在宅勤務! 【財務経理】 水道事業体向けの経営支援コンサルティング事業!

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

将来も今と変わらず気軽に水を使える社会を実現するため、水道供給事業者に寄り添った経営コンサルティングサービスを展開しています。
水道産業は、大きな変化が起こりにくい硬直した業界ですが、わたしたちは、本質的な課題解決を目指し、水道業界の変革を推進する稀有な存在として業界にイノベーションを起こしていきます。

主力製品・サービス

経営改善を支援する4つのサービスを展開しています。

①経営戦略策定支援
 経営の現状を分析・把握した上で、目指すべき目標に向けた中期的な経営方針を策定します。
 将来に向けた検討の中では、更新投資の計画や財源確保に向けた推計など、数字に重きをおいたシミュレーションも実施し、報告書としてまとめます。

②アセットマネジメント策定支援
 水道施設の更新を具体的にどのような方針をもって中長期的に行うのか、モノに主眼をおいた計画策定支援業務です。
 経営戦略を策定する基礎となる計画であり、人口予測に従った施設のダウンサイジングなども検討します。
 その他、経営戦略同様、更新財源を確保するためのシミュレーションも実施します。 

③料金改定業務支援
 水道料金や下水道の使用料金を改定するためには、非常に複雑な検討と審議を必要とします。
 水道事業を運営する職員数の制限がある中での検討は困難を極めるため、スムーズな料金改定を実現するための支援を実施します。

④地方公営企業法適用支援
 上下水道事業は、企業会計を導入し独立採算を原則として運営する方針となっています。
  当社は、まだ企業会計を移行していない上下水道事業に向けた、企業会計移行支援を実施しています。

主要顧客

水道供給事業者

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 経理
    • 財務
      配属部署 (記入なし)
      配属部署詳細

      (記入なし)

      仕事内容

      財務経理業務担当者として、経理業務を幅広くお任せします。
      日常的な経理業務に加え、税理士と連携した決算業務、
      予算管理、資金調達の支援業務等も行っていただきます。

      1.経理業務全般
      2.予算管理業務
      3.経営企画・資金調達の支援業務

      募集背景

      事業拡大につき採用強化しております。

      必須・歓迎要件

      必須要件

      ・Word・PowerPoint・Excelによる資料作成スキル
      ・経理業務の実務経験3年以上
      ・コミュニケーションスキル

      歓迎/尚可

      ‘・日商簿記検定2級以上をお持ちの方

      勤務地

      勤務地
      • 東京都
      勤務地住所

      (原則)在宅勤務
      ※必要に応じて新橋本社へ出社有り

      喫煙環境

      (記入なし)

      待遇・給与・福利厚生

      雇用形態
      • 正社員
      試用期間 有り (6ヶ月)
      試用期間に関する補足事項

      試用期間中の給与変更無し

      就業時間 09:00〜17:00
      休憩時間 45分
      時間外労働 有り

      月平均40時間程度
      入社時想定年収 350 万円〜450 万円
      賃金制度

      完全月給制

      月給 219,000円〜282,000円
      裁量労働制固定残業代制

      (記入なし)

      待遇条件・昇給賞与

      <給与補足>
      給与に関しましては経験、能力を考慮の上で決定いたします。
      【賞与】決算賞与(年1回) ※業績に応じて変動有り
      【昇給】年齢に関係なく能力・成果に応じて検討。

      福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      ※特記事項なし

      <その他補足>
      通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当
      決算賞与(年1回) ※業績に応じて変動有り

      休日休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、育児休暇、
      子の看護休暇
      ※年間休日120日以上

      選考プロセス

      選考プロセス

      書類選考→一次面接→最終

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