企業情報
| 事業内容 |
サマリー IT未経験の若年者を対象としたITエンジニア育成事業に注力。 主力製品・サービス ・システムインテグレーション
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仕事内容
| 職種 | ITエンジニア(システム開発、インフラなど) |
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| 職業 |
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| 配属部署 | NIC IT Academy |
| 配属部署詳細 | NIC IT Academy(3ヵ月後はプロジェクトに参画) 未経験入社の若手が6割を占めます。 20代の社員が多いため、切磋琢磨してお互いを刺激し合う環境です。 困ったことがあればすぐにチームのメンバーや先輩社員に相談できるフォロー体制が整っています。 ◆過去入社者の前職◆ 第二新卒、既卒入社の9割が異業種からの転職です。 営業、事務、公務員、美容師、ホテルスタッフ、デザイナー、機械系エンジニア、販売スタッフ、学生など。 |
| 仕事内容 | ～入社後の流れ～ 入社時期を四半期に一度設けているため、毎期10名前後の同期と研修をスタート! また、1人ひとりメンターが付くので悩み相談や学習面のサポートもいたします! ▼1ヶ月目(160時間相当) ▼2～3ヶ月目(320時間相当) ≪インフラコース≫ ▼研修後は、いざプロジェクトへ! |
| 募集背景 | 年間10名超の採用を目標としているため |
必須・歓迎要件
| 必須要件 | ◇◆「ITエンジニアになりたい」という強い志しをお持ちの方◆◇ ◇◆何らかしらITに関わる学習をすすめられている方◆◇ |
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| 歓迎/尚可 | (記入なし) |
勤務地
| 勤務地 |
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| 勤務地住所 | 【大阪勤務希望】 大阪府内の案件を中心にアサインしております。 ※一部、京都や兵庫の案件もございます。 転居が必要となる異動はございません。 ——————————————————- ■本社 ■大阪事業所 |
| 喫煙環境 | 原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり) |
待遇・給与・福利厚生
| 雇用形態 |
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|---|---|
| 試用期間 | 有り (3ヶ月) |
| 試用期間に関する補足事項 | 待遇に変更はありません。 |
| 就業時間 | 09:00〜18:00 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外労働 | 有り
月平均15時間程度
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| 入社時想定年収 | 300 万円〜330 万円 |
| 賃金制度 | 完全月給制 |
| 月給 | 250,000円〜 |
| 裁量労働制固定残業代制 | 固定残業代制
基本給
216,200円〜216,200円
固定残業代
33,800円〜33,800円
固定残業時間
20時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
有り
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| 待遇条件・昇給賞与 | ■月給25万円以上 (基本給:216,200円+固定残業:33,800円) ※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず固定残業20時間分として支給。 20hを超える残業は時間外単価に基き、超過分を追加で支給します。 ※試用期間中(入社3ヶ月間)/月給22万円 ■昇給:年1回 ■社員の年収例(資格取得等手当含む) |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■健康診断(年1回、年齢に応じて人間ドック補助あり) ■社内研修制度(資格取得補助) ■社外研修制度(ビジネススキル向上) ■社員紹介報奨金制度 ■グループ懇親制度 ■メンター制度 ■インセンティブ制度 ■社内イベント(お花見・BBQなど) ■関東ITソフトウェア健保組合加入 (直営保養施設・レストラン・契約スポーツ施設・旅行の割引等) その他 |
| 休日休暇 | ■年間休日 124日(担当プロジェクトにより多少異なります) ■休日・休暇 ■祝日 ◆休暇を取得しやすい環境です!◆ |
選考プロセス
| 選考プロセス | 【選考フロー】 ①WEB書類選考 ※3営業日以内に結果を連絡 ②一次面接(採用担当) ③最終面接+WEB試験(言語/計数WEBテスト+適性検査) ④内定 ※入社日は、1月1日/4月1日/7月1日/10月1日のいずれかになります。 ※ご応募から内定までは約1～2週間を予定しています。 ※平日19時以降の面接も可能なので、在職中の方もお気軽にご相談ください! ※面接はすべて「オンライン面接 ※ZOOM」です 【選考のポイント】 |
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