★急募★※8月1日入社限定求人※【インサイドセールス】成果はインセンティブで還元★年収600万円以上も可能★WEB面接完結

• 新規開拓(法人向け)
  • 有形商材
  • 無形商材
  • オフィスワークが多い
• 内勤営業・カウンターセールス
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  • 無形商材
  • オフィスワークが多い

【具体的には】
自社サービスの提案をお任せします。営業手法はインサイドセールス(社内完結)です。
他社様のインサイドセールスとの違いは、アポ獲得、商談、受注の一連の流れが担当できること。
法人折衝経験だけでなく、提案力や課題解決力を未経験から磨くことができる環境です。

■提案方法
無料サービスを利用中の企業へ向けて、有料サービスを提案します。
顧客の採用課題を特定し、どう課題解決につながるのかをご提案いただきます。
インサイドセールスのため、全国のお客様へアプローチが可能です。
PCから社内システムを用いて、荷電や顧客管理が一貫して対応できるシステムを整えており
営業に集中ができる環境を整えています。(煩雑な資料作成などもありません)

■研修について
数日間は導入研修を実施。
営業スタイルを学び、業務をスタートしていただきます。

■フォロー体制について
研修後はリーダーもしくはマネージャーが管轄する、5名～10名のチームに配属。
チームごとに1日10分×3回のMTを毎日実施しています。
アポがなかなか取得できない・・など困ったことがあれば、
チーム内で情報共有。アドバイスがもらえる環境です。

■組織構成:
インサイドセールスのメンバーは現在約200名、その内リーダー14名、マネージャー13名
(女性管理職も複数名活躍中)となっています。
※最年少マネージャーは23歳女性※入社5か月目の方です。

<横のつながりを強化する分科会制度>
新卒採用、中途採用、健康促進、システム企画などなど、社内には18個の
分科会があり興味がある分野に参加が可能です(全社員参加しています)
※活動は業務時間の5%以内となっており業務時間内に活動をおこなっています。
皆で組織をつくる!ことを大事にしています。

例)中途採用の分科会に入っている方は面接同席をし採用の知見を身につける。
フィットネスインストラクターのご経験がある方はお昼休みにリモートでプチフィットネスを
率先して行うなど得意な分野や興味関心がある分野を伸ばしていくことが可能です!

業績の好調に伴って、2019年4月1日より当社として法人化され、
今後の事業推進のためのスターティングメンバーの募集を行います。

<売り上げ推移>
2020年度:31.1億円
2021年度:45.39億円(前年比146%増)

第二創業期を迎える当社の核となるメンバーです。
会社としての基盤も現在整えている最中だからこそ、
組織を創っていく一員として貴重な経験を積むことができます。
また、急拡大中につきポストも豊富。
営業としてキャリアを積んでいきたい方をお待ちしています。