Holdings – 海外事業推進・契約管理(Sales Operationsメンバー)

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

グループは、「経済情報で、世界を変える」をミッションに掲げ、複数の事業を展開しています。経済情報プラットフォーム(BtoB)、学びを広げ、深めるソーシャル経済メディア(BtoC)、「次世代のビジネスリーダー」のためのグローバル情報を伝える(BtoC)、B2Bマーケティングプラットフォーム(BtoB)、スタートアップのリアルを伝える(BtoB/BtoC)、ベンチャーキャピタル事業などです。

主力製品・サービス

【ミッション】
『経済情報で、世界中の意思決定を支える』

【バリュー】
『7つのルール』
自由主義で行こう
創造性がなければ意味がない
ユーザーの理想から始める
スピードで驚かす
迷ったら挑戦する道を選ぶ
渦中の友を助ける
異能は才能

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 一般事務・営業事務
    配属部署 Operations DivisionのSales Operations Order & DX Team
    配属部署詳細

    チームリーダー他、メンバー18名(正社員4名、契約社員4名、業務委託9名、派遣社員1名)のチームになります。

    仕事内容

    <ミッション>
    『世界一のプロセス/仕組み/アクティビティで、ステークホルダー”それぞれの”ハピネスを実現する』
    これが今回採用するOperations Divisionのミッションです。

    グループは、複数の事業を開発・運営し、新サービス開発やパートナーとの業務連携、海外企業の買収など、非常に早いスピードで新しい挑戦をし続けてきました。

    Sales Operations Order & DX Teamは、当グループの中でもB2B向けSaaS事業の契約管理を担っており、スピード感のある事業環境において、強固な経営基盤を作るべく、最適な業務オペレーションを構築・運用させることで、事業成長を加速させることをミッションとしています。

    <業務内容>
    ※海外展開事業及び国内事業の外資系企業のご担当をしていただく予定です。
    その為、お客様や社内のやり取りにおいて英語を使用します。
    ・B2B SaaS Business全事業の契約管理・運用
    (見積書作成、申込書作成、ID発行、請求書作成・送付、督促請求など)
    ・事業部内シェアードオペレーションの拡大・推進
    ・オペレーション標準化・効率化(申込規程、契約内容の標準化など)
    ・プロジェクト対応(システム導入、法改正、新規プロダクトのオペレーション構築など)
    ・監査対応

    ※まずは日々のオペレーション業務(契約管理・運用)からスタートいただき、その後オペーレーション改善や各種プロジェクトにも携わっていただくことを想定しています。
    ※ご入社後、3ヶ月程度はオンボーディング期間として基本的にオフィス出社を予定しています。

    募集背景

    【募集枠:1名】

    採用人数 1名

    必須・歓迎要件

    必須要件

    下記①〜③いずれかのご経験をお持ちの方で、テキストにおいてビジネスレベルの英語使用が可能な方(スピーキングは日常会話レベルで問題ありません)
    ※選考の過程で英語の課題を実施させていただいております。

    ①営業経験をお持ちの方で、受注・契約管理などの営業事務関連業務まで携わられていたご経験をお持ちの方
    ②セールスオペレーション、受注管理、売上管理、営業管理、事業管理等に関連する業務経験をお持ちの方
    (※管理部門、営業企画、営業サポート等、所属部門は問いません)
    ③契約関連業務のご経験

    歓迎/尚可

    ・Salesforceの利用経験
    ・営業経験や交渉・折衝経験をお持ちの方
    ・自ら課題設定を行い、課題解決に向けて実行したご経験をお持ちの方

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    勤務地住所

    東京都 千代田区 丸の内2-5-2 三菱ビル

    喫煙環境

    その他

    ・受動喫煙防止措置:有り
    ・対策:執務スペースでの喫煙禁止、喫煙は別途設置の喫煙専用室でのみ可とする
    ・特記事項1:喫煙専用室設置(オフィスビル内共用)
    ・特記事項2:喫煙可能区域での業務なし

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    (記入なし)

    就業時間 09:00〜18:00
    休憩時間 (記入なし)
    時間外労働 有り

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 450 万円〜660 万円
    賃金制度

    (記入なし)

    裁量労働制固定残業代制

    (記入なし)

    待遇条件・昇給賞与

    想定年収 4,500,000 円 – 6,600,000円
    ※固定残業代45時間分を含みます。
    ※詳細は選考を通してお伝えいたします。
    ※ご経験と能力を踏まえ決定します。

    ・交通費(上限 5万円/月)もしくは「働き方自由手当」(1万円/月)いずれかをご選択いただき、支給します。

    <勤務時間>
    9:00‐18:00(フレックス制)

    福利厚生

    ・各種社会保険完備
    ・PC支給(カタログ内から好きなPCを選択)
    ・時短制度有ほか

    <働き方・福利厚生>
    フルフレックス制度
    育休制度・時短制度
    異文化研修の実施
    社員支援プログラム(Employee Assistance Program)
    保育料補助制度・介護補助制度
    同性パートナーシップ制度と同性婚・事実婚認証制度
    Career Juggling (ワーキングペアレンツ)・Rainbow(LGBTQI+)などの社内コミュニティ活動

    <キャリア>
    メンター制度
    リーダー研修
    資格取得奨励金
    自己啓発補助制度
    社内外副業制度

    <コンプライアンス>
    内部通報制度
    ハラスメント研修

    <言語>
    全社会議の同時通訳機能導入
    IRにおけるフェアディスクロージャー(二言語開示)

    <その他の制度>
    ・複業OK
    チームでコミュニケーションが取れていれば、申請は必要ありません。
    結婚休暇&お祝い金
    社員が結婚(同性パートナーシップに証明等により証明される同性婚も含む)した場合は特別休暇(5日間以内)とお祝金を支給します。
    ・資格取得奨励金
    業務に関連のある資格を取得する際に、補助金を支給します。
    ・自転車通勤補助
    自宅からオフィスまで自転車を使用している方を対象に駐輪場代を補助します。
    ・カフェ代補助
    往訪の合間にオフィスに戻れず、カフェ等で仕事をした場合、カフェ代として上限400円が補助されます。
    ・MBA奨学金補助
    当社の長期的な成長を担うリーダーとなりうる人材に対し、そのための必要な技能が海外大学院への留学によって習得される場合に奨学金を支給します。
    子連れ出社OK
    急な予定変更でベビーシッターを見つけられなくても大丈夫。子供と一緒に出社できます。
    ・産休・育休
    産前8週間の産休に加え、産後は最長で子供が2歳になるまで育休を取得できます。
    ・病児保育・介護支援
    育児と介護に関わっているメンバーが、より安心して仕事に集中できる環境づくりのために作られた制度です。病児保育料の発生金額の半額を補助、月額上限15,000円の介護支援金を支給します。

    休日休暇

    ・土日祝日休み
    ・有給休暇(10日~)
    ・ロングバケーション制度(有給とは別に、週末を含む7日間連続の休暇を年に2回取得できる福利厚生)

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考
     ↓
    1次面接
     ↓
    2次面接
     ↓
    最終面接
    ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
    ※選考の過程で英語の課題を実施させていただいております。

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