【製品開発エンジニア/ポテンシャル※未経験可】◆リモートワーク、フレックス可 ◆ 自社クラウド製品 ◆業務システム ◆C#

ITエンジニア(システム開発、インフラなど)

企業情報

事業内容
サマリー

■Victory-ONEシリーズの企画・開発・提供・保守
■入金消込・債権管理システム『Victory‐One』シリーズの開発、及び販売
■ニッチトップNo.1シェア。創立から常に右肩上がりで業績を伸ばしています。
ベンチャー企業であり、創業19年目の若い会社です。社員数を増やし、100年続く大企業にすることを目標としています。
■業績を社員へ還元することを心がけています。
半年に1度社⾧と1:1で面談をする機会があり、意見や要望をいつでも共有することができます。
Fintechアワード2019銀賞、2019~2022年度『働きがいのある会社』ランキング・ベストカンパニー賞の受賞など、働き方や事業の取り組み方が対外的な評価を受け始めています。

プライバシーマーク取得認定企業 認定番号 第10823490号
品質マネジメントシステムISO9001:2015(JIS Q 9001:2015)認証取得
※登録番号 JUSE-RA-1797

<参加団体>
Microsoft認定パートナー Gold Application Development
ビジネス・アライアンス・コンソーシアム(正会員)※旧BOEコンソーシアム
AWS パートナーネットワーク スタンダードテクノロジーパートナー

主力製品・サービス

◆入金消込・債権管理システム『Victory‐One』
複雑な振込入金消込業務の効率化をはじめ、クレジットなどの決済データ照合や、卸・メーカー業特有の検収データ照合まで、複雑な売掛照合の課題を豊富なノウハウとソリューションで解決します。

主要顧客

NTTコミュニケーションズ/LINE/カシオ計算機/日本航空/TOTO/弁護士ドットコム/堀場製作所/アマナ/DHLサプライチェーン/コニカミノルタ/浅沼商会/昭電/タムラ製作所/建材試験センター/ICSパートナーズ/さくらケーシーエス/ラクス/みずほ情報総研/NTTデータ関西/キャノンITソリューションズ/パーソルキャリア/フューチャー・ワン/ビジネスブレイン太田昭和/ミロク情報サービス/TKC/マネーフォワード、他 中堅/上場企業各社、財団法人など(順不同、法人格・敬称略)

仕事内容

職種 ITエンジニア(システム開発、インフラなど)
職業
  • システムエンジニア
    配属部署 (記入なし)
    配属部署詳細

    (記入なし)

    仕事内容

    会計業務を得意とする当社にて、主力製品である特定業務特化型ソリューションパッケージ「Victory-ONE/G3」「Victory-ONE/G4」のシステム開発に携わっていただきます。
    当社には、ベンチャー企業における仕事の考え方から始まって、会計業務や経理業務の深い業務知識、クラウドサービスの仕組み、システム開発のいろはなど、学べる環境がそろっています。
    少数精鋭の為、裁量権とやりがいを持って技術を磨いていただくことができます。
        *
    ■主要取引先一覧
    NTTコミュニケーションズ/カシオ計算機/日本航空/TOTO/堀場製作所/アマナ/DHLサプライチェーン/コニカミノルタ/浅沼商会/昭電//ICSパートナーズ
    /さくらケーシーエス/ラクス/みずほ情報総研/NTTデータ関西/キャノンITソリューションズ/パーソルキャリア/フューチャー・ワン/ビジネスブレイン太田昭和/ミロク情報サービス/TKC/マネーフォワード/弁護士ドットコム、他 中堅/上場企業各社、財団法人など(順不同、法人格・敬称略)
        *
    <社内の雰囲気>
    ■若手社員が先導に立ってリードする会社です。
    平均年齢は34.2歳。全体的に若く活気のある職場です。
    定期的に面談があり、状況確認をする中で、お互いの合意の上評価を決定します。
    風通しがよく、管理職や役員層との距離が近い会社です。
        *
    ■職場環境の向上に努めています
    コーヒー・チョコ食べ飲み放題
    社員が働きやすい環境作りに努めた結果、働きがいのある会社として5年連続認定されました。 また、リモートワークやフレックス勤務を推奨しており、働きやすい業務環境づくりに意欲的に取り組んでいます!

    募集背景

    業績好調による増員の為
         *
    【当社について】
    ■当社の事業
    弊社は会計領域、特に入金消込/債権管理業務に特化して企業の経理業務を効率化させる事業を展開しています。
    この業務分野は、いまだにシステム化が推進されておらず、多くの企業が手作業にて対応している分野です。
    弊社では本業務の課題解決に専門特化した「Victory-ONEシリーズ」というSaaSプロダクトでアナログで煩雑な経理業務を変えていこうとしています。
    年商数億のスモールビジネスカンパニーから、NTTコミュニケーションズ/カシオ計算機/日本航空/TOTOなどのエンタープライズカンパニーまで、 幅広いユーザーのご支持を受けて約900社の企業に導入されています。
         *
    ■上記SaaSプロダクトのみならず、お客様の課題を解決するため、カスタマイズが可能なオンプレミス製品も好調に売上伸ばしています。
    働き方改革の追い風もあり、世間が『業務効率化』を検討する中で、弊社も時流に対応するべく機能追加、新製品のリリースなどで、弊社製品は日々進化し続けています。

    採用人数 1名

    必須・歓迎要件

    必須要件

    <必須スキル>
    ・会計や経理業務合理化に興味がある方

    歓迎/尚可

    <歓迎スキル>
    ・C#を利用した開発経験がある方
    ・Angularを利用した開発経験がある方
    ・Webアプリケーション開発経験がある方
    ・デスクトップ型ネイティブアプリケーション開発経験がある方
    ・SQL、RDBMSの開発経験がある方
    ・債権管理システム、販売管理システムの開発経験がある方
    ・パフォーマンスチューニングの業務経験がある方
    ・会計知識(簿記3級相当)がある方
    ・チーム開発経験がある方
    *
    <求める人物像>
    ・コミュニケーション能力に⾧けている方
    ・ビジネスモラルをお持ちの方
    ・自分で考え、行動できる方
    *
    ★昨今の急激な顧客企業の増加や要求事項の増加にタイムリーに応えるため、製品開発エンジニア部門を強化している最中です。
    会社規模がまだまだ小さいので、今後の方向性や基盤作りなどにも携わっていただき、ともに成⾧していける人材を求めています。

    勤務地

    勤務地
    • 東京都
    勤務地住所

    東京都中央区東日本橋2-8-3 JMF ビル東日本橋 01 3F
    都営新宿線、馬喰横山・都営浅草線「東日本橋駅」から徒歩2分
    東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」から徒歩10分

    喫煙環境

    (記入なし)

    雇用形態

    雇用形態
    正社員

    契約期間:期間の定め無し
    試用期間 有り (3ヶ月)
    試用期間に関する補足事項

    試用期間中の条件変更はありません

    就業時間 09:00〜18:00
    休憩時間 60分
    時間外労働 有り

    月平均20時間程度

    待遇・給与・福利厚生

    入社時想定年収 380 万円〜600 万円
    賃金制度

    完全月給制

    月給 317,617円〜500,078円
    裁量労働制固定残業代制

    固定残業代制

    基本給
    235,000円〜369,999円
    固定残業代
    82,617円〜130,079円
    固定残業時間
    45時間
    固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給
    有り
    待遇条件・昇給賞与

    【報酬について】
    入社時想定年収/380 万円〜600 万円
    月給317,617円〜500,078円
    基本給:235,000円〜369,999円
    固定残業代:82,617円〜130,079円(45時間分)
        *
    【勤務時間について】
    フレックスタイム制/標準労働時間1日8時間
    ※コアタイム有

    福利厚生

    社会保険完備(関東IT健保、厚生年金、雇用保険、労災保険)
    日本ITソフトウェア厚生年金基金
    通勤交通費支給
    半期MVP賞
    資格取得補助制度(会社が奨励する資格取得の折、合格時の取得費用負担と合格報奨金支給)
    研修受講補助
    オンライン研修(Schoo)
    書籍購入補助
    ノー残業デー(毎週水曜日18時退社)
    リモートワーク、フレックス勤務可
    副業可(要相談)
    従業員持株会
    企業型確定拠出年金  など

    休日休暇

    ★年間休日120日以上
    完全週休2日制(土日祝)
    年末年始休暇
    夏期休暇
    有給休暇

    選考プロセス

    選考プロセス

    書類選考 → 面接(2~3回)→ 内定
    ※適性検査あり(場合により技術テスト)

    この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

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