企業情報
事業内容 |
サマリー ~会計ソフトメーカーから事業コンシェルジュへ~ 【スモールビジネスの業務効率化の徹底追及】 誕生から30年以上経た現在、サービスはさらなる進化を遂げています。銀行の入出金データや、クレジットカードの取引データ、レシートなどの紙証憑、様々なデータを取り込み、会計データに自動的に変換することによって、入力業務を最小化。取引の発生から試算表作成までを一気通貫で自動化する「会計業務3.0」を推進しています。 主要顧客 SB C&S株式会社
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仕事内容
職種 | 管理部門・事務・企画 |
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職業 |
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配属部署 | ダイレクト・セールス&マーケティング本部 |
配属部署詳細 | クラウド・サービス セールス&マーケティング部 セールス&グロースマネジメントチーム |
仕事内容 | ■業務概要 当社の使命(ミッション)は、スモールビジネス*を支える社会的基盤(インフラ)として日本の発展に能動的に貢献すること。ありたい姿(ビジョン)は、お客さまの事業の立ち上げと発展の過程で生まれるあらゆるニーズにお応えする「事業コンシェルジュ」になることです。 主な事業内容は、業務ソフトウエアシリーズや、起業から事業承継までを支援する「事業支援サービス」の開発・提供・サポートです。ビジョン実現を目指す当社は、さまざまな製品・サービスを通してスモールビジネスに寄り添い続けています。 *小規模事業者を含む中小企業。個人事業主や起業家なども含みます 安定して成長している当社ですが、あるべき姿である「事業コンシェルジュ」に近づくため、また、旧来の主力プロダクトである業務ソフトのSaaS(クラウド)化加速のために、米ファンドKKRを株主に迎え、積極的な投資を行っています。マーケティング領域においても、顧客データ基盤の統合をベースに、顧客体験向上につながるプロジェクトを推進中です。 さらに、2023年7月マーケティング領域において大規模な組織改革を行いました。SaaSビジネスにおけるグローバル標準のマーケティング組織を組成し、需要創造からパイプラインマネジメント、カスタマーサクセス、ロイヤルカスタマー創出まで、顧客ライフサイクルのすべてのプロセスにおける顧客体験向上を図る組織を目指します。 その中で、今回のポジションは、クラウド製品のPMM(ビジネスオーナー)として、担当プロダクトのGo-to-Market戦略の立案から、マーケティング施策の立ち上げ、改善サイクルのマネジメントを行い、担当プロダクトの顧客体験と売上を最大化させることがミッションです。 【具体的な仕事内容】 ■本ポジションの魅力 ★250万ユーザーを有する社会的にインパクトのあるプロダクトをビジネス側の責任者として率いることができる ★リモート・フレックスなど柔軟な働き方ができる。 |
募集背景 | 更なる組織強化 |
採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
必須要件 | ・マーケティングやブランディングに一気通貫で携わられた経験をお持ちの方 └マーケティング戦略立案・実行マネジメントの経験 └マーケティングフレームワークやマーケティング理論について実践に基づく深い知見があり、最先端のマーケティングトレンドに関心を持っていること ・SaaS業界または関連業界での経験、専門知識 |
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歓迎/尚可 | ・Go-to-Market戦略の立案・実行や、プロダクトをグロースしてきた経験がある方 ・ブランドやプロダクト、プロジェクトや組織マネジメントの経験がある方(人数や規模、役職は問わない) |
勤務地
勤務地 |
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勤務地住所 | 東京本社 〒101-0021 東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F |
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喫煙環境 | (記入なし) |
雇用形態
雇用形態 |
正社員 契約期間:期間の定め無し
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試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
試用期間に関する補足事項 | 試用期間中の条件の変動なし | |
就業時間 | 09:00〜17:30 | |
休憩時間 | 60分 | |
時間外労働 | 有り |
待遇・給与・福利厚生
入社時想定年収 | 710 万円〜1000 万円 |
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賃金制度 | 完全月給制 |
裁量労働制固定残業代制 | (記入なし) |
待遇条件・昇給賞与 | 詳細:月給421,000円(基本給318,000円+固定残業代30時間相当分103,000円) ~ 609,000円(基本給464,000円+固定残業代30時間相当分145,000円) ※年収550万円以上は固定残業代制(超過分は別途支給) ※賞与は別途支給(年3回) ※ストックオプションあり ・昇給・賞与 |
福利厚生 | 各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 確定拠出年金 慶弔時お祝い金、お見舞い金 団体定期保険加入 ・特徴的な制度 【働き方支援】 【スキルアップ支援】 【長期勤続支援】 【レジャー、アクティビティ支援】 |
休日休暇 | フレックスタイム制 標準労働時間1日7.5時間(コアタイム10:00~15:00) 残業有 リモートワーク:有 ===================================== 夏季(3日)、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、特別有給休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇(5年ごとに5日) |
選考プロセス
選考プロセス | 書類選考+面接2回 ※選考回数は変更になる場合がございます。 |
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