セールスマネージャー

• 新規開拓(法人向け)
• ルートセールス(法人向け)

<チームと働き方>
現在のセールス部隊はマーケティング部と営業部に分かれています。マーケティング部がリード獲得からインサイドセールスを、営業部がフィールドセールスを担当します。働きやすさは抜群の職場なのでのびのび仕事に集中してもらえます!リモートワーク完備で、出社or在宅の判断も個々の自由です。現在のチームメンバーは週2~3回程度リモートを活用しています。社内にも5台のフォンブースがあり、気兼ねなくセールス活動に集中できます。
執行役営業部長(40代男性)
L　営業マネージャー1名(60代男性)★ここを補充
マーケティング執行役員(40代男性)
L　マーケティング1名(20代男性)
L　インサイドセールス2名(30代男性)
L　広報1名(30代女性)

i3DESIGNは「”Business x Design x Technologyの力で世界の進化を支える”」というミッションを掲げる企業です。この意義に基づき、既存事業のイノベーションや新規事業を創出するDX支援を行っています。
営業面では今までインバウンドにより野村證券様やNTTドコモ様など大手クライアントと協業していましたが、最近はセミナーなどマーケティング施策で直接リードを獲得して顧客を拡大しています。マーケティング部門が収集した顧客情報を基に、私たちセールス部門がお客様に直接ヒアリングして課題を深掘りし、様々なソリューションやコンテンツを提案しならがら、課題解決に向かっていきます。
直近では世界的にもシェアを伸ばしている製造業様の組織課題を掘り起こし、成約に結びつけるなど、ただモノやサービスを売るだけの営業では味わえないやりがいやおもしろさが魅力の仕事で、大変価値が高いスキルを身につけることができます。

<具体的な業務>
セールスチームをマネジメントしつつ、自身もソリューションセールスとして積極的に営業活動を行っていただきます。当社のセールスチームは「インサイドセールス、フィールドセールス」を管轄しています。そのインサイドセールス、フィールドセールスの戦略から実行、検証に渡る領域をカバーしメンバーマネジメントもお願いします。各セールス担当が獲得してくる商談に同行したり、自身でもセールス活動を行っていただきます。セールスの戦略策定だけでなく、メンバーの行動管理やKPIなど数字に対しても責任を求められます。商談相手は大企業の役員クラスも多く、クライアント企業が正しく判断できるための情報提供やコミュニケーションスキルが鍛えられます。

【募集枠:1名】

既存のモノやサービスを売る仕事ではなく、「顧客課題を解決する」仕事ですので、ITを活用した課題解決力(=ソリューション提案力)が求められます。
◎ソリューション提案営業経験5年以上(課題解決型の提案営業)
◎マネジメント経験(メンバー数不問)

・GoogleWorkspaceでの資料作成経験があると提案習得が早くなります
・システム会社でのマーケティング経験があるとビジネスモデル理解が早くなります
・エンジニアやプロジェクトマネジメント経験があると言葉の理解が早くなります