IJコンポーネント事業における経理/経営管理の責任者(プレイングマネージャー)

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

■情報機器事業:
―オフィス分野
デジタル複合機・レーザープリンターベースの複合機の製造・販売および機器メンテナンスやITソリューションなどのサービス事業
―プロダクション分野
企業内集中印刷、コピーやデータ出力サービスを行うビジネスコンビニといった既存の事業領域に加え、少量多品種化により今後大きな市場成長が見込まれる商業印刷領域で、デジタル印刷機器を製造・販売およびサービス事業

■オプト事業:
・テレビ、パソコン、携帯電話などの各種モニターの液晶偏光板用TACフィルムなど製造・販売事業、AV機器やPCに使用されるDVDやブルーレイディスク用の対物レンズを中心とした光ピックアップレンズ事業、ノートPCに主に使用される2.5インチのHDD用ガラス基板を展開

■ヘルスケア事業:
・画像処理技術を活かした、高精細のデジタルX線画像読取装置を核とした画像診断システムの製造・販売や保守およびサービス事業

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 経理
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    ①インクジェットヘッド・インク等 事業部における事業管理/財務会計業務全般(四半期制度決算、月次決算、予算、損益推定)、税務関連の責任者(プレイングマネージャー)
    ②事業経営計数企画・策定・管理/事業部内各部門に対する事業実行管理/経理・計数、管理会計からの分析、施策立案/分析結果の提供、課題提起、指導、教育
    ③上記に関して経営層、及び 本社部門へのレポーティング業務
    ④ITシステム活用による計数管理業務の強化、効率化

    【携わる製品】
    インクジェットヘッド、インクジェット用インク等

    【キャリア入社者の担当業務/期待する役割】
    ・事業部における財務・管理会計業務(予算、決算、損益推定)
    ・計数を中心にした事業管理、各部門/上位層へのレポート、及びサポート業務
    ・事業部内 経理管理、費用管理、連結会計管理

    【転職者へのメッセージ】
    ダイナミックな事業の動きをダイレクトに感じながら事業企画、管理、経理業務を牽引し、事業そのものをオーナーシップを持って牽引して行きたいという方のエントリーをお待ちしています。

    募集背景

    【募集枠:1名】

    採用人数 1名

    必須・歓迎要件

    必須要件

    ①経理関連知識を有し、事業企画、管理等 上記に準ずる職務内容の経験が5年以上、及び管理職経験を有する方
    ②会計基準(IFRS・日本基準)、管理会計の知識
    ③Excel, Word, PowerPoint等の IT基本スキル

    歓迎/尚可

    ①公認会計士や税理士資格
    ②事業運営の管理部門での業務経験(利害関係が対立する中での調整・コミュニケーション)
    ③財務会計、子会社管理、M&A等の関連知識

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    勤務地住所

    東京サイト日野/東京都日野市さくら町1

    喫煙環境

    その他

    屋内全面禁煙

    雇用形態

    雇用形態
    • 正社員
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    (記入なし)

    就業時間 08:30〜17:10
    休憩時間 (記入なし)
    時間外労働 有り

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 450 万円〜1000 万円
    賃金制度

    (記入なし)

    裁量労働制固定残業代制

    (記入なし)

    待遇条件・昇給賞与

    ※入社時想定年収の下限は目安です

    諸手当
    裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当 など

    ※裁量労働手当:企画型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14%を上乗せします(残業時間約15時間分に相当)

    昇給 / 賞与
    昇給:年1回 / 賞与:年2回(6月・12月)

    福利厚生

    制度 : カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度 など
    保険 : 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
    施設 : 独身寮、体育館、グランド など

    <退職金・年金制度>
    確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)
    ※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です

    <能力開発体制 / 人財育成制度>
    キャリアデザイン研修、カレッジ(専門別研修・e-learning含む) など
    ※自己申告制度あり

    休日休暇

    年間所定休日は125日(閏年は126日)
    完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考
     ↓
    1次面接
     ↓
    2次面接
     ↓
    最終面接
    ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

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