【産業用ケミカルポンプのメンテナンス】

電気、電子、機械技術者

企業情報

事業内容
サマリー

ケミカルポンプをはじめとする各種流体制御機器の開発・生産・販売

ケミカルポンプをはじめとする流体制御機器の専業・総合メーカーです。一般の人々の目に触れる機会の少ない製品ではありますが、自動車や家電製品などの生産設備、装置に使用され、人々の生活を間接的に支えています。

仕事内容

職種 電気、電子、機械技術者
職業
  • サービスエンジニア(機電系)
    • 製造スタッフ(機電系)
      配属部署 (記入なし)
      配属部署詳細

      (記入なし)

      仕事内容

      ケミカルポンプ・装置メーカーである当社にてポンプ製品の分解、部品交換、組立て、再塗装などの各種メンテナンス整備をお任せします。
          *
      お客様の現場に出向き自社製品をメンテナンス・修理することで新品同様に仕上げる仕事です。様々な業界に納品された自社製品を安全にお使いいただくことで各産業の発展を支え、その先にある人々の生活に貢献することが仕事のやりがいです。
          *
      仕事の具体例は下記の通りです。
      自社製品の定期メンテナンス、分解による見積書等の作成、
      故障や不具合による修理対応、使用方法等の説明や指導、講習会の実施など。
           *
      <特徴>
      全従業員対象で年1回、会社に自分のキャリアや今後のやりたい仕事を評価関係なく示す自己申告という場を設けておりますので、その時の状況に合わせてキャリアを選択できる環境です。
          *
      <魅力>
      ・1956年設立の、ケミカルポンプをはじめとする各種流体制御機器の開発・生産・販売を手掛けるプライム市場上場の老舗企業です。化学や半導体・医療等の産業に欠かせないケミカルポンプを取り扱っており、今後も安定した需要が見込まれています。
      ・当社最大の特徴は「ポンプのデパート」と呼ばれるほどのバリエーションの豊富さにあります。当社製品の活躍フィールドは広く、ケチャップを製造する工場で使われるポンプから、風力発電等の発電施設や二次電池等の製造工程で働くポンプまで、幅広い分野で使われ、産業・生活を支えています。また、フィールドが幅広いことにより、景気に左右されにくい構造となっており、安定した基盤の上で経営を行っております。
      ・新技術の開発など技術面にも力を入れています。ポンプ等の生産設備は近年高い精度での制御を求められており、そのニーズに応えるべく開発等に力をいれています。
      実際に全従業員の20%の人員を技術部門に配置しています。

      募集背景

      増員

      採用人数 1名

      必須・歓迎要件

      必須要件

      普通自動車運転免許

      歓迎/尚可

      (記入なし)

      勤務地

      勤務地
      • 大阪府
      勤務地住所

      西日本事業所:大阪府東大阪市西堤西3-30
      JR線 「高井田中央駅」、地下鉄中央線「高井田駅」から徒歩5分
      ※その他、埼玉(狭山市)、仙台、名古屋、福岡(北九州市)
      に事業所があり、転勤となる可能性もございます。

      喫煙環境

      原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

      雇用形態

      雇用形態
      正社員

      契約期間:期間の定め無し
      試用期間 有り (3ヶ月)
      試用期間に関する補足事項

      試用期間中は条件等の変更はございません。

      就業時間 09:00〜17:30
      休憩時間 50分
      時間外労働 有り

      月平均20時間程度

      待遇・給与・福利厚生

      入社時想定年収 360 万円〜580 万円
      賃金制度

      完全月給制

      月給 193,030円〜302,600円
      裁量労働制固定残業代制

      どちらでもない

      待遇条件・昇給賞与

      【給与補足】
      月給には住宅手当11,000円~18,000円が含まれております。
      昇給 :年1回
      賞与 :年2回(前年度実績 6.80ヶ月分)

      福利厚生

      各種社会保険完備
      通勤手当規定支給
      退職年金制度(勤続2年以上)
      確定拠出年金
      確定給付年金
      定年制(一律60歳)
      再雇用制度(上限65歳まで)

      休日休暇

      年間休日125日(完全週休2日制)
      土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇
      有給休暇:10~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)
      ※有給は半日や時間単位での取得も可能
      ※育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

      選考プロセス

      選考プロセス

      書類選考▶面接(2回)+適性検査▶内定
      筆記・Web試験:有

      この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

      お名前:

      メールアドレス:
      ※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

      お問い合わせ内容: