【採用コンサルタント】リクルーター(初期配属確約)/週3回リモートワークOK・業界職種未経験歓迎

• 新規開拓(法人向け)
• ルートセールス(法人向け)

【チーム体制】
・アカウントマネージャー(クライアント企業の最終責任者・顧客上層部との関係値深耕)
・プロジェクトマネージャー(案件における横断的なプログラムのマネジメント。横断施策の立案・計画・実行、業務設計～業務品質管理・レポーティング・各種会議体オーナー)
・リクルーター(担当ポジション毎の採用成果最大化のための活動)
・リードリクルーター(リクルーターのアドバイザー、高難易度ポジションの並走支援)

■本ポジションについて
中途採用を行うクライアント企業の採用目標達成や、採用を通じたクライアント組織づくりのため、一連のリクルーター業務に従事いただきます。
こちらのポジションは初期配属となります。将来的には、個人のキャリアや志向等を踏まえた、ご本人にとってより良い案件・ポジションの配属変更を行う可能性があります。

■業務内容
プロジェクトマネージャーと協業し、以下のような中途採用リクルーター業務を担当いただきます。
・クライアントとの求人要件ヒアリング、求人に合わせた採用施策の立案
・母集団形成(人材紹介会社マネジメント、スカウト、リファラル(社員紹介)促進等)
・選考中候補者のリアルタイムな情報の取得、クライアントとの候補者毎のストーリづくりと実行
・採用進捗レポート作成、課題抽出・軌道修正案の立案と実行

事業・売上拡大につき増員募集
これからのレジェンダを一緒に創ってくれる仲間を募集しております

・正社員としての就業経験5年以上　かつ　うち1社で3年以上の勤続経験あり
・自分なりの工夫で課題を解決することで成果を上げたご経験
・コミュニケーション能力が高く、周囲を巻き込みながら目標達成に向けて行動したご経験
・基礎的なPCスキル(Word,Excel,PowerPoint)

(記入なし)