【医薬プラント設備におけるバリデーション】◆高い定着率◆フラットな社風

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

<当社について>
日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。

<事業内容>
・冷凍装置、空気温湿度調整設備、給排水設備、衛生設備、産業機械設備、電気及び電気通信設備 その他の建築附帯設備の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
・水処理装置、集塵装置その他装置並びに諸機器の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
・土壌及び地下水浄化に関する設備の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
・食品、医薬品、医療に関する装置、設備及び施設の設計・製造・販売及び工事並びに保守の請負
・前各号に関連する土木建築設備の設計及び工事の請負
・前各号に関連する機械器具・材料の設計・製造・販売及び賃貸並びに維持管理及び運営
・バイオテクノロジーに関する研究開発、成果の提供及びサービス
・環境の調査、解析の受託、分析機器材料の販売
・情報関連機器の販売・賃貸・保守及びソフトウエアの開発・製造・販売
・労働者派遣事業
・前各号に関連するコンサルティング
・前各号に関連する一切の事業

仕事内容

職種 技術職
職種内容
  • 研究・開発
配属部署 バリデーション部
配属部署詳細

人数構成:約20名
年齢構成:平均37歳(21~55歳まで幅広い年代の方が活躍しています)
男女比:男性7:女性3(女性課長2名在籍)

仕事内容

【業務内容】
医薬品製造工場、再生医療施設における構造設備・製造設備・検査装置に対するバリデーション業務になります。バリデーション業務範囲は、計画・設計・施工・試運転になります。
    *
【業務詳細】
・バリデーション図書作成・検証およびクライアント業務支援
・自社設計部門・施工部門業務の設計・施工検証および依頼
・自社サービス部門への指導・教育
    *
【魅力】
・自身の貢献度が目に見える
お客様との直接的なやり取りの中で、設備が正当に機能しているかを検証し、書類として形に残していくため、自分たちの業務が社会にどう貢献しているかを実感することが出来ます。
    *
・丁寧な教育体制
様々な機会提供により社員の成長を支えています。ひとり立ちまでは3年を目安にしています。
    *
◇部内勉強会、外部講師による勉強会(バリデーション、構造、製造、検査など数回に分けて実施)
 └中途1年目社員は聞き手「知識」の教育、2年目以降は講師側として「伝える」教育も実施
◇OJT教育
 └入社当初は用意された社内フォーマットを埋めていく要領で図書作成を実施
  いきなり業務をお任せすることなく安心してステップアップできる環境です

従事すべき業務の変更の範囲

(記入なし)

募集背景

医薬品事業拡大につき組織体制強化
    *
募集人数:年間で3名程度

採用人数 2〜3名

必須・歓迎要件

必須要件

【必須】 下記いずれかを満たす方
・構造設備・製造設備・検査装置いずれかに対するバリデーション業務のご経験(3年程度)
・医薬品、化粧品業界にて製造ラインや品質管理業務のご経験(3年程度)
・医薬品、化粧品業界またはその他工場等で施設管理業務やメンテナンス業務のご経験(3年程度)

歓迎/尚可

【歓迎(WANT)】
マネジメント経験をお持ちの⽅
  *
【求める人物像】
・自分で調べる癖を持っている方(ガイドライン改正が定期的にある業界のため、自発的に吸収し自分の言葉でお客様に説明する必要があります)
・幅広い分野への興味や意欲が持てる方(プロジェクトによって求められる知識や対応が異なります)
・折衝能力のある方(社内外へ要望や意見を伝える機会が多いので、自分の考えに根拠を持つことが必要です)

勤務地

勤務地
  • 東京都
リモートワーク (記入なし)
リモートワークに関する補足事項

(記入なし)

勤務地住所

東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 32F
東京本社(東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 32F)

就業場所の変更の範囲

(記入なし)

喫煙環境

禁煙

転勤の有無

有り

※当面の転勤なし(但し、本人承諾の上、他拠点への配置転換もあり得る)

雇用形態

雇用形態
正社員

契約期間:期間の定め無し
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項

試用期間中の条件変更はありません。

就業時間 08:50〜17:20
休憩時間 45分
フレックス制度 (記入なし)
フレックス制度に関する補足事項

(記入なし)

時間外労働 有り

月平均30時間程度

待遇・給与・福利厚生

入社時想定年収 400 万円〜600 万円
賃金制度

完全月給制

月給 190,000円〜290,000円
裁量労働制固定残業代制

どちらでもない

待遇条件・昇給賞与

入社時想定年収必須/400万円〜600万円
月給:190,000円 ~ 290,000円
※見込み残業なし。労働時間超過分は全額支給。
※年収は、平均残業30時間を含んだ場合の想定金額です。
※みなし残業制ではございません。
※経験により上記年収より前後する場合があります。
  *
【昇給・賞与について】
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)

福利厚生

★日立グループの福利厚生充実★
日立グループ持株会制度
日立グループ団体保険
日立家電品の割引価格購入
e-ラーニング「Hitachi University」利用可
  *
各種保険:健康保険、介護保険、厚生年金保険、労働(雇用・労災)保険
諸制度:企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度など
その他:独身寮制度あり
諸手当:通勤手当、家族手当、時間外勤務手当、資格取得手当、帰宅交通費手当(1ヶ月以上の長期出張又は転勤の際、帰省費を支給)など
諸施設:保養所

休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項

★年間休日126日(2024年度)
完全週休2日制(土曜、日曜)
祝日
創立記念日
年末年始
有給休暇(24日)
リフレッシュ休暇 など

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