【名古屋市熱田区×資材・購買】 材料調達、市場調査、価格交渉、コスト節約、供給チェーンの最適化等でメーカーの上流工程を縁の下から支えるポジション/鉄道車両の床材と屋根材でニッチながらも国内トップクラスのシェア/創業74年の老舗企業

管理部門・事務・企画

企業情報

事業内容
サマリー

鉄道車両・船舶・建築の構造体に使用する化学製品等の開発・製造・販売・施工

主力製品・サービス

【特許・許可】
多くの製品を開発し特許を取得。国内はもとより海外規格を取得した製品多数。

昭和48年10月 登録第1035663号 「ローンテックス」商標登録
平成元年11月 特許第1531230号 「中高粘度2液型常温硬化樹脂吹付け装置」の特許取得
平成16年11月 特許第3615215号 「鉄道車両の床板」の特許取得
平成16年11月 特許第3615216号 「鉄道車両の壁板または天井板」の特許取得
平成20年06月 登録第5138093号 「ユニボード」商標登録
平成23年08月 特許第4794479号 「鉄道車両の床構造」の特許取得

収益モデル

JR・大手私鉄などの鉄道事業者各社・鉄道車両製造各社を顧客として製品の提案・販売・施工を行っています。自社社員が顧客の事業所に常駐して施工をしているため、顧客と密接な関わりを持っています。これにより開発部門がユーザー目線のニーズをダイレクトに掴めることを強みとし、顧客のあらゆる要望に応えてまいりました。その結果、長年にわたる信頼と実績を築くことができ安定した業績と収益性を実現しています。

主要顧客

北海道旅客鉄道(株) 東日本旅客鉄道(株) 東海旅客鉄道(株) 西日本旅客鉄道(株) 四国旅客鉄道(株) 九州旅客鉄道(株) 日本貨物鉄道(株) 東京地下鉄(株) 札幌市交通局 仙台市交通局 東京都交通局 横浜市交通局 名古屋市交通局 京都市交通局 大阪メトロ 神戸市交通局 福岡市交通局 東武鉄道(株) 京成電鉄(株) 西武鉄道(株) 京王電鉄(株) 小田急電鉄(株) 東急電鉄(株) 京浜急行電鉄(株) 相模鉄道(株) 名古屋鉄道(株) 近畿日本鉄道(株) 阪神電気鉄道(株) 阪急電鉄(株) 南海電気鉄道(株) 京阪電気鉄道(株) 西日本鉄道(株) (株)総合車両製作所 新潟トランシス(株) 日本車輌製造(株) 近畿車輛(株) アルナ車両(株) 川崎車両(株) (株)日立製作所 大阪車輛工業(株) 三菱重工業(株)※順不同・敬称略

仕事内容

職種 管理部門・事務・企画
職業
  • 調達購買
    • 資材発注
    • 価格交渉
    • 納期管理
    • 原価管理
    • 物流管理
    • 購買先開拓
    • 購買先選定
    • 品質試験・品質管理(安全性含む)
    • 購買先指導(品質、コスト)
配属部署 技術部
配属部署詳細

(記入なし)

仕事内容

鉄道車両に関連した商品を主力に展開する会社(国内シェアトップクラス)での資材・購買職のポジションです。先々は同ポジションのキーパーソンとしてのご活躍をイメージしています。

同社における調達および資材管理の専門家として、材料および部品の調達、価格交渉、在庫管理、および供給チェーンの最適化に貢献してください。

◎材料調達と調査:
優れた調達戦略を策定し、材料の調達先を特定し、ベンダーとの関係を構築・維持します。市場調査を通じて最新の業界動向や価格変動を把握し、競争力を維持してください。

◎価格交渉:
ベンダーとの価格交渉を行い、コスト節約を実現します。品質とコストのバランスを取りつつ、最適な取引条件を確保していってください。

◎供給チェーンの最適化:
供給チェーン全体を通じてスムーズな物流を確保し、生産の中断を最小限に抑えて頂きます。リードタイムの短縮と効率化のために改善の機会を見つけ、実行していってください。

【研修内容】

・製品製造作業実習  
・技術試験サンプル作成/試験実習  
・工事現場施工作業実習  
・配属後OJT
など

★会社をより良くしていくために、アンテナを高く張り、自発的に行動できる方を探しています。

         

募集背景

組織強化に伴う募集
          *
【同社について】

同社主力製品は、鉄道車両に求められる軽量・遮音・断熱性等の機能を持った床材と、車両屋根の絶縁材として屋根の形状を問わず速乾性の高い屋根材になります。ニッチながらも国内トップクラスのシェアを実現しています。

ポイントは、

・素材に関する独自のノウハウとナレッジを保有し、蓄積していること

・材料の開発・製造・施工を一貫して手掛けていること

・工事スタッフが車両メーカー及びメンテナンス工場に常駐することで常に新しい情報をいち早く取り入れ、それを営業の提案に反映できる体制

・今回は主力の鉄道分野に加え、新たな分野での事業確立を見据えた開発体制の構築のための募集(増員)となります。

採用人数 1名

必須・歓迎要件

必須要件

※メーカーでの資材・購買職の経験が豊富な方は勿論大歓迎ですが、なくても、材料調達と市場調査、価格交渉、コスト節約、供給チェーンの最適化といった周辺領域の知見があり、資材・購買職にキャリアチェンジしたい方も可です。
※PCスキル(Excel、Words、Power pointなど)

歓迎/尚可

・社内、社外に関わらず、他者と円滑にコミュニケーションが取れる方
・一つの考えにl固執することなく、柔軟に業務に対応出来る方
・他者に対して親身に接することができる方
・物事を論理的に考え自発的に行動できる方
・失敗を恐れずに、何事にも果敢にチャレンジできる方

勤務地

勤務地
リモートワーク
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

本社/愛知県名古屋市熱田区花表町3-14
アクセス/名鉄「神宮前駅」から徒歩5分

喫煙環境

原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の条件変更はありません

就業時間 08:00〜17:00
休憩時間 60分
フレックス制度
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均20時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 500 万円〜800 万円
賃金制度

日給月給制

月給 220,000円〜380,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

【給与補足】
※経験・能力考慮
           *
【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回
※その他業績に応じて決算賞与(4月)がございます。
           *
【諸手当】
通勤手当
時間外手当
家族手当
住宅手当
役職手当
皆勤手当

福利厚生

各種社会保険完備
通勤手当規定支給
退職金
慶弔金積み立て 年に1回の創業記念行事
定年制度:60歳
再雇用制度:65歳まで

休日休暇 週休2日制
休日休暇に関する補足事項

年間休日118日
週休2日制(土・日)
祝日
※第3土曜日が出勤になる月があります。社内カレンダーに準ずる。
有給休暇
年末年始
お盆

選考プロセス

選考プロセス

書類選考

適性検査(WEBで30分程度)

一次(WEB)面接(適性検査の結果に関係なく進めます)

最終面接(社長と取締役)

内定

※ご推薦から内定まで最短で1週間、妥当2週間程度とお考え下さい。

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