【東京勤務】開発エンジニア/リモート可/昇給機会年4回/30段階評価制度あり※新規事業スタートアップ

• システムエンジニア

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“無期雇用派遣ITエンジニア”として、誰もが知る大手有名企業などで【開発エンジニア】としての業務をお任せします。
“無期雇用派遣ITエンジニア”とは、分かりやすく言うと正社員型派遣ITエンジニアのことで、正社員として雇用を安定させながら、色々な企業様の案件を担当することでスキルの幅を広げていけるポジションです。

現在、稼働中の企業様が550社ほどあり、お取引企業様は13年間連続で増え続けています。
基本は首都圏勤務の案件のみとなりますので、転居が発生することがなく、プライベートとうまく両立をしながら安定的にキャリアを形成していくことが可能です。

求人の特徴として、経験が浅くても、大手企業様の案件や話題の案件に携わることができるところが挙げられますので、「最新技術に触れてみたい」「色々なサービスに携わる中で極めていきたい領域を判断していきたい」などの想いがある方にはマッチしている求人だと思います。

今回新規事業として立ち上げたばかりのポジションでの採用です。
大枠の制度は決まっていますが、エンジニアさんの声を取り入れながらより良い制度作りをしていきたいと思っております。
新規事業の立ち上げに関わることができるチャンスはあまり多くないと思いますので、ご興味お持ち頂ける様であればぜひ、ご応募下さい。

元々あった派遣事業や人材紹介、求人メディアでのノウハウを活かして、さらなる事業拡大を目指して新規事業を立ち上げることになりました。
今回はこの新規事業の”スタートアップメンバー”としての募集となります。

今回の事業を成功させる為には、早期に経験豊富なエンジニアを複数名採用し、土台作りをしていくことが必要の為、ベテランエンジニアを募集します。
また、新規事業立ち上げというタイミングの為、大枠の制度は決まっていますが、まだまだ細かい部分で調整が必要になってくると思います。
実際に働くエンジニアの方々の意見を取り入れながら、より良い制度にしていきたいと思っている為、その点からも、経験豊富な方を”スタートアップメンバー”としてお迎えしたいと思っています。

新規事業に関わってみたい、さらにマネジメントスキルを高めたい、という方からのご応募を歓迎しますので、ぜひご応募下さい。

開発エンジニアとしてのご経験が3年以上ある方
※学歴不問

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