【HR事業部】中途キャリアカウンセラー(CA) 東京本社

セールス・営業

企業情報

事業内容
サマリー

同社は、ネット上の多くのお悩みを解決に導くことを得意としています。
風評被害対策を通して企業様のブランドイメージ回復・向上につなげるため、顧客の要望や状況に合わせた最適な手段をご提案させていただきます。

主力製品・サービス

■ Webリスクコンサルティング
Web上の誹謗中傷・風評による被害を防ぎ、ブランド価値を強化いたします。 10年以上蓄積してきたノウハウと対策範囲の広さで、最適のプランと安心をご提供します。

■ レピュテーショナルリスクサービス
炎上につながるWebリスクの「発生」「拡散」「被害拡大」を防ぎます。Web・SNS上の問題解決だけではなく、社内体制の見直しやリスク研修、万が一の保険など、炎上しない体質づくりからトータルサポートいたします。

■ 代理店パートナー制度
パートナー企業の問題解決をサポートし、円滑な企業活動をご支援します。

■ メディア運用
自社メディアサイト「レピュ研」にて、風評被害・誹謗中傷のノウハウや最新情報を配信しています。

■ HR事業
関東、中部、関西エリアを中心に
新卒・第二新卒・既卒及び中途人材の就職・採用支援サービスを提供しています。

仕事内容

職種 セールス・営業
職業
  • ルートセールス(法人向け)
    • ルートセールス(個人向け)
      配属部署 (記入なし)
      配属部署詳細

      (記入なし)

      仕事内容

      ◆キャリアカウンセラー(CA)の業務内容◆
      20代~30代を中心とした若手求職者の転職サポートを行っていただきます。
      ゆくゆくは、ミドル層、ハイクラス層のキャリア支援も視野に入れ、業務範囲の拡大を検討しています。

      ・企業へのヒアリング
      求める学生像や採用ニーズをヒアリングし、マッチする学生を紹介します。

      ・求職者の方々との面談
      弊社へ面談申込のあった求職者へ面談のご案内を行います。

      ・求職者の方々へのヒアリング、求人紹介、キャリア形成のサポート
      転職希望者と30分~1時間程度の面談後は、メールや電話での連絡を通して、
      求人紹介、面接対策、選考日程の調整、条件の調整など、
      求職者が望む転職が実現するようにサポートします。

      履歴書、職務経歴書などの書類作成・添削も行います。

      ・入社後のフォロー
      求人を紹介するだけのキャリアアドバイザーではなく、人生をともに考えるパートナーとして、入社後も求職者のキャリア形成をしっかりサポートします。

      【入社後は】
      転職希望者との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは先輩たちが丁寧に指導します。O J Tや面談への同席を通じて着実に成長できる環境です!
      『一つひとつ教わる』というスタンスではなく、『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください!
      ※約2~3ヶ月で独り立ちしていただくイメージです

      募集背景

      ◆事業拡大に伴う増員募集◆
      2013年の設立以来、増収増益を実現しており、更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。

      採用人数 5名まで

      必須・歓迎要件

      必須要件

      ◆大卒以上、大学院卒以上
      業界、職種経験や知識は一切問いません。
      仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う面白さを味わってください!

      ◆目標をもって活動した経験
      営業経験(業界、営業スタイル不問)
      販売・サービス系職種(折衝が必要な業務)経験

      ・人材業界経験者
      ・中途CA経験者

      歓迎/尚可

      (記入なし)

      勤務地

      勤務地
      • 東京都
      勤務地住所

      渋谷区東2-16-10 渋谷東ビル4F・5F(受付 4F)

      喫煙環境

      その他

      受動喫煙対策:敷地内全面禁煙

      雇用形態

      雇用形態
      正社員

      契約期間:期間の定め無し
      試用期間 有り (3ヶ月)
      試用期間に関する補足事項

      (記入なし)

      就業時間 08:50〜18:00
      休憩時間 75分
      時間外労働 有り

      待遇・給与・福利厚生

      入社時想定年収 360 万円〜360 万円
      賃金制度

      (記入なし)

      裁量労働制固定残業代制

      (記入なし)

      待遇条件・昇給賞与

      ◆給与◆
      月給30万円以上 +インセンティブ
      (45時間相当分の固定残業代を含む)
      内訳:基本給   155,300円
      職務手当  13,600円~
      ライフプラン手当 53,000円
      見込残業代 78,100円~
      ※経験・能力などを考慮の上決定します
      ・昇給年1回
      ・通勤手当(月2万円迄)
      ・近距離手当(月1万5000円※規定有)
      ・インセンティブ支給(年3回)

      【年収例】
      720万円/26歳 サブマネージャー職/月給30万円+インセンティブ360万円(3回合計額)(入社4年目)
      480万円/24歳 チーフ職/月給26万円+インセンティブ168万円(3回合計額)(入社2年目)

      福利厚生

      ◆待遇・福利厚生◆
      社会保険完備
      役職手当
      健康診断(年1回、会社負担)
      永年勤続特別休暇制度
      年次社員総会の実施
      月間Credo賞・月間MVZ賞・月間達成賞・月間レコード賞

      休日休暇

      ★年間休日120日以上★

      完全週休2日制(土日)
      祝日
      夏季
      年末年始
      年次有給
      慶弔
      産休・育休制度(取得実績あり)

      選考プロセス

      選考プロセス

      書類選考
       ↓
      1次面接
       ↓
      2次面接
       ↓
      最終面接
      ※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

      この求人についてのお問い合わせ、キャリアアドバイザーへのご相談は、下記のフォームからご連絡ください。

      お名前:

      メールアドレス:
      ※PCメール(hired.co.jp からご連絡いたします)が受け取れるメールアドレスをご入力ください。送信後は、迷惑メールフォルダにメールが届いていないかなどもご確認ください。

      お問い合わせ内容: