【IPO準備中】最先端のITベンチャー企業の人事マネージャー募集

• 人事

【新卒採用】
エンジニア、デザイナーなど主に技術系人材の採用を中心に行っていただきます。ポテンシャルの高い学生を中心に母集団形成を行い、採用選考から入社までの合意形成をリーディングしていただきます。媒体選定、スカウト、会社説明会、インターン、採用面接など、やることは年間を通してたくさんあります。現状は、主担当1名が執行役員と連携して目標達成に向かっております。新卒採用は当社がこれからもっと大きくなっていくうえでの原動力であり大変重要な業務です。

【中途採用】
当社事業を支えるエンジニア、デザイナー職を中心に、セールスやコーポレートなど全部署のニーズをキャッチして最適な人材獲得を目指します。既存のやり方にとらわれず新しいアプローチを積極的に取り入れながら目標達成まで粘り強く推進していただける方を募集します。現状は、主担当1名が執行役員と連携して目標達成に向かっておりますが、IPOに向けさらなる事業拡大を目指しているため、強力に推進していく必要があります。

【全社教育】
当社の教育制度の設計から運用まで幅広くご活躍いただきます。若年層が中心の職場ですので基礎教育から専門領域の教育など複合的に設計して運用管理していただきます。

<その他>
採用ツールはHRMOSを利用し、日程調整などはグーグルカレンダーやスプレッドシートなどを利用しています。コミュニケーションツールはSlackです。IT企業での近代的で効率的な働き方でマネジメントしていただきます。