DXプロジェクトリーダー

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容
サマリー

「ネットを空気に変える」をコンセプトに掲げ、あらゆるデバイスを、IT知識のないユーザーでも
簡単に使いこなすことができるプラットフォームを開発・展開する一部上場企業。
各業界・産業とIoT / AI / Robotを融合させる「○○×IT」により業界・産業基盤の変革を牽引します。

主力製品・サービス

◯IoTプラットフォームサービス (2019/03期 売上の73%を占める)
スマートフォン、タブレット、パソコンなど、ネットワーク上の様々なデバイスをクラウド上で包括的に管理し、組織内の運用管理、資産管理やセキュリティポリシーの設定などを様々なOSを搭載したデバイスに対して包括的に行うことができるソリューションである「Optimal Biz」を提供

リモートマネジメントサービス
法人及び個人向けリモートマネジメントサービスである「Optimal Remote」は様々なOS同士の画面をリモートで 共有し、操作サポートのみならず、体験(知識、ノウハウ、情報、感覚、感動)を共有する環境を提供

◯サポートサービス
ネットワーク上のスマートフォン、タブレット、パソコン、ルーター等のトラブルを自動で検知して修復することによりユーザーとサポートセンターの双方に価値をもたらす「Optimal Diagnosis&Repair」、電話サポートの状況問診時間を大幅に短縮する「Optimal Code」や自動でルーターの設定を可能とする「Optimal Setup」を通信事業者等向けに提供

収益モデル

IoTプラットフォームサービスを中心としたライセンス料(ストックビジネス)

主要顧客

株式会社インプレス、NTTコムウェア株式会社、株式会社NTT-ME、株式会社NTTぷらら、株式会社大塚商会、キヤノンマーケティングジャパン株式会社、KDDI株式会社、シャープ株式会社、ソースネクスト株式会社、西日本電信電話株式会社、パナソニックソリューションテクノロジー株式会社、東日本電信電話株式会社、BBソフトサービス株式会社、富士ゼロックス株式会社、リコージャパン株式会社 など

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
配属部署 (記入なし)
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

当社では、「世界一、AIを実用化させる企業になる」というスローガンのもとAI・IoTプラットフォームの開発や、農業・医療・建設といった様々な産業のイノベーションを起こすための新規サービス・アプリケーションの開発を行っています。

【お任せしたい業務】
OPTiMは、各産業とAI・IoT・Roboticsとを組み合わせる「○○×IT」戦略を推進しています。
農業・医療・建設などさまざまな分野で、リーディングカンパニーである会社さまとの協業で各産業の変革に取り組んでいます。
顧客の現場やその先の顧客に向き合い、OPTiMの技術やプロダクトを活用しながらプロジェクトを推進して、○○ x IT戦略を実現していく現場リーダーをお任せします。

募集背景

【募集枠:3名】  

採用人数 5名まで

必須・歓迎要件

必須要件

・数名以上のチームのマネジメントまたはリーダー経験
・顧客交渉/合意形成力
・パワーポイントなどでのプレゼンテーション作成経験
・機能/非機能要件定義経験

歓迎/尚可

・実務での英語利用経験(英語でのミーティング、資料作成、テキストコミュニケーションなど)
・プロジェクトマネジメント経験(スコープ・コスト・品質・納期管理、外注管理など)
・AI/IoT技術を活用したプロジェクトやPoCなどの経験
・AWSなどのクラウドインフラの構築・運用経験
・農業、医療、建設などのドメインでのご経験
・スクラム開発経験

勤務地

勤務地
勤務地住所

東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 18F

喫煙環境

その他

屋内全面禁煙

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
契約社員

契約期間:6ヶ月
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項

(記入なし)

就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 650 万円〜1300 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

想定年収:650万円~1300万円(賞与込)
月給:47万~76万円
※ご経験・入社後の役割に応じて、最終決定致します。
※マネージャー以上(管理監督責任者)の採用となります。

<昇給>
・昇減給 年1~2回 ※個人評価に応じて支給

<賞与>
・年2回(7月、1月) ※会社、個人業績に応じて支給

【就業時間詳細】
9:30~18:30(休憩60分)
オフィス出社と在宅勤務を併用し、各チーム毎に運用しています。

福利厚生

・交通費支給(上限3万円/月)
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・コミュニケーション促進費(社内スタッフ間での交流費、一部補助)支給
・服装自由
・月1回開催の全社員ミーティングでの部署間コミュニケーション
・社員持ち株会
・社内でのプログラミング勉強会や製品勉強会の定期開催
・インフルエンザ予防接種
・各種部活動あり(野球、フットサル、映画、雪猿、走ろう会、ボルダリング等)
・フリードリンク

休日休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日
・GW・夏季・年末年始
・結婚休暇
・慶弔休暇
・入社半年以内特別休暇3日間

選考プロセス

選考プロセス

書類選考
 ↓
1次面接
 ↓
2次面接
 ↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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