンドメディアの企画・運営を中心とした
 WEBマーケティングコンサルサービス「SAKAKU」を提供。
 SEO施策や運営施策の企画提案、運営サポートの提供とともに、
 webコンテンツのコンセプト提案から立ち上げまでをサポートしています。

収益モデル

当社主力事業<エンジニアプラットフォームサービス>はストック型収益モデル。
顧客企業から月額契約で毎月手数料をいただくことで、利益は安定。
また顧客企業(案件)とエンジニア数を増やすことで順調に売上を伸ばしています。
広告費を積極的に投資し、エンジニア獲得に注力した結果、
エンジニア稼働数が35.4%増となっております。

主要顧客

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社、株式会社IDOM、株式会社インフォマート、株式会社学研エデュケーショナル、株式会社オプティム、ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社、株式会社gumi、Google合同会社、コムチュア株式会社、株式会社サイバーエージェント、株式会社サイバーセキュリティクラウド、株式会社ビズリーチ、株式会社フォーカスシステムズ、富士ソフト株式会社、富士通ネットワークソリューションズ株式会社、株式会社ベネッセコーポレーション、株式会社ミクシィ、株式会社ラック、株式会社リクルートライフスタイル、株式会社リブセンス  他

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 人事
    • 新卒採用
  • 総務
    配属部署 ◆採用部/中途採用
    配属部署詳細

    ◆配属部署について
     全社の人事業務全般を担う部署となります。
     急成長を遂げる組織がゆえに、
     多様な課題や足元の実務が日々発生している現状です。
     そのため「採用実務以外にも人事業務に携わってみたい」
     といった志向性を持つ方であれば、
     仕事の幅を広げられる環境があります。
      
    ◆社風
     とにかくアグレッシブに、スピーディーに
     成長のための打ち手を講じ続ける会社です。
    <事業戦略>
    ◎広告費・人件費などの成長投資の継続
    ◎戦略的・積極的なM&Aの実行
    ◎新規事業の立上げ
    ◎ホールディングス体制への移行
     企業成長を加速させる手を緩めず、
     当社はさらなる拡大フェーズに突入します!
      
    ◆風通しの良いフラットな風土
     当社は20代・30代前半の社員、
     役員も30代後半と、若い力の溢れる会社です。
     社歴年齢関係なくオープンに意見を伝えあえる
     フランクな雰囲気はもちろん、
     成果や業務範囲に応じた正当な評価があるため、
     スピーディーな昇給や昇格が望める環境。
     「上がいるから昇進できない、意見が通らない」
     といったストレスとは無縁の環境です!

    仕事内容

    アシスタントとして中途採用業務をお任せしていきます。
     
    ◆POINT
    ◇採用領域以外への人事業務にも挑戦可能!
    ◇まずは採用業務のアシスタントからスタート!
    ◇志向性や希望に応じて
     仕事の幅を広げることができます!
     
    ◆業務詳細
    ◇採用業務
     └面談/面接日程調整対応
     └求人内容の出稿、掲載
     └採用媒体の管理運用
     └採用候補者のエントリー情報取り纏め
     └採用管理ツールの運用
     └データの入力、集計
     └スカウト送信の各種サポート業務
     └内定者の入社手続き案内
    ◇事務業務
     └人事/採用業務に関する事務手続き、契約締結業務
     └稟議作成~申請
     └請求書対応
    ※上記業務を中心に
     採用活動業務の一部を担っていただきます。
     ご経験に応じて業務をお任せしますが
     相談しながら決めていきたいと考えています。
     
    ◆入社後
     中途採用業務を担当する社員のもと
     タスクの引継ぎ、業務における各種情報の共有、
     業務のレクチャーを行うと共に、
     業務における質問相談の場を設定させていただきます。
     ぜひ先輩社員と連携を密にとり、
     業務を推進していってください。

    募集背景

    教育・独立支援・転職など、
    エンジニアのキャリアプランに寄り添った
    多様なサービスを次々と開発・展開し、
    ITコンサルとして急成長を遂げた当社。
     
    2020年7月にマザーズ上場。
    2021年2月にはメディア運営企業を完全子会社化。
    2022年8月期売上高は68億7000万円と
    前期比60.4%増の成長を果たしました。
     
    またプログラミング教育の必修化に伴って
    エンジニアの在り方も変化がもたらされる昨今。
    私たちはITエンジニアを育成するtech boost事業によって
    社会に貢献すると共に、あらゆる方向から
    エンジニアを支えるプラットフォーム企業として、
    さらなる成長を目指します。
      
    そんな当社は2023年6月に
    ホールディングス体制へと移行。
    体制移行に応じて採用体制の強化を進めており、
    採用部を高い採用目標を達成するチームにするべく、
    今回【中途採用アシスタント】を採用します。
     
    ぜひ採用チームの一員として
    ご自身の新たなキャリアを築きながら、
    当社の採用活動を推進していってください!

    必須・歓迎要件

    必須要件

    ◆必須要件
     以下①②に該当する方
    ①Microsoft Office関連ソフトの基本操作の実務経験をお持ちの方
    ②以下いずれかのご経験
     ・事務職のご経験
     ・人材業界の営業経験1年以上
     
    ◆求める人物像
    ・主体的/積極的にコミュニケーションをとることができる方
    ・社内やチームでの報告連絡相談を大切にできる方
    ・会社の仲間に対してリスペクトの姿勢を持って業務に臨める方
    ・地道な作業やルーティーンワークにも
     改善の意識を持て積極的に取り組める方

    歓迎/尚可

    ◆このような方は尚歓迎
    ・採用実務のご経験※自社・取引先は問わず
    ・IT業界、ベンチャー、スタートアップ企業での就業経験
    ・各種ITツールを使った実務への抵抗感が無い方

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    勤務地住所

    ◆本社
     東京都渋谷区渋谷二丁目22番3号 渋谷東口ビル6階
    ◆アクセス
     「渋谷駅」徒歩5分
    ◆家賃補助制度
     オフィス近くに引っ越し、お住いの場合家賃補助制度有

    喫煙環境

    (記入なし)

    待遇・給与・福利厚生

    雇用形態
    • 正社員
    試用期間 有り (6ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    変更無

    就業時間 10:00〜19:00
    休憩時間 60分
    時間外労働 有り
    入社時想定年収 300 万円〜450 万円
    賃金制度

    完全月給制

    裁量労働制固定残業代制

    (記入なし)

    待遇条件・昇給賞与

    <給与補足>
    ・想定年収:300~450万
    ・月給25万円~
    ・基本給18万6,000円~
    ※固定残業代6万4,000円~
     固定残業時間45時間/月を含む
    ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給致します。

    福利厚生

    ■交通費支給
    ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
    ■シャッフルランチ
    └ランチ代1000円(税込)まで会社から支給
    ■ご近所手当(家賃補助)
    └家賃補助を支給する制度
    ■インフルエンザ予防接種支援
    ■リファラル制度
    ■ベビーシッター育児支援割引券
    ■クラブ活動支援
    └部活動費を支給
    ■みんなのGG図書館マーケット
    └技術本・営業本・グロースハック本など充実した図書館
    ■視座をGG上げ続けろ制度(副業・兼業)
    └BEは副業OK! 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。
    ■GG tech※以下詳細記載
    ■ダイレクトプレイフォー制度
    └申告制人事異動制度
    ■みんなのトリセツ
    ■慶弔金
    ■iettyBIZ
    └お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス
    ■ITS健保イベント情報

    <スキルアップ支援>
    ◎tech boost(テックブースト)
     当社が運営する社外エンジニア向けセミナー。
     現役エンジニアが講師となって、
     RubyやPHP、ブロックチェーン・AI・IoTなど
     最新の言語・技術を実践的に学べる環境です。
    ※当社社員は無料で受講可能

    休日休暇

    ■完全週休2日制(土日祝)
    ■年末年始休暇
    ■有給休暇
    ■年間休日120日

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考
     ▼
    一次面接
     ▼
    最終面接

    ※状況により面接は増減する場合がございます。

    この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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