【飲食/販売マネージャー】 年間休日123日/移住サポート充実/Web選考/淡路島ニジゲンノモリ

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(記入なし)

★テーマパーク内レストラン/ショップでの飲食/販売マネージャーの募集です★

・パソナグループが挑戦する地方創生
<兵庫県・淡路島での取り組み>
2008年から農業の活性化・独立就農を目指すチャレンジファームを皮切りに、兵庫県淡路島で”人材誘致”による独自の地域活性事業に取り組んでいます。
文化、芸術、健康、食、教育など、人が集まる夢のある産業を創造し、島内で多くの雇用を創出。
さらに、地域資源を活かした施設の開設や、様々なイベント開催を通して、淡路島の魅力を発信し、国内外から多くの方々が訪れています。

【仕事内容】
各アトラクションの個性豊かなショップ/コラボレストランの
コンセプトに合わせたサービスの提供や
店舗運営を行っていただきます。

【具体例】
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■店舗スタッフのマネジメント・指導育成
■売上管理・コスト管理
■集客施策の立案・実行
■売り場づくりのマネジメント(ディスプレイ・陳列・補充など)
■シーズン商品・オリジナル商品などの選定・企画　
■顧客満足度向上のための取り組み
■サービスオペレーションの効率化

・キャリアパス
まずは、1つの店舗での接客・販売からスタート!
その後、複数店舗の運営・マネジメントをご担当いただきます。

・パークの雰囲気
「ドラゴンクエスト」「NARUTO」「ゴジラ」「クレヨンしんちゃん」といった、日本の人気アニメやゲームの世界観を再現したアトラクションが人気。
最近は海外のゲストも増え、賑わいを見せています。

・特徴
パソナグループの地方創生事業の一環として
パソナHR HUBは生まれました。
日々お客さまからいただくご意見や
メンバー同士の会話から改善を積み重ねているので
決まった接客の型がなく、
一人ひとりのお客さまに向き合うことができます。

休憩時間には、海を眺めてのんびり。
ふとしたときにリラックスできる環境なので、
社員からの「移住してよかった!」の声も多いです。

淡路島での地方創生事業の拡大のため。
またマネジメントポジションを担っていただける方の採用を強化していきたいため。

■人財育成・マネジメント経験者
■広い視野やホスピタリティマインドをお持ちの方
■チームワークや一体感を大切にできる方
■様々なことに興味を持ち、チャレンジできる方

何かしらの販売/小売りのご経験
飲食業界のご経験者