【法務マネージャー候補】リーディングカンパニーで法務～法務組織の立ち上げ、法務の観点から新規事業立ち上げに携われる

• 法務・コンプライアンス・知的財産

現在30代の男性1名となっています。
今回の求人と同時にメンバーポジションの募集もしている状況です。

《SaaS プライム上場企業》新たな成長段階を迎えるリーディングカンパニーで法務(マネージャー候補)を募集しています!
情報比較サイト事業にて創業し、今は宿泊業界向けのSaaS事業のリーディングカンパニーとして知名度を伸ばしつつある当社。 今後、さらなる業績拡大を目標としており、そのためには既存事業の売上を伸ばすことはもちろん、新規事業を 進めていく必要性もあると考えています。 そのために”守り”はもちろん、”攻め”もできる法務担当者を探しています!
企業戦略を法的にサポート頂き、事業の展開をスムーズに後押ししたり、
より一層の競争力を得られるよう図ったりしながら、更なる業績向上へと向かっていただきます。

<具体的には下記の業務からご経験などに合わせてお任せいたします。>
・契約書作成、レビュー、管理
・利用規約の策定、改定
・法務相談、係争対応(顧問弁護士事務所と連携しながら)
・社内コンプライアンス施策の立案と推進(社内教育含む)
・社内各種規定の策定、改定
・知的財産業務、商業登記関連業務
・コーポレート法務(コーポレートガバナンス、株主総会、取締役会等の事務局業務等)
・法定開示書類作成、修正、確認
・リスクマネジメント等の戦略策定
・その他法務関連業務
法務のポジションから経営戦略へ関わり、会社・事業をスケールいただきたいと考えています。

募集枠:1名
現在法務の専任担当が社内にいない状況となっており、法務組織の確立・体制構築のために募集をしています。年内入社を希望されている方が理想ではありますが、年明け以降の入社に関しても、ご相談いただければと考えています。

・経験者のみ募集
・事業会社での法務経験3年以上

・上場企業でのコーポレート法務(株主総会・取締役会対応等)の経験
・M&A等における戦略法務の経験 ・英文契約審査が行える程度の英語力(件数は多くはなく、既存メンバーでも対応は可能なため、英語が得意で なくても業務に支障はありません。)