【リモート中心/エンジニア向け人事制度充実】インフラエンジニア(クラウド)/リーダー候補※インフラ基盤統括部

• システムエンジニア

■部門概要:
インフラ基盤統括部は、システム共通BITA部とデータ共通BITA部に分かれておりクラウドを活用したインフラ環境作りの推進や全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進・AI化の推進、等に取り組んでいます。
その中で、今回募集しておりますインフラグループとしては、各事業(人材紹介事業)やプロダクト(弊社が提供しているサービス)のシステム基盤を担当しています。
インフラグループは部長相当職以下、現在10名弱のグループとなります。
2023年8月現在、当グループの全てのメンバーについて、出社が必要なPCセットアップやイベント等を除き在宅で業務をしております。フレックス勤務を初め柔軟に働ける環境を目指しており、始業時刻、終業時刻の調整や、通院や保育園送迎などでの中抜けも調整しやすい勤務環境です。

■業務概要:
AWSを中心としたクラウドリフト/シフト、新規構築のインフラの設計、検証、構築、運用を行います。
当社の各事業(人材紹介事業)に対して、アプリケーションの実行基盤の整備を行います。

■具体的な業務内容:
・AWSを利用したインフラの設計、構築、運用
・AWSリソースのIaC化、最適化
・CI/CDの構築、運用
・モニタリングの構築、運用
・負荷テスト
・システムに対するインフラ面の課題の抽出、課題解決とその推進
・チーム運営(タスクのアサイン、進捗状況確認、課題調整、技術サポート等)
・アプリケーション担当など関連チームとのコミュニケーション

■今後の方針:
・2025年度末までに、残存しているオンプレ環境をクラウドリフトし、完全クラウド化を目指しております。内製化により直接構築に関わることや標準的なAWSの利用方式の策定、IaC化などにより、事業のインフラのアジリティを上げていこうとしています。
・AWSをベースとしながら他複数のクラウドも含め、クイックに利活用できている状態を目指しています。
・アプリとインフラがシームレスに連携し、一体化ができている状態を目指しています。

■技術スタック:
– AWS
– Terraform
– CloudFormation
– ShellScript
– Powershell

■周辺ツール類:
– コミュニケーション
– Teams
– Slack
– DevOps
– Github
– Gitlab
– AzureDevOps
– CodePipline
– Monitoring
– Datadog
– NewRelic

■PC :
当グループでは当社標準PCと開発用PCを配布予定です。
開発用PCはMac、Windowsから選択可能です。

【募集枠:若干名】
各種事業システムのクラウドリフト/シフトを中心とした、多くのクラウド活用のプロジェクトが控えている状況です。
しかし、当社のテクノロジー部門におけるインフラ組織の組成からまだ年月が経っておらず、現在は体制拡大の途上にあります。
今回の募集ではアプリケーションの実行基盤の構築とその推進を中心としておりますが、クラウド活用の標準化、DevOpsなど、推進すべき施策もいくつかあり、今回の募集では、それらの一部を担って頂くエンジニアも募集しております。

・AWS認定資格 ソリューションアーキテクト プロフェッショナル相当の知識
・AWSを利用したシステムの構築、もしくは保守・運用の経験
・チームリーダー、サブリーダーとしてチーム運営を行なった経験
・IaC(CloudFormationやTerraformなど方法は問わず)でのAWSの設定経験
・システム担当者として、利用者や関係部門、ベンダとの調整、交渉、提案などの経験
・複雑な物事を論理的に考え、全体感を持って整理する力

・CI/CD環境の構築や、CI/CD環境での開発、運用経験
・システム運用設計
・企画/計画の組み立てやドキュメント化スキル、実行スキル
・AWS以外のクラウドでの設計・構築、運用・保守の経験
・リーダー/リードエンジニアの業務経験
・Gitなどを利用した開発経験
・Kubernetesなどのコンテナオーケストレーションの設計、構築の経験