【タレントソーシング事業開発本部 ダイレクトソーシング統括部】【エキスパート】ビジネス企画・戦略推進/法人向けダイレクトソーシングサービス

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

人材ソリューション事業を軸に大きく5つの事業を展開しています。

主力製品・サービス

人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援サービスの提供

1)メディア事業
 主力のアルバイト・パート領域に加え、正社員・派遣の一部を含めた求人メディアの運営
2)キャリア事業
 「人材紹介サービス」「転職サイトサービス」が一体となった 正社員採用支援サービスを提供
3)派遣事業
 顧客企業に対する外部人材リソースの有効活用の企画、提案、サポート
4)アウトソーシング事業
 IT、バックオフィス、セールス領域に関する業務を一括してお預かりし、業務課題解決に向けたサービスを提供
5)雇用開発事業
 「障がい者雇用支援事業」「官公庁事業」「新卒事業」など社会的な雇用課題の解決に必要な提案や採用支援

収益モデル

顧客からの初期費用、成功報酬型と提案する商材・サービスによって異なります

主要顧客

新卒・中途採用を検討している企業全般

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
配属部署 (タ)ダイレクトソーシング統括部 ダイレクトソーシング企画部 ダイレクトソーシング戦略推進グループ
配属部署詳細

ダイレクトソーシング戦略推進グループは、2023年4月に創設された組織です。
役職や年齢に関係なく、フラットに意見を言い合える環境を目指しています。
マネジャー含め9名が在籍、男女比は7:2、新卒中途比は4:5です。

仕事内容

■概要
会社の中核事業であるダイレクトソーシング事業全体の戦略立案/企画開発を担当いただきます。

■ダイレクトソーシングとは
企業の経営者、事業責任者、人事・採用担当者が、その企業にマッチした人材を自ら探し、直接アプローチする採用手法のことです。
当社には「doda Recruiters」「doda Request」等のサービスがあります。

■ミッション
法人顧客への成果(売上総和、採用支援数)の最大化

■職務詳細
・全社横断でダイレクトソーシングサービス全体の戦略立案~企画開発
・マーケット調査、競合分析による社内サービスのSTP整理
・SaaS型モデル拡販に向けたサービス企画全般
・ハイクラス市場攻略に向けた戦略/戦術設計

企画を実現するためにデータ分析、各関係部門とのディスカッションや調整、開発メンバーとの進行管理、価格設計も含めた販促戦略の立案、売上計画、各種KPI設計まで携わっていただきます。
幅広い分野における企画力、調整力、行動力が要求され且つ身につくポジションです。
急成長市場に向き合う重点事業のため、影響範囲が大きい中長期イシューに携わるやりがいがあります。

募集背景

【募集枠:若干名】

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

・事業会社での企画職経験(営業企画・事業企画・経営企画・サービス企画など)

歓迎/尚可

・事業/サービスの戦略・戦術策定のご経験
・プロジェクトマネジメント経験

勤務地

勤務地
勤務地住所

大手町オフィス
住所:東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル5F

喫煙環境

(記入なし)

雇用形態

雇用形態
  • 正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

管理職の場合6か月※待遇等変化なし

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
時間外労働 有り

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 850 万円〜959 万円
賃金制度

(記入なし)

裁量労働制固定残業代制

(記入なし)

待遇条件・昇給賞与

■想定年収:850万円~959万円 (固定時間外手当含む) 
■月額給:520,400円~610,900円 (固定時間外手当含む) 
■基本給:387,000円~477,500円
■固定時間外手当:133,400円支給(約40時間分相当※等級・営業日数によって変動有)
■昇給・賞与:有(年2回)
リモートワーク手当(対象者のみ):毎月3000円支給
■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
ワークスタイルB(リモート勤務/週2~週1日出社※月4日以上~10日以下出社+リモートワーク手当月3000円支給)

福利厚生

■社会保険:健康保険:有/厚生年⾦:有/雇⽤保険:有/労災保険:有
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金制度
・長期所得補償保険
・従業員持株制度
・団体保険
・福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。
・ベビーシッターサービス法人価格提供
・TOEIC®優待試験

休日休暇

■休日:2023年度年間休日121日/週休2⽇制(土日)、国⺠の祝⽇、年末年始(12/30〜1/3)
■休暇:年次有給休暇、夏季休暇(事業部⾨別のカレンダーに準ずる) 、特別休暇

選考プロセス

選考プロセス

■選考フロー:
書類選考→1次面接(現場責任者)→適性検査→2次面接(現場統括責任者)→処遇面談

※状況に応じて選考回数が変更となることがあります。
※適性検査:ストレス耐性やポジション適性を確認するWeb検査です。特にご準備いただくことはございませんのでご安心くださいませ。
※適性に応じて別ポジションの打診をさせて頂くこともございます。

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