企業情報
| 事業内容 |
サマリー 当社は、プロダクトアウトではなく、お客様の声を出発点として 主力製品・サービス ◯パッケージソフトウェア/SI ソフトウェアー例 ◯PoC/技術導入 収益モデル システム開発、コンサルティング、運用など 主要顧客 主に大手小売企業 三井不動産、KDDI、三井不動産リアルティ、familiar、ENOTECA、KOMEHYO
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仕事内容
| 職種 | ITエンジニア(システム開発、インフラなど) |
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| 職業 |
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| 配属部署 | (記入なし) |
| 配属部署詳細 | 【本求人の募集元】 Eコマース領域のシステム開発、コンサルティング・SI・運用をメイン領域としたDX推進支援 |
| 仕事内容 | 社内ITサポート業務をお任せします。社内ヘルプデスク及びIT管理の定型業務です。 ・社内メンバーからの依頼、問い合わせ対応 ・PCライセンス管理 ・IT機器管理 当社には社内ヘルプデスク以外にも、サーバやネットワーク・セキュリティ・IT統制など、技術やノウハウを習得できる環境があるため、将来的にキャリアアップが可能です。 また、週1～2回程度のテレワークも可能です。 |
| 募集背景 | 社内ヘルプデスク含む情報システムは3名体制で運営していますが、1名他職種チャレンジをするために空席予定です。それに伴い、新しい仲間を募集します。 社内ヘルプデスクは他部署からのITに関する多種問い合わせがあるため、コミュニケーション力と対処スピードが重要になります。 技術的なスキルを習得し、ITサポート全般業務を遂行していただけるようになることがミッションです。 もし対応困難な事象が発生した場合でも、チーム内に有識者がおり、連携して対応できる体制を整えています。 |
| 採用人数 | 1名 |
必須・歓迎要件
| 必須要件 | 社会人経験3年以上。加えて以下いずれかのご経験 ・PCヘルプデスク ・PCキッティング(Windows/Mac) ・PCトラブル対応 ・各種ツールアカウント・ライセンス管理 ・機器管理(PC及び周辺機器) ・購買管理(見積・発注・支払) |
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| 歓迎/尚可 | ■スキル ・ワークフローテンプレート作成 ・簡単なバッチ、スクリプト作成 ・ITセキュリティの知識 ・社内インフラの構築、運用 ■資格 |
勤務地
| 勤務地 |
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| 勤務地住所 | 東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビル A館 4F 全社的には週4回リモート、週1回出社が標準的な働き方ですが、 情報システムチームは業務の性質上出社頻度が多くなります。 (ただ、チーム内で出社日を調整するため、週1～2回はリモートワーク可能なことが多いです) |
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| 喫煙環境 | その他
屋内全面禁煙 |
雇用形態
| 雇用形態 |
正社員 契約期間:期間の定め無し
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| 試用期間 | 有り (3ヶ月) | |
| 試用期間に関する補足事項 | (記入なし) | |
| 就業時間 | 09:30〜18:30 | |
| 休憩時間 | (記入なし) | |
| 時間外労働 | 有り |
待遇・給与・福利厚生
| 入社時想定年収 | 360 万円〜400 万円 |
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| 賃金制度 | (記入なし) |
| 月給 | 279,250円〜310,750円 |
| 裁量労働制固定残業代制 | (記入なし) |
| 待遇条件・昇給賞与 | 想定年収 3,600,000 円 – 4,000,000円 ■賃金形態:月給(フレックスタイム制) ■月給:279,250円～310,750円 基本給(211,550円～235,550円) 時間外労働40時間分の業務手当(67,700円～75,200円) 40時間超過分の割増賃金は追加支給 ■昇給昇格:年2回 ■賞与:年2回(評価連動賞与0.5か月分/半期) ■交通費支給(実費支給) ■フレックス制 ■リモートワークメイン |
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・テレワーク手当(月5,000円) ・月次表彰制度 ・永年勤続表彰(勤続5年で旅行券3万円と記念品、勤続10年以上は年数×1万円を5年ごとに支給) ・クラブ活動支援制度(活動費支援有) ・産休育休制度 ・時短勤務制度 ・図書購入制度 ・社員紹介謝礼金制度 ・本部懇親会制度(2か月に一度会社負担で懇親会を実施する制度) |
| 休日休暇 | ～年間休日120日以上～
・完全週休2日制(土・日)・国民の祝日 |
選考プロセス
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 1次面接 ↓ 2次面接 ↓ 最終面接 ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。 |
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