【PM/受託】WEB広告、マッチング、NFT等成長分野の一次請けのスクラッチ開発/持ち帰り案件中心

• プロジェクトリーダー
  • 要件定義
  • 基本設計(外部設計)
  • 詳細設計(内部設計)
  • プログラミング(コーディング)
  • テスト
  • QA(品質保証)
  • 運用・保守
  • 情報セキュリティ

デジタルソリューション事業部は自社サービスと受託開発の両方を担っております。
ご本人の志向性も踏まえてアサインは決定します。
(当求人は、受託開発を中心に経験したい方向けとして作成しておりますが、
　 面接でご志向性について伺いながら、アサインする案件を決定させて頂きます。)

事業規模拡大のため、受託開発案件や組織づくりまでを支えるリーダークラスの方を募集しております!
ご入社後は大企業からスタートアップまで、幅広い規模・業界のクライアントから受注した案件の
サービス設計から運用・保守までの全ての工程におけるマネジメントに関わっていただきます。

<仕事内容>
PLとして顧客とのコミュニケションやPJマネジメントの全体をリードしていただくことを期待しております。
また、組織全体の成長のために育成や評価等の人材マネジメントの面でも
中心的役割を果たしていただくことを期待しています。(具体的には以下)

①対顧客
　・提案(既存顧客の継続に向けた提案、新規顧客開拓時の提案支援)
　・要件定義(顧客とのコミュニケーション、要件定義書作成)
　・顧客との関係構築強化のためのコミュニケーション
②対社内(PJマネジメント)
　・プロジェクトの品質、進捗、採算管理
　・プロジェクトメンバーの育成とマネジメント
③対社内(組織活動)※志向性に応じて以下の関与も可能
　・以下における仕組みづくりと標準化/高度化　
　　- 評価　
　　- 人材育成
　- PJのプロセス

直近はDXの本格化を追い風に第二成長期として、エンジニアの積極採用を行ってきました。
これまでは優秀な若手エンジニア層を先行して採用してきましたが、
今後の更なる組織拡大を見据えて、プロジェクトのリードや
若手メンバーのマネジメントを担っていただけるPLクラスの採用を積極的に行っております。

また、直近は社員数が100名の規模を超えて、組織としての仕組み化が必要なフェーズになっています。
育成等の人材マネジメントの強化を人事と連携して行うなど、プロジェクトだけではなく、
会社の中核人材として、会社全体の成長に関わることで、
ご自身の価値を高めたい方は特に歓迎いたします。

①PHP、Java等のWeb系システムの開発経験
　※他の言語でも入社後キャッチアップしていただければ問題ありません。
②プロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメント経験(1年以上)
③基本設計・詳細設計経験
④顧客折衝経験

※ご参考:当社の技術スタック
■フロントエンド:JavaScript、Vue.js
■バックエンド:PHP、Java、Python、Go
■インフラ:AWS、GCP
■ソース管理:Git
■コミュニケーション:Slack
■プロジェクト管理:Backlog

技術選定は安定した定番技術から先進的なテクノロジーまで幅広く積極的に取り入れ、プロジェクトに合わせたシステム設計・開発を行なっています。
今後のスタンダートとなりうる技術にも実践的に触れることができる環境です!

①要件定義経験
②AWS等のクラウドインフラの構築経験もしくは
　ご自身で勉強として構築経験ある方

※当社はAWSパートナーネットワークテクノロジーパートナーの認証を取得しており、
　 AWSに精通した技術者が多く在籍しています!