企業情報
| 事業内容 |
サマリー 「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションに 医師専用の会員制サイト 収益モデル 製薬企業を中心に、医療機器メーカー、医師向けリサーチ会社、医師人材紹介会社などへ 主要顧客 製薬企業、医療機器メーカー、医師向けリサーチ会社 など
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仕事内容
| 職種 | 管理部門・事務・企画 |
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| 職業 |
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| 配属部署 | 人事部 |
| 配属部署詳細 | 配属となる人事部にはキャリア採用・新卒採用/採用ブランディング・育成/オンボーディング・制度/データマネジメント・労務/制度企画の5チームがあります。チームを超えて連携する仕事も多く、人事領域を中心に幅広くチャレンジができる環境です。 |
| 仕事内容 | 医師である代表の石見が患者と向き合う医師を支え、医療に貢献したいとサイトを立ち上げたのはそこに、ひとりではできない医療貢献の可能性を感じたからでした。 創業から20年弱が経ち現在、当社は幅広い領域に事業展開していますが、患者や社員の健康に向かって尽力する医師、薬剤師、管理栄養士、看護師、医療ソーシャルワーカー、医療事務、人事労務、そうした「医療を支える人を、支える」そして「患者を救う」という想いは創業以来、変わっていません。 支える当事者として「同じ目線」で、時に「違う角度」から。 ITの力を最大限に用いてサービスを創造し、届けることで、予防から終末期までの医療を支える。 日本の医療には、たくさんの課題と可能性が眠っています。 グループで、一緒に日本の医療の未来を支えるチャレンジをしませんか。 業務内容 【業務内容】 |
| 募集背景 | 【募集枠:1名】 |
| 採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
| 必須要件 | ■以下すべてのご経験をお持ちの方 ・事業会社での勤怠/給与管理実務のご経験 ・事業会社での社会保険実務のご経験 ・社会保険労務士資格、もしくはそれに準ずる社会保険に関する基礎知識のある方 |
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| 歓迎/尚可 | 社員200名～400名規模の企業において、年間を通じて下記業務を行った経験がある方 社会保険関連手続き全般 算定基礎届対応 月額変更届対応 自らが責任者(主担当者)として主体的に施策を講じながら、成果を出してきた経験のある方 オンボーディング/人事評価制度に関するコミュニケーションのご経験 退職/休復職/労務案件対応に関するご経験 M&Aや経営統合におけるPMI/PMOのご経験 ベンチャー/スタートアップ企業での就業経験 |
勤務地
| 勤務地 |
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| 勤務地住所 | 東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア9階 | |
| 喫煙環境 | その他
オフィス内全面禁煙(オフィス外にも喫煙所はなし) |
雇用形態
| 雇用形態 |
正社員 契約期間:期間の定め無し
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| 試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
| 試用期間に関する補足事項 | (記入なし) | |
| 就業時間 | 09:30〜18:30 | |
| 休憩時間 | 60分 | |
| 時間外労働 | 有り |
待遇・給与・福利厚生
| 入社時想定年収 | 500 万円〜800 万円 |
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| 賃金制度 | (記入なし) |
| 裁量労働制固定残業代制 | (記入なし) |
| 待遇条件・昇給賞与 | 経験・スキル・能力に応じて決定いたします ※固定残業時間:35時間 ※給与改定:年2回(4月、10月) ※賞与:年1回(12月) |
| 福利厚生 | 各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険) リモートワーク手当 ※リモートワーク手当支給時は通勤手当は実費精算 育児休業制度 健康診断 オンライン医療相談 インフルエンザ予防接種 <リモートワークに関する考え方> ◎名称:シーズナル ◎名称:ライフステージ |
| 休日休暇 | 完全週休2日制(土・日) 祝日 有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 |
選考プロセス
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 2次面接 ↓ 最終面接 ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 |
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