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企業情報

事業内容	サマリー掲載物件数国内No.1 不動産サイトの運営を行っている企業です。日本一働きたい会社「経営理念の実現と共に、個人のビジョンの実現も目指すプロフェッショナルな人材」にとって、「日本一働きたい会社」となることを目指して様々な人事施策を実施している企業です。主力製品・サービス・不動産情報サービス事業総掲載物件数No.1の不動産、住宅情報サイトの運営・その他事業家具、インテリアECサイトの運営収益モデル基本は送客数の課金モデルとなっています。

仕事内容

職種	管理部門・事務・企画
職業	販促・宣伝
配属部署	(記入なし)
配属部署詳細	正社員6名(マネジャー含む)
仕事内容	<ミッション(ビジョン)> 不動産・住宅情報サイト賃貸、不動産購入や売却、注文住宅などに関する情報を提供しています。このチームでは、住み替え検討ユーザーに対して正確で質の高い情報をオンライン広告を手段として届けていくことをミッションとしています。 <仕事内容> 日本最大級の不動産・住宅情報サイトのプロモーション領域における以下の業務になります。インハウスでオンライン広告を運用しているチームにて、プロダクト企画や開発チーム、広告媒体社などの社内外関係者とともにKPI達成に向けて業務をリードしていただく役割です。運用業務にとどまらず、社内のエンジニアと連携しながら大規模データやアドテクノロジーを活用したマーケティング施策の企画と実行も推進していただきます。 <業務詳細> ・プロモーション戦略の企画立案と推進・大規模予算でのオンライン広告のインハウス運用および代理店運用における施策の立案・設計・施策遂行・社内エンジニアと連携したデータドリブンマーケティングの企画・実行 <今抱えている課題> チームのミッションを達成するために以下の課題を解決したいと考えています。・事業売上貢献に向けた再現性のある新たな広告コミュニケーション戦術構築・コンバージョン価値計算の仕組みおよび重み付け値の最適化・コンバージョンの質の改善、獲得効率改善・安定化 <お任せしたいこと> オンライン広告運用における担当運用業務に加えて、課題解消のために以下をお任せしたいと考えています。定量定性データを起点にしたユーザー視点での仮説構築や設計から実行まで既存施策の効果改善に加えて新規顧客獲得に向けたプロモーション施策の立案や推進、及び実行営業やプロダクト開発チームと連携したコンバージョンの質および量の改善活動の最適化
募集背景	【募集枠:1名】
採用人数	1名

必須・歓迎要件

必須要件	・広告代理店や事業会社などで下記業務に携ったご経験とスキルをお持ちの方・大規模予算での広告運用経験(月間予算数千万円以上の規模を想定) ・リスティング広告(Google、Yahoo)の運用実務経験(入札調整、キーワード入稿、キャンペーン設計～構築) ・主要なDisplay広告やSNS広告の運用経験(Google、Yahoo、Facebook/instagram、LINEなど) ・投資対効果を踏まえた上でのコンバージョン最大化に向けた運用コントロール経験・定量・定性データ分析による広告運用上の課題発見およびそれにもとづく新規施策立案や改善施策推進の経験・BIツール・アナリティクスツールを用いた分析実務経験
歓迎/尚可	・ASPと連携したADアフィリエイト・SEOアフィリエイト集客の経験(単価交渉、記事チェック、成果承認などの一連の獲得最大化プロセス) ・複数部署を横断したプロジェクトマネジメントの経験(例: キャンペーン企画、CRM連携など) ・メンバーマネジメント経験 – 広告クリエイティブ・LPの企画・制作ディレクション経験 – SQLを用いたデータ集計や分析の経験・オンライン/オフラインの統合型マーケティングの実務経験・HTML、JavaScriptに関する知識

必須要件

・広告代理店や事業会社などで下記業務に携ったご経験とスキルをお持ちの方
・大規模予算での広告運用経験(月間予算数千万円以上の規模を想定)
・リスティング広告(Google、Yahoo)の運用実務経験(入札調整、キーワード入稿、キャンペーン設計～構築)
・主要なDisplay広告やSNS広告の運用経験(Google、Yahoo、Facebook/instagram、LINEなど)
・投資対効果を踏まえた上でのコンバージョン最大化に向けた運用コントロール経験
・定量・定性データ分析による広告運用上の課題発見およびそれにもとづく新規施策立案や改善施策推進の経験
・BIツール・アナリティクスツールを用いた分析実務経験

歓迎/尚可

・ASPと連携したADアフィリエイト・SEOアフィリエイト集客の経験(単価交渉、記事チェック、成果承認などの一連の獲得最大化プロセス)
・複数部署を横断したプロジェクトマネジメントの経験(例: キャンペーン企画、CRM連携など)
・メンバーマネジメント経験 – 広告クリエイティブ・LPの企画・制作ディレクション経験 – SQLを用いたデータ集計や分析の経験
・オンライン/オフラインの統合型マーケティングの実務経験
・HTML、JavaScriptに関する知識

勤務地

勤務地		東京都
勤務地住所		東京都千代田区麹町1-4-4 地下鉄半蔵門線半蔵門駅 3b出口より徒歩2分地下鉄有楽町線麹町駅3出口より徒歩6分現在当社はハイブリッドワークを導入しており、原則週2日以上オフィス勤務というルールになっています。チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。 ※2023年10月以降、原則週3日以上オフィス勤務にルール変更予定です。
喫煙環境		その他屋内全面禁煙

東京都

勤務地住所

東京都千代田区麹町1-4-4
地下鉄半蔵門線半蔵門駅 3b出口より徒歩2分
地下鉄有楽町線麹町駅3出口より徒歩6分

現在当社はハイブリッドワークを導入しており、原則週2日以上オフィス勤務というルールになっています。チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。
※2023年10月以降、原則週3日以上オフィス勤務にルール変更予定です。

喫煙環境

その他

屋内全面禁煙

雇用形態

雇用形態		正社員契約期間:期間の定め無し
試用期間		有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項		有:3か月　※条件面の変更なし
就業時間		10:00〜19:00
休憩時間		60分
時間外労働		有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収	543 万円〜662 万円
賃金制度	(記入なし)
裁量労働制固定残業代制	(記入なし)
待遇条件・昇給賞与	ーーー月額給与:384,300円～468,200円 (基本給:293,600円～357,700円・固定残業代:90,700円～110,500円) 想定年収:543万円～662万円ーーー ※応相談 [給与]経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します [昇給]年2回(4月・10月)※弊社規程に基づく [賞与]年2回(7月・12月)※業績による【その他、労働条件】社員持株制度、各種サークル、福利厚生倶楽部基本給:293,600円～固定残業代制:有月40時間相当の時間外割増手当(90,700円～)を支給。超過分の時間外割増手当は別途支給。 ※年収には業績賞与を含みます。 ※前職でのご経験・年収を考慮の上、給与額をご提示させていただきます。 ※年収=「月額給与×12か月+前年度の年2回(夏・冬)の業績賞与実績額」 ※業績賞与は会社・個人業績により変動するため保証額ではございません。
福利厚生	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【多様な働き方を選択する社員を支援する制度】会社が認めた社員に対して以下の働き方の選択が可能です。 ①週休3日制度:金曜日を固定休日とする週休3日制度。月間の労働時間は減少するが、1日の労働時間は維持する働き方です。 ②理由を問わない短時間勤務制度:1日の基準時間が6時間、7時間のパターンを選択することが可能です。【挑戦と成長の機会】内発的動機付けに基づく挑戦と成長を支援する制度や施策をご紹介します。社内大学社員一人ひとりの能力開発を目的に、「必須プログラム」「選択プログラム」「選抜プログラム」からなる社内大学を開校しています。【そのほかの学習支援】・資格支援制度:資格取得や自己啓発を応援する制度。会社が奨励する資格に対し合格した場合、受験費用を負担しています。・自由に選べる研修:外部企業が運営する100種類以上のテーマから社員の時間とニーズに合わせて自由にセミナーに参加することができます。新規事業提案制度「SWITCH」役職や年次、職種にかかわらず社員なら誰もが事業を提案し、事業化にチャレンジできる制度。複数のサービスもこの制度から生まれました。【社会貢献活動支援制度「OneP’s」】ボランティア等の社会貢献活動を支援する制度。承認されると特別休暇(年2日)と活動支援金を補助します。【グループ内兼業制度「キャリフル」】業務時間の10%を使って、グループ会社を含む所属部署以外での業務を経験できる制度です。社員のキャリア形成の支援、成長機会を提供しています。【グループ外兼業届出制度「CaRealize」】会社へ届け出た社員は条件を満たした内容であれば兼業が可能になる制度です。キャリアの実現のために社外での挑戦も支援しています。
休日休暇	【休日】完全週休2日制(土日)、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇 ※年間休日122日【休暇】有給休暇、慶弔休暇、当社休暇(年2日)、社会貢献活動休暇(年2日)、看護休暇、介護休暇 ※有休取得率:77.0%(2022年9月期)

選考プロセス

選考プロセス		書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 2次面接 ↓ 最終面接 ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。